Советская Сибирь, 1987, № 81

Пролетарии всех стран, соединяйтесь! С О В Е Т С К А Я Газета основана 1 октября 1919 г. ОРГАН НОВОСИБИРСКОГО ОБКОМА КОММУНИСТИЧЕСКОЙ ПАРТИИ СОВЕТСКОГО СОЮЗА И ОБЛАСТНОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ № 81 (20235) 7 апреля 1987 г., вторник Цена 3 коп. К 70-летию ВЕЛИКОГО ОКТЯБРЯ ПРОВЕРЯЕМ ВЫПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ТРУДИСЬ БЫ ВСЕ С ВЫСОКОЙ ОТДАЧЕЙ • • • ДОКАЗЫВАЮТ ДЕЛОМ Совхоз «Барабикский» — одно из крупных хозяйств Бара- бинского района. Годовой объем производства составляет 6,6 миллиона рублей. В прошлом году, например, на одного работающего произвели продукции на 13.600 рублей. Средний показатель по району колеблется обычно от 7 до 8 тысяч. Прибыль совхоза составила 1,1 миллиона рублей. Чем же берет совхоз в со­ ревновании с другими? Хозяй­ ской рачительностью коллек­ тива, целеустремленностью. Так было, например, с кормо­ цехами. Руками своих умель­ цев сделали цех на первой ферме. Пустили его в работу, а потом, выдержав время, за­ требовали анализ экономистов, зоотехников: выгодно ли? И только получив положительные отзывы, вновь засучили рука­ ва бригадиры, совхозные ме­ ханизаторы и инженеры. Те­ перь на всех фермах действу­ ют кормоцехи. Высокое качество кормов обеспечивают Виктор Егоро­ вич Мает, Эммануил Яковлевич Герман, Леонид Иванович ^Черьюров и другие операторы кормоцехов. Отношение к кормам в Ба- рабинском самое серьезное. На нынешнюю зимовку, напри­ мер, заготовили на условную голову скота по 22,8 центнера кормовых единиц. — Мы считаем, — говорит главный зоотехник В. К. Кер- бер, — что этого недостаточ­ но. Если, конечно, вести раз­ говор не о сохранении достиг­ нутого уровня продуктивности, а о его повышении. В хозяй­ стве есть реальная возмож­ ность увеличить продуктив­ ность стада в первую очередь за счет кормов. Коровы у нас крупные, их кормить да кор­ мить надо. Виктор Карлович считает, что недополучают они продук­ цию именно летом. А все по­ тому, что пастбища не справ­ ляются с нагрузкой. Нынче на­ мечено уже с июля начать ночную подкормку коров c te - жескошенной травой. Находят у себя резервы для наращивания результатов и животноводы четвертой фер­ мы. Здесь, в Усть-Тандове, все доярки преодолели трехтысяч­ ный рубеж. Лучшие результа­ ты у лидера районного сорев­ нования кавалера ордена Тру­ довой Славы двух степеней Екатерины Васильевны Плот­ никовой — 3857 килограммов молока от коровы. Право быть лидером, задавать тон она от­ воевала у своей бывшей на­ ставницы кавалера ордена Ле­ нина Зои Николаевны Косинен- ко, которая первой получила 30 центнеров на корову. Было это всего несколько лет назад, и казалось, чуть ли не сказкой. А теперь в целом по ферме получили от коровы по 33 цент­ нера. В начале года Усть-Тандов- ская ферма выступила с ини­ циативой — план двух лет пя­ тилетки выполнить к 70-летию Великого Октября. Е. В. Плот­ никова обязалась к этому вре­ мени получить 7030 килограм­ мов молока от коровы, А. Н. Ахметова — 6600. Постоянная и всеобщая оза­ боченность ростом эффектив­ ности производства и дает ту устойчивость, с которой рабо­ тает совхоз в течение уже ря­ да лет. Достижения здесь пла­ нируются, потому что сполна обеспечиваются экономически. Ведется квалифицированная работа со стадом. Кварталь­ ный план по молоку и мясу вы­ полнен к 22 марта. Достойный вклад в успех хозяйства вносят земле­ дельцы. В прошлом году они собрали по 21,7 центнера с гектара зерновых и по 190 — силосных. Государству'продано 50,6 тысячи центнеров зерна. Председатель профкома сов­ хоза В. И. Бадажков рассказы­ вает: — Ветеран труда Виктор Се­ менович Герман заскирдовал