КОНКУРС ЗА ВЫСОКИЕ НАДОИ МОЛОКА ¿^победители шевношия ОРГАН КАРАСУКСКОГО РАЙКОМА КПСС И РАЙОННОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ ТРУДЯЩИХСЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ В дни конкурса хороших показателей з труде добиваются многие доярки района. Среди передовиков соревнования находятся: М. А. ИВАНУХА (колхоз им. Карла Маркса) в сутки на корову надаивает по 11,6 кг молока. Н. А. ОЛЬХОВСКАЯ (колхоз «Новая семья») — по 10,7 кг. Газета выходит с 1930 года ЧЕТВЕРГ, 23 марта 1972 г. № 37 (4583) Цена 2 коп. Е. А. ОБУХОВА (колхоз им. Тельмана) — по 10,0 кг. Товарищи животноводы, держите равнение на правофланговых соревнования! Советские профсоюзы— надежная опора партии XV съезд профсоюзов СССР Москва. (ТАСС). 20 марта открылся XV съезд профсоюзов СССР. На съезде присутствует около пяти тысяч делегатов, представляющих 98 миллионов членов самой массовой в нашей стране организации трудящихся, которая является надежной опорой КПСС, школой управления, школой хозяйствования, школой коммунизма. XV съезд профессиональных союзов — большое событие в жизни Советского Союза. Он собрался в знаменательный год — ?од 50-летия образования СССР. Призыв партии встретить юбилей новыми успехами в коммунистическом строительстве вызвал в стране подъем трудовой и политической активности. Профсоюзы проводят огромную работу по мобилизации трудящихся на осуществление грандиозных планов коммунистического строительства, намеченных историческим XXIV съездом КПСС. Горячо одобряя ленинскую внешнюю политику нашей партии и Советского правительства, советские профсоюзы выступают за упрочение мира и безопасности народов, за единство международного рабочего движения. ...Кремлевский Дворец съездов, 10 часов утра. Бурными, долго не смолкающими аплоди- . сментами встретили собравшиеся появление в президиуме товарищей Л. И. БРЕЖНЕВА^ Г. II. ВОРОНОВА, А. Н. КОЗАВЕРШАТЬ ПОДГОТОВКУ СЕМЯН Пошла вторая половина мар. та. Не за горами, как говорит, ся, посевная. Все шире размах работ у земледельцев. Хлеборобы нашего района подготовили неплохие семена под уро. жай 1972 года. Из засыпанных 152 тыс. ц свыше 150 тыс. кондиционные, из них около 110 тыс. ц семян I и II классов. Но успокаиваться полеводам не следует: 1930 ц семян некондиционные по засо- ренности. Эти некондиционные семена овса, гречихи принадлежат совхозам Калиновскому и откормочному. Работа по подготовке и доведению до конди. ций здесь осталась на точке замерзания еще в январе и не оттаяла и теперь. А время уже говорит за себя. • Если первое хозяйство имеет некондиционный по сорнякам овес (в 1 кг насчитывается до 180 шт. овсюга) и неочищенную гречиху (20 ц), то другое — некондиционный овес по зараженности твердой головней (до 0,008 проц.). Заражение головней объясняется недоработкой прошлого года: высев проводился непротравленными се. менами. И сейчас полезно напомнить об этом руководству хозяйства, чтобы беда не по. вторнлась снова. Семенные участки, как известно, должны засеваться СЫГИНА, Ф. Д. КУЛАКОВА Д. С. ПОЛЯНСКОГО, М А. СУСЛОВА, А. Н. ШЕЛЕПИНА; Ю. В АНДРОПОВА, П. Н. ДЕМИЧЕВА, М. С. СОЛОМЕН- ЦЕВА, И. В. КАПИТОНОВА, К. Ф. КАТУШЕВА. Съезд открыл председатель ВЦСПС А. Н. Шелепин. В почетный президиум съезда единодушно избрано Политбюро ЦК КПСС. Слово предоставляется Генеральному секретарю ЦК КПСС Л. И. Брежневу. Делегаты и гости съезда встречают Леонида Ильича бурной, долго не смолкающей овацией. В своей речи Л. И. Брежнев подвел итоги всенародной борьбы за выполнение исторических решений XXIV съезда КПСС, выполнения заданий первого года девятой пятилетки, рассказал о задачах, стоящих перед советским народом. Партия, сказал он, с полным основанием говорит всем советским трудящимся: сердечное вам спасибо, дорогие товарищи, за самоотверженную работу, за тот большой вклад, который вы внесли в истекшем году в дело экономического подъема Родины. * Один из разделов речи Л. И. Брежнева был посвящен международным проблемам, претворению в жизнь принятой XXIV съездом КПСС советской программы мира. обязательно высокопродуктив. ными, высококлассными семенами. Особенно тщательно нужно