Сибирские огни, 1962, № 12

— Давайте браться за учебу кадров,— советовал я .— И начнем с семинаров, по специальностям. Иван Никитович не возражал. Но было одно сомнение: не упрекнут ли нас, что начинаем с совещаний, всех людей в центре собираем. А потом решили — за что же упрекать, мы же не разговорами заниматься будем, а учебой людей в поле, на ферме. ...На поле Ново-Петровского отделения Кулундинского совхоза съехались ме­ ханизаторы, инженеры. Звеньевой Яков Яковлевич Майнингер никаких лекций не собирается читать. Он ходит вокруг «Беларуси», к которому прицеплен культиватор, и объяс­ няет, как подготовил агрегат для обработки кормовых бобов. Яков Яковлевич первым в нашем экономическом районе засеял бобами свой участок в 115 гекта­ ров, первым приступил к его обработке. Оказывается, даже не все механики и инженеры умеют правильно отрегули­ ровать обрабатывающие орудия. Начинаем учить этому прямо в поле. Тут же аг­ регаты для уборки гороха. Культура эта у нас нынче новоселка. Вырастет, а уб­ рать не сможем. Многие скажут: а мы не знали, как это делать, нас никто не учил. Теперь, думаю, этого не будет. — Давайте создадим у Майнингера школу передового опыта,— подсказы­ вает кто-то.— К примеру, не получается у иного механизатора, пусть приедет сю­ да поучиться. Я радуюсь: привилось хорошее дело, которое мы не так давно организовали в Кулунде. Началось это все с первого же семинара. Провели мы его в Кулундин- ском колхозе «Память Ленина» на ферме беспривязного содержания скота. Снача­ ла собрали доярок и зоотехников. Потом отдельно инженеров и механиков, а за­ тем даже бухгалтеров колхозов и совхозов. Каждый по своей специальности узнал много нужного и полезного о «елочке». Не буду говорить о доярках — они натруженными руками голосуют и за ме­ ханизацию, и за большое молоко. Но вот, когда мы внедряем иной раз в сельско­ хозяйственное производство что-либо новое, забываем рассказать о его экономи­ ческом эффекте. А ведь это — главное. Совсем недавно в артели «Память Лени­ на» каждая доярка обслуживала примерно по 14 коров. Когда ввели «елочку», двое стали доить поначалу 60 коров. Теперь обслуживают 200. А к концу года четверо мастеров машинного доения. — так называют здесь теперь доярок — будут обслу­ живать 600 коров. Сейчас во многих хозяйствах устанавливаются доильные площадки. Думаю, что ни у одного бухгалтера не повернется теперь язык, чтобы сказать:'«А стоит ли финансировать это дело,— может, посмотрим, как у других пойдет?» Посмотрели уже, убедились. Теперь вместе беритесь за его внедрение. Каждый семинар оставил после себя школу передового опыта. Есть она у ку­ курузоводов, свекловодов, чабанов — по всем специальностям. На днях думаем провести межрайонный семинар по свиноводству. Пригласим из передового в крае Беловского совхоза лучших мастеров. Когда еще работал секретарем райкома, бывал я в этом хозяйстве. Крайком КПСС тогда обязал нас, партийных руководителей, отработать определенное количество часов в свинарни­ ках совхоза. Правильно сделали. Теперь я должен научить других производить как можно больше дешевого мяса. Беловцы уже вышли на заманчивый рубеж — имеют на гектаре по одной свинье. А в Кулундинском экономическом районе од­ на свинья на 12 гектаров, в нашем же Табунском районе — и на все 20 гектаров пашни! Сейчас, когда партия и правительство значительно повысили закупочные цены на мясо, с этим нельзя мириться. Условия у нас не хуже. И уверен, мы до­ гоним беловцев. Несказанно возросли возможности для изучения и внедрения опыта, центра­ лизованной его пропаганды теперь, с организацией территориальных управлений. Границы районов как бы раздвинулись, успехи и беды соседей стали яснее видны. Семинары и школы передового опыта — только одна из форм распространения но­