все сено, заготовленное на второй ферме. Сейчас рабо­ тает на грейферном погрузчи­ ке, отпускает корма бригадам. У него не пропадет ни кило­ грамма силоса или сенажа. На своем «Беларусе» выработал 1450 эталонных гектаров Алек­ сей Иванович Дмитриев. Все лето ежедневно давал по две нормы Константин Александ­ рович Остертаг. Хорошим ор­ ганизатором проявил себя бригадир Петр Александрович Григорьев. Да разве всех пе­ речислишь, у нас только орде­ ноносцев около 20 человек. Экономическая стабильность хозяйства поддерживается на­ дежной, вдумчивой работой специалистов и руководителей. Совхоз «Барабинекий» при­ знан победителем во Всесоюз­ ном социалистическом сорев­ новании. Награда заслуженная. В хозяйстве научились рабо­ тать творчески. Верится, что докажут это и нынче. Этот на­ строй наглядно проявляется и в год 70-летия Октября. 3. ТЮРИНА. Механизаторы колхоза «Красное знамя» сла­ вятся в Ордынском районе умением работать на земле, выращивать высокие урожаи. В чис­ ле лучших в хозяйстве называют Александра Никандровича Кожевникова. Вот уже двадцать три года работает он на тракторе. На разных участках сельскохозяйственного производства постоянно показывает образцы добросовест­ ного отношения к делу, бережливости тех­ ники. Трудовые заслуги Кожевникова высоко от­ мечены Родиной. В 1975 году он был награж­ ден орденом «Знак Почета». А за успехи, до­ стигнутые в выполнении заданий одиннадцатой пятилетки и социалистических обязательств, удостоен ордена Трудового Красного Знамени. Сейчас Александр Никандрович вместе с другими механизаторами колхоза заканчивает подготовку сеятельных агрегатов к весенне- полевым работам второго года двенадцатой пятилетки. На снимке: ударник коммунистического тру­ да А. Н. КОЖЕВНИКОВ. Фото Б. Москвина. Коллектив нашей колонны готовится встретить 70-летие Великой Октябрьской социали­ стической революции высоки­ ми достижениями в труде. Все работники подразделения при­ няли личные высокие обяза­ тельства в честь этой знамена­ тельной даты и прилагают уси­ лия, чтобы выполнить их. Пример в этом показывает Николай Иванович Могильный. Это один из наиболее опытных работников. В свое время он был учеником у прославленно­ го машиниста В. В. Бабенкова, по инициативе которого на Западно-Сибирской магистра­ ли развернулось соревнование за обеспечение прироста пе­ ревозок народнохозяйствен­ ных грузов за счет сбережен­ ной электроэнергии. Сейчас В. В. Бабенков находится на пенсии, но начатое им дело не заглохло, наоборот, в это дви­ жение включается все больше и больше железнодорожников. Н. И. Могильный является наи­ более ревностным продолжа­ телем этого почина. Он обя­ зался выполнить к 7 ноября двухлетнее задание по пере­ возке народнохозяйственных грузов, ежегодно экономить по 24 тысячи киловатт часов электроэнергии, за счет сбере­ женных энергоресурсов про­ водить за год пять тяжеловес­ ных поездов. Николай Иванович пересмот­ рел режимную карту вождения грузовых поездов, стал более расчетливо использовать про­ филь пути, тщательнее учиты­ вать характер поездной обста­ новки, более широко приме­ нять рекуперативное торможе­ ние. Это дает положительные результаты. В каждом рейсе экономится по нескольку де­ сятков киловатт-часов. За дека­ ду их набираются сотни, за ме­ сяц — тысячи. Всего с начала пятилетки машинист записал на свой лицевой счет эконо­ мии более пятидесяти тысяч киловатт-часов электроэнергии, провел на сбереженных энер­ горесурсах десять тяжеловес­ ных составов. Свой опыт новатор охотно передает молодежи. Сейчас он обучает помощника машиниста В. А. Журавлева. Его ученик быстро освоил передовые ме­ тоды труда. По примеру Н. И. Могильно­ го все машинисты нашей ко­ лонны тоже решили завершить к 7 ноября двухлетние задания ИЗ ОТСТАЮЩИХ-В ПЕРЕДОВЫЕ Когда-то на участке изготов­ ления решетчатой тары завода «Сибтекстильмаш» существова­ ли две бригады. Одна, воз­ главляемая Л. А. Родионовой, работала всегда по скоростно­ му календарю, другая числи­ лась в отстающих. Вот тогда и решено было объединить два этих коллектива в одну брига­ ду, работающую на один на­ ряд, заинтересовать людей в выполнении не отдельных про­ межуточных операций, а в вы­ пуске готовой продукции. В хозрасчетной бригаде курс взят на взаимозаменяемость. Периодически работницы ме­ няют свои места не только для того, чтобы подтянуть отстаю­ щий участок, но и избавиться от монотонности, которой еще хватает в их труде. Не стало деления на выгодные и не­ выгодные работы. Улучшил­ ся микроклимат в коллективе. Задание первого года пяти­ летки коллектив, работающий по-новому, значительно пере­ крыл. Дополнительно к плану изготовлено более двадцати тысяч тарных ящиков. Не сни­ жают здесь темпов и сейчас. Коллектив бригады, который доверили возглавить Л. А. Ро­ дионовой, обязался выполнить задание двух лет пятилетки к 70-летию Великого Октября. В. РЕШЕТНИКОВ. УЗЫ БРАТСКОЙ ДРУЖБЫ Вчера в Доме культуры и техники им. Жданова прошло городское торже­ ственное собрание, посвященное 42-й годовщине освобождения Советской Армией Венгрии от фашистских захват­ чиков. Этому собранию предшествовали дни дружбы СССР и Венгрии: новосибирцы встречались с участниками освобожде­ ния страны, в городе работали выставки прикладного искусства и фотовыставки, рассказывающие о Венгрии, прошли де­ кады ее фильмов и книг. На собрании о социалистической Венг­ рии, путях ее развития, об экономиче­ ских, научных н культурных связях с нашей страной, с Сибирью рассказал председатель правления Новосибирско­ го отделения Общества советско-венгер­ ской дружбы Герой Социалистического Труда В. В. Козлов. А потом школьники вручили цветы си­ бирякам — участникам боев за Венгрию. О своих встречах с Венгрией вспоминали И. К, Холкин и А. А. Заяц. О друж­ бе, о братстве народов, о мире на зем­ ле говорили ребята из интерклуба шко­ лы № 13. И звучала в зале венгерская музыка — это выступали учащиеся му­ зыкальной школы № 6. Участники собрания направили при­ ветствие в Будапешт, Центральному правлению Общества венгеро-советской дружбы. СООБЩЕНИЯ В НОМЕР ЧЕЙ ПРОФИЛАКТОРИЙ ЛУЧШЕ? С каждым годом все больше пред­ приятий и организаций области, прояв­ ляя подлинную заботу о своих тружени­ ках, обзаводятся санаториями-профи­ лакториями. В прошлом году в строй действующих вошли собственные здрав­ ницы Новосибирского отделения Запад­ но-Сибирской железной дороги, опыт­ ного завода СО АН СССР, Тогучинский межколхозный санаторий-профилакто­ рий. Сегодня предприятиям и организа­ циям области принадлежит 40 здрав­ ниц, в которых за один заезд могут отдохнуть и поправить здоровье 3615 трудящихся. В облсовпрофе подведены итоги со­ ревнования коллективов санаториев- профилакториев за прошлый год. Луч­ ших результатов добились работники са­ натория-профилактория объединения «Новосибирский приборостроительный завод» и Барабинского отделения За­ падно-Сибирской железной дороги. Отмечена хорошая работа по оздо­ ровлению трудящихся в санаториях-про­ филакториях объединений «Электро­ агрегат», «Сибэлектротяжмаш», «Вега», издательства «Советская Сибирь», заво­ да «Сибтекстильмаш». ПОСЛЕ СМЕНЫ-В САУНУ Десятая по счету сауна открыта на металлургическом заводе имени А. Н. Кузьмина. Первая появилась три года назад в энергоцехе. Тогда она была в новинку. Сейчас сауна есть почти в каждом ос­ новном подразделении