протравливать овес. К этой работе надо подготовиться заблаговременно не только откормочному совхозу, так как наличие головни установлено во многих хозяйствах (правда, в ВЕСНЕ НАВСТРЕЧУ норме стандарта). Но не следует забывать, что и такое зерно может заражать здоровое. Некоторые хозяйства, например, колхоз им. Куйбышева, не имеют семян фуражных культур. Сеять же они их намерены. и это правильно. Но семена фуражных культур надо изыскивать уже сейчас. Овес, которого так недостает некоторым хозяйствам, имеется в нашем хлебоприемном пункте. Эту культуру надо доводить до посевных кондиций, чтобы не сеять ее заовсюженной. Активнее следует проводить обменные семенные операции между хозяйствами. Настало время предпосевной проверки семян. Тем хозяйст. вам, где срок семян по всхожеЛ. И. Брежнев сообщил, что Президиум Верховного Совета СССР, учитывая большие заслуги советских профсоюзов в деле социалистического и коммунистического строительства, в успешном выполнении планов восьмой пятилетки, наградил профессиональные союзы СССР орденом Ленина. В лице профсоюзов, заявил он, высшим орденом нашей Родины награждаются рабочий класс, трудовая интеллигенция, многочисленный отряд сельских тружеников. Заканчивая речь, Л. И. Брежнев сказал, что Центральный Комитет КПСС глубоко убежден, что эта высокая награда Родины вдохновит советские профсоюзы на новые подвиги во имя осуществления великих планов коммунистического строительства, начертанных XXIV съездом КПСС. Л. И. Брежнев вручил президиуму съезда приветствие Центрального Комитета КПСС XV съезду профессиональных союзов СССР. Речь Л. И. Брежнева была выслушана с большим вниманием и неоднократно прерывалась аплодисментами. С отчетным докладом Всесоюзного Центрального Совета профессиональных союзов XV съезду выступил член Политбюро ЦК КПСС, председатель ВЦСПС А. Н. Шелепин. сти истек, необходимо в крат, чайшее время представить образцы семян в госсеминспекцию на анализ. Это поможет внести в расчеты норм высева необходимые изменения, связанные со всхожестью зерна. Бушевавшие метели нанесли в склады много снега, отдельные склады забуранило совсем. Дабы не повысилась влажность семян, надо органн. зовать очистку помещений. 3. ТИМОФЕЕВА, начальник госсеминспекции. Квартальное задание перекрыто Большую победу одержали животноводы колхоза им. Жданова. 20 марта ими был выполнен квартальный план с заданием по сдаче молока государству. Этот успех стал возможен благодаря самоотверженному труду наших доярок и скотников. Запевалами в труде идут доярки комсомолка Люба Остапенко, Н. Г. Кудинова, Н. И. Кудрявцева, Н. В. Кибенко, М. А. Иващенко, пенсионерка Е. И. Остапенко. Они надаивают сейчас от каждой коровы своей 50-летию образования СССР— ТРУДОВЫЕ ПОДАРКИ Сверх задания Хороших показателей в труде добиваются в нынешнем году животноводы Токаревского отделения Хорошинского совхоза. Вот уже несколько дней они продают молоко государству сверх квартального задания. / Впереди соревнующихся за высокие надои молока идут Е. Прибора, Т. Тхоренко, Н. Ку- гук и В. Щербань. В сутки от каждой коровы они получают проСПРАВИЛИСЬ ДОСРОЧНО Животноводы Калиновского совхоза досрочно справились с квартальным планом с дополнительным заданием по продаже молока государству. На приемные пункты отправлено 3530 центнеров продукции. Сверх задания трех месяцев работники ферм совхоза продадут до конца марта не менее 650 центнеров молока. Среди доярок хозяйства лучших показателей в труде добилась В. Зачиняева. Следом за Развернув соревнование за достойную встречу славного юбилея Союза ССР, животноводы колхоза им. Тельмана во вторник выполнили квартальный план с дополнительным заданием продажи молока. Государству отправлено 1820 ц этой продукции. Высокая организация труда, активное участие доярок и скотников в районном конкурсе за группы по 10 и более килограммов молока в сутки. Средний же надой за два первых месяца текущего года составил в среднем около 300 килограммов молока от каждой фуражной коровы. Эти доярки сумели не только правильно организовать раздой, но и уход за животными. Большая доля труда в досрочное выполнение квартального плана