Сибирские огни № 12 - 1972

— Еы до сих пор не знакомы с Гума- ровым? А каждое лето живете почти ря­ дышком. Вам не совестно?.. Ладно, едемте в Казанку, я вас познакомлю. Замечатель­ ный человек Григорий Федорович — умница, хороший хозяин, отличный организатор. Позднее я убедился, что в своем, не­ сколько даже восторженном, мнении о Гу- марове мой приятель был не одинок. С кем бы ни заходил разговор о руководителе це­ ха ширпотреба, все —и в самой Казанке, и в райкоме партии, и в областном управле­ нии лесного хозяйства — решительно все от­ зывались о нем положительно. Если судить о Гумарове просто как о человеке, то, по-моему, основная черта его характера — удивительное чувство такта в обращении с окружающими ...Несколько лет тому назад довелось мне принять небольшое участие в дискус­ сии о народном этикете, которая разверну­ лась на страницах «Литературной газеты». Я написал тогда о своих юрт-акбалыкских знакомых — не сильно грамотных крестья­ нах, которые, тем не менее, проницательно угадывают настроение собеседника. Убеж­ ден, что это качество врожденное, такое же, как, скажем, музыкальный слух. Но так же, как музыкальный слух, оно может развиваться и культивироваться. Гумаров по происхождению крестьянин. Да и сегодня, когда он запирает на ключ свой служебный кабинет и возвращается домой, жизнь его полна привычных кресть­ янских забот: убрать за коровой, накосить сена, заготовить дрова на зиму, наколоть их... Его быт совершенно сходен с бытом соседей И я не случайно вспомнил сейчас о народном этикете: Гумаров по-крестьян­ ски немногословен, по-крестьянски работящ, по-сибирски гостеприимен, по-таежному на­ блюдателен и внутренне собран. Вот он созывает рабочих или мастеров на краткое совещание. Объяснив предстоя­ щие задачи, Григорий Федорович сообщает собравшимся о конкретных результатах ра­ боты каждого из них. И хотя замечания его порой бывают остро-критическими — никто не обижен, никто не оскорблен. Вот он дает разнарядку: с какого участ­ ка брать сегодня лес. И с ним никто по­ напрасну не спорит: всем известно, что на­ чальник цеха знает тайгу ца десятки верст, знает, как собственный дом, все дороги, тропинки, болотца, возраст леса, его со­ стояние... Цех ширпотреба — производственная еди­ ница Пусть маленький, пусть полукустар­ ный —но. все-таки, завод, промышленное предприятие. Казалось бы какая разница, где этот заводик находится — в городе или в тайге? Как и на любом советском пред­ приятии, в Казанке восьмичасовой рабочий день, пятидневная неделя, нормы выработ­ ки. техника безопасности... Все, как поло­ жено. Однако требуется особое умение, чтобы руководить таким цехом В деревне не то что в городе: здесь каждый на виду. В том числе и в первую очередь — руководитель. И жить ему нужно так, чтобы соседи ни в чем не могли его упрекнуть. Иногда к Григорию Федоровичу обра­ щаются вовсе не по служебным делам: «Помоги, пожалуйста, навести порядок з моей семье — муж частенько стал выпи­ вать». Или: «Что-то мы с женой стали не ладить». Или: «Мальчишка две двойки под­ ряд принес»... И начальнику цеха порой приходится вмешиваться в личную жизнь соседей. Это вмешательство всегда помога­ ет— потому что в той или иной мере сосе­ ди берут пример с гумаровскоп семьи. А семья эта прекрасная! Жена — работ­ ница лесохимического производства. Работа там тяжелая, грязная — по уши в смоле да в дегте. Но Сафура Усмановна еше и рачи­ тельная хозяйка —корову подоить, обед приготовить, огород прополоть, И еще она успевает много читать. И еще — надо же детей воспитывать! У них четверо мальчишек. Все похожи друг на друга и очень дружны меж собой. Старшие окончили местную восьмилетку, учатся сейчас в городе, в Сибирском поли­ техникуме. Двое младших —еще в школе. Гумаров мечтает, чтобы сыновья в пол­ ной мере получили то чего сам он, к сожа­ лению, не имеет: большое, серьезное обра­ зование. У него в этом смысле жизнь сло­ жилась не особенно удачно. После армии (он служил в авиации) вернулся домой, в Казанку. Появилась собственная семья На­ чалась интересная работа. Казанка давно испытывала нужду в крепком руководителе. Коммуниста Гумарова вызвали в Колывань: «Потянешь?» «Попробую».. «Пробовать не­ когда—сразу же действуй!» ...Более десяти лет руководит Григорий Федорович нехом. Производство при нем расширилось, значительно увеличился план, стабилизировалось его выполнение. Пех стал приносить лесхозу ощутимый доход И, может быть, самое существенное — возросла духовная жизнь Казанки Клуб, школа — в центре всеобщего внимания. Осо­ бенно школа И особенно —вечерняя На­ чальник цеха Гумаров, парторг Якупов при­ стально следят за тем, чтобы все молодые люди получили среднее образование. Сейчас в десятом классе вечерней школы учатся около двадцати человек. ...Тут, конечно, есть еще немаловажный фактор: во главе всего Колыванскот лес­ хоза стоит ученый лесовод Иосиф Афанась­ евич Бех. В июне этого года он успешно защитил кандидатскую диссертацию. Его работой руководил профессор Г. В. Кры­ лов. Бех говорил: «Моя мечта —знать о лесе столько же, сколько знает Георгий Василь­ евич!» Г у м а р о в : «Хотелось бы мне разби­ раться в лесном хозяйстве так же, как раз­ бирается в нем Бех!» Так что же здесь производят? Куда идет продукция? Цех выпускает пиломатериалы, тарную