предприятия. А недавно еще одна открылась в авто­ транспортном цехе. Построили ее сами водители. — Для водителей она необходима, — говорит заместитель председателя за­ водского профкома Ю. Ф . Усов. — Пос­ ле рейса, порой долгого и трудного, по­ лезно погреться в сухом пару. Думаем, что и заболеваемость в этом цехе сни­ зится. Строительство саун на металлургиче­ ском заводе — составная часть програм­ мы «Здоровье», действующей на пред­ приятии. ЗНАМЕНА ВРУЧЕНЫ На собрании партийно-хозяйственного актива Усть-Таркского района председа­ тель областного агропромышленного ко­ митета А. Г. Незавитин вручил району переходящее Красное знамя Совета Министров РСФСР и ВЦСПС, которым район отмечен за успехи в 1986 году. Здешние полеводы и животноводы оправдывают награду хорошей работой. В совхозах заканчивается комплексная подготовка к посевной. Перевыполнен план первого квартала продажи госу­ дарству молока и мяса. Причем закуп­ ки молока к уровню прошлого года возросли на 8 процентов, мяса — на 2 процента. Награды вручены совхозу «Еланский» — переходящее Красное знамя ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ, Угуйскому сельскому Со­ вету народных депутатов — переходя­ щее Красное знамя Совета Министров РСФСР и ВЦСПС. С УЧЕТОМ МНЕНИЯ КОЛЛЕКТИВА р е к о м е н д о в а н на п о с т д и р е к т о р а о л о в о к о м б и н а т а А. П. Д у г е л ь н ы й Это расширенное заседание парткома оловокомбината бы­ ло внеочередным. И началось оно с того, что собравшиеся минутой молчания почтили па­ мять безвременно ушедшего из жизни Ивана Михайловича Селиванова — директора пред­ приятия. Тридцать лет прора­ ботал он на комбинате, * з них десять лет был директором. Под его руководством коллек­ тив успешно выполнял госу­ дарственные планы и социали­ стические обязательства, не раз выходил победителем сре­ ди предприятий своего мини­ стерства. За время работы на комбинате И. М. Селиванов по­ казал себя не только прекрас­ ным организатором производ­ ства и чутким воспитателем, но и талантливым ученым. Пред­ ложенная им принципиально новая технология комплексной переработки оловосодержаще­ го сырья дала возможность комбинату впервые в ми-ре вырабатывать максимально чи­ стое олово — 99,999 процента при высокой рентабельности металлургического производст­ ва. За эту научную разработку И. М. Селиванову присуждена Государственная премия СССР. Кто продолжит его эстафету? Секретарь парткома А. В. Пресняков сообщил собрав­ шимся, что в резерве на вы­ движение на пост директора комбината три кандидатуры. Это Александр Петрович Ду­ гельный — главный инженер комбината. Ему 35-й год, начи­ нал свою трудовую деятель­ ность после окончания инсти­ тута плавильщиком. За годы работы на комбинате показал себя грамотным специалистом, инициативным работником, требовательным руководите­ лем. Аналогичные биографиче­ ские данные и у двух других претендентов: заместителя ди­ ректора Владимира Яковлеви­ ча Шерстова и руководителя госприемки Владимира Валерь­ евича Устинова. Они тоже вы­ росли на комбинате, избира­ лись секретарями парткома. Оба пользуются заслуженным уважением в коллективе ком­ бината. При обсуждении кандидату­ ры на пост директора в зале не было равнодушных — вы­ ступило более тридцати чело­ век, и в каждом выступлении сквозила озабоченность о пу­ тях развития комбината, о ра­ боте коллектива в условиях перестройки. Комбинат с 1988 года переходит на самофинан­ сирование, увеличиваются объ­ емы выпуска продукции, внед­ ряются новые технологии. Ждут своего решения социаль­ ные вопросы. Директор сего­ дня должен быть и организато­ ром, и техническим руководи­ телем, и экономистом. Подавляющее