заложена и скотниками колхоза, в том числе Н. М. Иванченко и Н. И. Лозой. дукции больше других. Заслуживает похвалы работа скотников дойного гурта В. Булавы, Ю. Гладкова, В. Головатова и В. Якоба. Заслуженным уважением в коллективе пользуется механизатор И. Курило. Он своевременно подвозит корм, устраняет неисправности в мехдойке. А. ЩЕРБАНЬ, скотник. с. Токаревка. ней идут 3. Гончарова, К. Добро- витченко, Л. Попова и А. Ковалева. Каждая из них отдала немало лет работе на ферме. Старательно выполняют свои обязанности скотники дойных гургов В. Ильминский, П. Дибров, И. Навощик, Н. Сердюк. Своим трудом они вносят весомый вклад в успехи своих коллективов. Н. СТАТЬЕВ, гл. зоотехник совхоза. высокие надои молока обеспечили этот успех. Правофланговыми соревнования по праву считаются Е. Обухова, Н. Шаленая, А. Чернышева, М. Гофман, Е. Вайман.; Продолжая борьбу за высокие надои, животноводы сверх плана решили сдать до конца марта не менее 400 ц молока. Н. СТРЕЛЬЦОВ, председатель колхоза. Все это позволило жданоацам увеличить суточный надой молока от каждой коровы по сравнению с прошлым годом на 1,6 килограмма. Составляет он сейчас около семи с половиной килограммов. К концу месяца животноводы нашего колхоза в счет второго квартала сдадут не менее 200— 230 центнеров молока. Ю. ШИПИЦЫН, председатель колхоза им. Жданова.
2 СЕЛЬСКАЯ НОВЬ 23 марта 1972 г., К; 37 (4583) «Пропагандистам необходимо добиваться дальнейшего повышения действенности экономической учебы, чтобы она была конкретной и деловой». (Из рекомендации РК КПСС на 1971 — 1972 учебный год). Бывая в энергоучастке, невольно обращаешь внимание на чистоту и порядок в служебных помещениях. Особенно приятное впечатление оставляет красный уголок и технический кабинет, хорошо и со вкусом оформленные. В красном уголке вывешено обязательство предприятия, с красочно оформленного стенда смотрят фотографии маяков производства. И работой славен коллектив. За образцовый труд ему присуждены Красные знамена, предприятие — в числе лучших в городе. Вот почему, решив посетить занятие школы, где слушатели изучают основы экономики, я был заранее уверен, что встречусь здесь и с высокоорганизованной учебой. Но... на самых первых порах меня ждало разочарование. В технический кабинет, где было намечено проведение занятия, вместо 11 слушателей пришЗА ВЫСОКОЕ КАЧЕСТВО ПРОДУКЦИИ Авторитет предприятия Повышение качества продукции — дело сложное и многоплановое. Это не только внедрение современной техники и передовой технологии. Значительную роль здесь играет воспитание у каждого члена коллектива высокой личной ответственности, повышение квалификации, обмен мнениями, опытом. С этой целью и было проведено недавно кустовое совещание специалистов мясной промышленности в Карасуке. В красном уголке мясокомбината на большой совет собрались главные технологи, главные инженеры, начальники колбасных цехов мясокомбинатов Купино, Куйбышева, Ка- расука и Татарска. Об итогах работы мясопере рабатывающих предприятий области за 1971 год рассказала собравшимся начальник производственно-технического _ отдела управления мясной промышленности Д. В. Маругина. Большое внимание в ее выступлении было обращено на экономическое значение повышения качества продукции, на планирование и стимулирование качества. Обычно, когда хотят сказать, что марка какого-то предприятия приобрела широкую известность, называют места «прописки» его продукции. Мясокомбинаты, о которых идет речь — предприятия областного” значения, и география распределения их продукции очень конкретна — город Новосибирск. Конкуренция в какой-то степени есть. И это прибавляет забег о чести марки. Можно ли запланировать качество? Специалисты говорят что да. К примеру, повышение качества за счет улучшения технологии и совершенствования производств. На мясокомбинате г. Татарска установлено совершенное оборудование. Здесь освоен выпуск сыро копченых и варено-копченых колбас. Большое значение имеет санитарное состояние и общая культура производства. На Ка- расукском мясокомбинате в цехах созданы комиссии. Каждый день проводится проверка санитарного состояния в цехах. Оценки