большинство выступающих предложило на пост директора кандидатуру Александра Петровича Дугель- ного. От имени президиума профкома говорит председа­ тель профкома Ю. И. Оклад­ ников: — На своем заседании чле­ ны президиума единодушно высказались за кандидатуру А. П. Дугельного. Это исклю­ чительно работоспособный ру­ ководитель, хорошо знающий производство, так как начинал плавильщиком, и за десять лет прошел путь до главного ин­ женера. Он разбирается в эко­ номике предприятия, инициа­ тивен, настойчив в доведении начатого дела до конца, Выступает Герой Социали­ стического Труда И. М. Гарку- ша: — Знаю Александра Петро­ вича с самого его поступления на наш комбинат — много лет проработали в одном цехе. Нравятся его деликатность, обязательность, верность дан­ ному слову, умение работать с людьми. Уверен, что, став ди­ ректором, Александр Петро­ вич сохранит традиции свбих предшественников в чисто че­ ловеческом плане: скромность, доступность, честность во всем. Полное единодушие в от­ ношении кандидатуры А. П. Дугельного продемонстрирова­ ли начальники цехов, руково­ дители служб и отделов ком­ бината. Вот их аргументы: В. Д. Городецкий, начальник цеха доводки концентратов: — У Дугельного есть способ­ ность вести за собой коллек­ тив. Это решительный, не боя­ щийся взять на себя ответ­ ственность, руководитель, что очень важно в условиях пере­ стройки, когда идет револю­ ционная ломка сложившихся стереотипов. И. Н. Клещенко, начальник плавильного цеха: — Некоторые тревожатся: как можно менять сразу двух руководителей (директора и главного инженера)? Но ведь по этой причине несколько лет назад Дугельного могли бы не выдвинуть на должность заме­ стителя начальника цеха — де­ скать, кто же будет работать мастером? И. М. Козлов, начальник ко­ тельного цеха: — Перед комбинатом в но­ вых условиях хозяйствования стоят сложные задачи. Реше­ ние их — по плечу руководи­ телю нового плана — реши­ тельному, деловитому, пред­ приимчивому. Совсем недавно, когда Дугельного выдвигали на пост главного инженера, слышались скептические выска­ зывания: ах, молод, ах, не справится! Но Дугельный заре­ комендовал себя достаточно зрелым руководителем. В ходе обсуждения два дру­ гих претендента на пост ди­ ректора — В. Я. Шерстов м В. В. Устинов сняли свои кан­ дидатуры. по перевозке народнохозяйст­ венных грузов и ежемесячно экономить по две тысячи ки­ ловатт-часов электроэнергии. Это соревнование становит­ ся все более боевым и дейст­ венным. Руководит им совет колонны, в состав которого входят партгрупорг В. Л. Кли­ мов, профгрупорг С. Н. Нес­ теров, общественный маши­ нист-инструктор С. В. Замо­ лодский. Они обеспечивают гласность соревнования, подво­ дят его итоги, обобщают и распространяют передовой опыт. Машинистов, которые еще не имеют достаточного опыта, мы направляем на соз­ данные в депо специальные курсы. Там они детально изу­ чают технику, учатся приме­ нять более рациональные при­ емы труда. Постоянно учим мы молодежь и непосредственно в колонне. Опытные машинис­ ты занимаются с теми, кто еще только начинает свой трудо­ вой путь, помогают им быстрее овладевать мастерством. Это помогает всему коллективу улучшать результаты своего труда. С начала пятилетки ма­ шинисты колонны сэкономили 754 тысячи киловатт-часов. План первого года двенадца­ той пятилетки мы выполнили к 8 декабря. На 110 процентов выполнено квартальное зада­ ние по перевозкам грузов в этом году. Однако это нас не успокаи­ вает. Дело в том, что коллек­ тив в целом работает пока еще ниже своих возможностей. Ря­ дом с передовиками есть в ко­ лонне и такие машинисты, ко­ торые работают не в полную силу. Некоторые