выставляются по пятибальной системе. При подведении итогов соревнования наряду с главным показателем —выполнением плана — учитывается общая оценка санитарного состояния в цехе, каВ системе политпросвещения Без должного эффекта ло семь (остальные, якобы, не явились по уважительной причине — находились на сдаче технических экзаменов). Не будем это ставить под сомнение. Однако уже само начало занятия, что вел пропагандист И. Е. Тацоха, несколько озадачило. Слушателям он раздал листки бумаги, так как никто из них не имел тетрадей для записей. Далее. Обычно, повторяя пройденную тему, пропагандист делает опрос двух-трех слушателей и в краткой форме обобщает изложенное. И. Е. Тацоха упустил это. Непоследовательно, довольно путанно изложив суть предыдущей темы, он перешел к следующей — «Основные принципы хозрасчета. Цена и себестоимость продукции». При соответствующей подготовке пропагандиста к занятиям эту тему раскрыть и преподнести слушателям можно живо и интересно. Назвав, что такое хозрасчет, нужно пояснить, что социачества выпускаемой продукции. «Кадры решают все». Популярное и точное выражение. От высокой квалификации каждого труженика предприятия зависит вид, вкус, цвет и, выражаясь языком пищевиков, консистенция изделия. Так что вопросы учебы кадров каждый из выступивших называл важнейшими. Главный инженер Карасукского мясокомбината В. Ф. Гайдаш рассказал, как в течение прошлого года на предприятии проводилась учеба кадров. Рабочие после экзаменов повысили разряд или подтвердили его, некоторые приобрели смежные профессии. Своеобразной формой учебы стали конкурсы на звание «Лучший по профессии». Такой конкурс будет проведен в первой половине этого года в Новосибирске. А пока предстоит определить мастеров на своих комбинатах. Прошедшее совещание тоже можно назвать учебой, ибо обмен мнениями, несомненно, принес большую пользу специалистам. Деятельность предприятия можно сравнить с кораблем, которому задана конечная цель и направление движения. Дело экипажа, а им в производственных условиях является коллектив, — определить кратчайший путь к цели. Как в этом движении направить творческие силы, заложенные в каждом рабочем, по самым главным направлениям экономичен ского поиска? В выступлении В. Ф. Гайдаша ответ на этот вопрос дан такой: каждый рабочий должен знать о сути всех экономических дел производства. Прошла в Новосибирске балансовая комиссия по даятельности предприятия. Рабочие ознакомлены с ее результатами, приняли участие в составлении плана мероприятий, направленных на устранение отмеченных комиссией недостатков. Это способствует появлению у рабочих интереса к делам производства, к тому, какими путями доходят до потребителя их изделия. Труженики мясокомбината г. Карасука проводят рейды по магазинам. Их интересует, как торговые работники реализуют продукцию, в каком виде она появляется на прилавках... То есть, видна инициатива, стремление совершенствовать трудовые процессы, бороться за авторитет родного предприятия. В заключение совещания листическая хозяйственная расчетливость ничего общего не имеет с капиталистической, которая служит частной наживе, личному обогащению капиталистов. Социалистическая хозяйственная расчетливость определяется не частными, корыстными интересами отдельных людей, а интересами всего общества. Подкрепив это основательными примерами, надо более подробно остановиться на главной задаче хозяйственного расчета, на основных его принципах, охарактеризовать каждый из них. К сожалению, об этом т. Тацоха не говорил. А просто, зачитав из книги формулировку о хозрасчете (и то неполную), он перешел на примеры своего предприятия, которые излагал довольно примитивно, неконкретно, с частыми, не относящимися к теме отступлениями. Естественно, слушателям нелегко было уловить главную мысль преподавателя, на чем он пыбыла проведена дегустация колбасных изделий, вырабатываемых мясокомбинатами. Специалисты мясной промышленности выслушали мнения и пожелания тех, кто принял участие в дегустаций продукции. Хорошую оценку получили колбасы «таллинская», Куйбышевского комбината, «московская» и «столичная» г. Татарска, «армавирская», «одесская» и «свиная» Карасукского мясокомбината. В выступлении директора Карасукского комбината М. П. Таранова и других речь шла о том, что обмен опытом в целях улучшения качества, расширения ассортимента и освоения новых видов продукции пойдет на пользу делу. Тем более, что у работников мясной промышленности дел прибавляется: увеличивается объем работ по переработке свинины в связи с ростом ее производства в хозяйствах области. Н. КОСТИНА. На главном участке Мы, отлично понимаем, что корову. За высокие показатели в месяц. За февраль первенстсеичас для партийных организаций животноводство является передним краем. Здесь нельзя работу передоверить кому-то. Нужны постоянная забота и внимание партийного комитета, руководителей хозяйства. Для работы- среди животноводов у нас имеются при дойных гуртах красные уголки. Особенно хорошо оборудован красный уголок в селе Мо- розовке. Здесь созданы нормальные условия для проведения различных мероприятий и отдыха доярок. На этой ферме сосредоточено более половины работников животноводства хозяйства. Работа с людьми — это вопрос первостепенной важности. Как только был поставлен скот на зимовку, партком колхоза разработал план работы с животноводами. Особое внимание мы уделяем вопросам социалистического соревнования. Доярки приняли общие и индивидуальные обязательства на 1972 год и на пятилетку. На первый квартал разработаны условия соревнования. Поставлена задача: бороться за получение 700 кг молока на тается особо заострить внимание. Рассказывая о цене, себестои- ,мости, пропагандист не охарактеризовал их, не раскрыл сущности. Верно, он было сделал попытку к этому, но неудачно. Пе раскрыл он в широком плане и значения снижения себестоимости продукции, хотя эту сторону обязательно надо было затронуть. Не было дано никому из слушателей и практического задания, связанного с изучаемой темой. Вполне обоснованно можно заявить, слушателям занятие не дало новых знаний, они уходили с него неудовлетворенными. А все потому, что пропагандист явно не готовился к занятиям. Не составил личного плана-конспекта, по которому легче было бы излагать материал; объясняя, не задавал слушателям вопросы. А ведь пропагандист — не лектор, он должен в ходе объяснения материала вопросами поддержи- вать живой контакт с аудиторией, тем самым активизируя внимание слушателей, заставляя их плодотворнее участвовать в учебном процессе. Даже начальная экономическая наука связана с цифрами, с математическими выкладками. Названные вслух, эти цифры и выкладки не так запоминаются, как написанные, например, на доске мелом или отраженные на плакатах и в диаграммах. Однако ни доски, ни плакатов, ни диаграмм, необходимых для занятий, в кабинете не было. На столе перед пропагандистом лежал... промфинплан предприятия, в который он раза два заглянул, и рекомендации РК КПСС на 1971—1972 учебный год для начальных школ по основам экономических знаний. И это все, чем оперировал пропагандист. Немудрено, что занятие в полном смысле этого слова не получилось, не дало должною эффекта. Было потеряно время, да в журнале появилась галочка. И только. И. НАБАТОВ. предусмотрены меры материального и морального поощрения. Один раз в неделю, по четвергам, в каждой бригаде подводятся итоги работы за прошлую неделю. День этот взят не случайно. В четверг все работники животноводства собираются на занятие в школе Из опыта партийной работы коммунистического труда. Перед началом занятий агитатор вместе с заведующим фермой рассказывают животноводам, как они сработали за неделю по бригаде и какие результаты в целом по хозяйству. Доярке, занявшей первое место в соревновании по бригаде, вручается красный флажок. Также отмечается доярка, которая имеет самых чистых коров. Это также немаловажный фактор для улучшения качества молока. Итоги работы животноводов по колхозу подводятся один раз Весне навстречу Школа готовит звеньевых Новгород. Трактористы В. Гужов (на снимке слева) из совхоза «Рационализатор» и В. Воробьев из совхоза имени В. И. Ленина —- слушатели месячных курсов руководителей комплексных звеньев по возделыванию сельскохозяйственных культур. Такие