из них допус­ кают перерасход энергоресур­ сов. Особенно неприятно то, что в числе отстающих оказы­ ваются не только новички, а даже бывалые работники. Взять, например, Г. А. Слепне- ва. Он в январе перерасходо­ вал 1000 киловатт-часов, а в феврале— даже 6000. А ведь опыта этому работнику зани­ мать не надо, работает он дав­ но. В чем же дело? Только в его невнимательности. В первом квартале в числе «пережигальщиков» электро­ энергии были девять машинис­ тов. Это о многом заставляет задуматься. Вот где наши ре­ зервы. Надо добиться, чтобы каждый машинист отдавал де­ лу все силы и знания, стре­ мился постоянно добиваться наилучших результатов. В этом направлении ведет воспита­ тельную работу совет колон­ ны. Много неприятностей достав­ ляет нам то, что локомотивы порой выпускаются на линию с неисправными схемами реку­ перации. В феврале у восьми электровозов ВЛ-10 не работа­ ли схемы тормозного режима. Бывает так, что поезд идет под уклон, включишь рекуператив­ ную схему, а она бездейству­ ет. Беда в том, что в депо нет специального пути, на кото­ ром можно было бы прове­ рить отладку рекуперативных схем. Слесари депо, получив задание по отладке этой схе­ мы, вроде бы делают все как надо, но вот проверить схему в действии на пути не могут. А когда локомотив выходит на линию, то вдруг оказывается, что ремонт был проведен не­ качественно. Уже давно ведет­ ся разговор о необходимости постройки специального пути для проверки и отладки реку­ перативных схем, но дальше разговоров дело не двигается. Серьезные претензии име­ ются у нас к работникам служ­ бы пути. На ряде участков ус­ тановлены ограничения по ско­ рости движения поездов из-за различных неисправностей. На участке Инская—Чулымская имеется пять ограничений от 40 до 50 километров в час. Не­ которые из них действуют очень долго. На станции Обь, на выходной горловине, огра­ ничение до пятидесяти кило­ метров в час держится уже более трех месяцев. Здесь на­ до менять неисправный стре­ лочный перевод. А перебои в скорости движения порожда­ ют потери электроэнергии. Часто потери энергоресурсов бывают из-за различных не­ увязок в действиях работни­ ков службы движения. Вот лишь один из таких приме­ ров. 1 апреля, когда мы вели грузовой поезд по маршруту Инская—Чулымская, его оста­ новили на станции Обь только потому, что дежурная станции решила в данный момент в четной горловине перегонять маневровый тепловоз. При раз­ гоне нашего состава после его остановки было затрачено 150 киловатт-часов электроэнергии. А. КОЗЛОВ. Машинист-инструктор ко­ лонны № 4 локомотивно­ го депо Инская. А что же думает сам Алек­ сандр Петрович, о котором так много говорилось на этом за­ седании? Он отвечает предель­ но кратко: — Мне нравится работа в должности главного инженера, но, если моя кандидатура пройдет на пост директора, то постараюсь оправдать доверие людей и на этом ответствен­ ном посту. Член парткома Г. И. Токарев выразил мнение большинства по процедуре выдвижения: — Ограничиться обсужде­ нием кандидатуры на пост ди­ ректора, а тайного голосова­ ния не проводить. Мы знаем и доверяем друг другу. В результате обсуждения бы­ ло принято решение — реко­ мендовать на пост директора оловокомбината А. П. Дугель­ ного. Считать проведение вы­ боров нецелесообразным. Тру­ дящиеся комбината на собра­ ниях в своих коллективах под­ держали это решение. Т. ЧЕРНОУХОВА. Член парткома Новосибир­ ского ордена Ленина оло­ вокомбината. В минувшую неделю редакция получила: писем — 430, ответов на письма — 80, ответов на публикации — 11. По-прежнему значительный удельный вес в редакционной почте занимают письма о ра­ боте городского транспорта. С особой остротой чувствуют эту проблему те, кто работает в две смены. «После 22 часов, — пишет нам В. М. Станкевич, — очень плохо работает маршрут автобуса № 25. Пример тому 20 марта, когда на площади Калинина собралось много на­ рода. Но три автобуса подряд, отметившись у диспетчера, так и не вышли на маршрут. А во­ дитель машины 03-08 НБН гру­ бо обошелся с теми, кто по­ пытался выяснить, почему при таком скоплении людей он спокойно отстаивается». Острый сигнал пришел из с. Набережное Каргатского района: «Мы никак не можем добиться того, чтобы у нас за­ купали излишки молока». Си­ туация, как видим, серьезная, но в письме не сказано, перед кем жители села поднимали этот вопрос, к кому обраща­ лись за содействием. И уточ­ нить всех этих обстоятельств тоже не у кого, потому что, к сожалению, письмо анонимное. Пора нам, товарищи, все-таки воспитывать в себе граждан­ скую смелость и уметь откры­ то отстаивать интересы обще­ го дела. Ряд писем касается пробле­ мы сезона. Весна, как всегда, обнажает все издержки небла- гоустройства, антисанитарный вид наших улиц. В этом плане показательна улица Степная, по которой ни проехать, ни прой­ ти из-за плохого состояния до­ роги. «Мусорные контейнеры не вывозятся своевременно, не оборудованы трамвайные оста--, новки. Возле магазина «Быто­ вая химия» строители, сдав жи­ лой дом, оставили после себя полный разор в округе», — об этом нам сообщил С. И. Плот­ ников. Такая же картина «нарисова­ на» в письме Назыровой из с. Венгерова, где многие ули­ цы в антисанитарном состоя­ нии. У жителей тех улиц, кото­ рые прилегают к озеру Турец­ кому, еще одна проблема: нет поблизости водонапорной ко­ лонки. Они вынуждены брать воду из озера. А озеро . за­ грязняют недобросовестные жители, которые прямо на лед сваливают навоз. Конечно, пра­ ва автор в том, что и депута­ ты тут должны сказать свое слово. Но есть |едь и уличные комитеты: где же их неприми­ римость к нерадивым хозяе­ вам?! Экстренного вмешательства требует письмо заместителя начальника СУ «Союзвзрыв- прома» А. А. Пестова. Он вы­ нужден обратиться к нам, не получив ответа от Новосибир­ ского горисполкома и Заель- цовского райисполкома. Семья В. X. Богомоловой из трех че­ ловек проживала в неблаго­ устроенной квартире ведомст­ венного дома этого спецуправ- ления. От завода имени Лени­ на ей выделена двухкомнатная квартира в новом доме. Теперь Богомоловы требуют закреп­ ления за ними и старой квар­ тиры. • Л Таким образом, семья из трех человек претендует на две квартиры площадью 53 квадратных метра. А в то же время специализированное уп­ равление последний раз полу­ чило жилплощадь для своих работников в 1979 году. И на сегодня очередь здесь состав­ ляет 16 человек. Трижды эта организация обобщалась к председателю Заельцовского райисполкома Н. Ф . Ровбелю по поводу кваотиры Богомоло­ вых, но райисполком до сих пор так и не сказал своего слова. По всей вероятности, в защиту притязаний семьи Бо­ гомоловой нет законных аргу­ ментов. Тогда в чем же дело? — ответ на этот вопрос теперь интересует не только коллек­ тив СУ «Союзвзрывпрома», но и редакцию. ЧИТАЙТЕ В ГАЗЕТЕ -4- Министр здравоохранения РСФСР А. И. Потапов отве­ чает на вопросы «Советской Сибири» (стр. 2). -ф. На головном предприятии объединения «Сибэлектро- терм» Создана руднотермическая печь, не имеющая аналогов в мировой практике (стр. 2). -4- Премьера рубрики «СССР: адреса братства», посвящен­ ной 70-летию Великого Октября. Сегодня здесь публикуются материалы об Эстонской ССР (стр. 3]. -ф. О перспективах развития Новосибирского метрополите­ на рассказывает заместитель председателя горисполкома П. В. Лалкоя (стр. 4). ^