курсы открыты при Новгородской областной школе повышения квалификации сельскохозяйственных кадров. На них обучаются 70 человек. Это звеньевые или рядовые трактористы, которым после окончания школы будет доверено руководство звеньями. Программа курсов предусматривает изучение вопросов экономики и оплаты труда, механизации и агротехники возделывания сельскохозяйственных культур. К началу весенних полевых работ курсы окончат еще 120 человек. Фото А. Овчинникова (фотохроника ТАСС). во в соревновании завоевала доярка второй бригады поселка Мелкого М. А. Монастырская. Она надоила за месяц по 291 кг молока на фуражную корову. Ей вручен вымпел «Передовая доярка колхоза». На центральной усадьбе колхоза по итогам работы за месяц в честь передовиков животноводства поднимаем флаг трудовой славы. Применяем и такую форму морального поощрения передовых людей, как чествование и рассказ об их опыте работы. Им посвящаются демонстрации фильмов. Обычно перед началом сеанса, а это мы делаем два раза в месяц, руководитель колхоза или бригады рассказывает зрителям о передовом труженике, его достижениях. В этом году в нашем хозяйстве учреждено звание «Почетный колхозник». Это большое вознаграждение за добросовестный и многолетний труд ни ниве колхозного производства. На прошедшем колхозном собрании звание «Почетный колхозник» с вручением диплома и алой ленты было присуждено старейшему и заслу-
23 марта 1972 г., № 37 (4583) ВСЕМ НА РАДОСТЬ 3 Традиционным стал в нашем городе праздник проводов русской зимы. Вот и в минувшее воскресенье сотни горожан пришли к маленькому снежному городку, что вырос на ледяной площадке в центре города. Чего только здесь не было для утех— ледяная горка, катание на лошадях, сказочные расписные избушки, игры,: аттракционы, музыка... Немало охотников нашлось для того, чтобы снять призы, подвешенные на высоких столбах, однако не у каждого хватило на то силы и ловкости. На празднике каждый из гостей мог отведать горячих, прямо Мы все благодарны В весемь часов утра начинается врачебный обход больных по палатам. Открывается дверь, и к нам входит в сопровождении дежурных сестер врач-хирург Юрий Иванович Ухватов. Он здоровается с больными. На его лице приятная улыбка. Она так и говорит, что этот человек несет больному жизнь и здоровье. Как не будешь уважать такого работника, который все свои знания, всю энергию отдает восстановлению здоровья больного. Мне пришлось пролежать в железнодорожной больнице 18 дней с больной ногой. И я убедился, насколько ответственна работа врача-хирурга. Вот доставили с тяжелым приступом аппендицита Переверзеву Т. А., тяжелобольных Кондакова М. М., Кандышеву Т. А. и других. Все они после операВсегда Добросовестно относится к работе почтальон аула Стеклянного Шиловокурышского отделения связи Г. Шелекбаева. Она регулярно доставляет почту своим подписчикам. Работа почтальона беспокойная, но, несмотiiiHiiiiHiiiinniiiiiiMiiniinniiiiuiiiiiiiniiiiiiiiiiiiinimKiiiiuniiiiiiiiii женному колхознику т. Молда- кимову Туспеку. На его доме вывешена в рамке надпись «Здесь 'живет Почетный кол-’ хозник». Это было, конечно, большое событие как для ветерана колхозного производства, так и для укрепления дисциплины и поднятия авторитета труда в родном колхозе. В положении «О почетном колхознике» предусмотрен ряд мер материального поощрения. Например, бесплатное пользование электроэнергией, выдача за счет колхоза двух центнеров хлеба и 20 центнеров сена. Немаловажное значение в подъеме трудовой активности имеет своевременный выпуск стенной печати: у нас в каждой бригаде агитаторы выпускают «боевой листок». Они пишут обычно только о своих работниках. При таком положении животноводы не знают, что делается на других фермах и в целом по колхозу. Сейчас мы выпускаем многотиражку, в ней рассказываем о жизни и делах всего колхоза и рассылаем во все населенные пункты. Это у позволяет держать всех труже- ников в курсе событий хозяйства. Большую помощь в борьбе с нарушителями трудовой дисциплины оказывает нам световая газета «Метла». Через объектив киноаппарата прохос огня, масленых блинов,1 пельменей, русских бубликов, пряников. Вкусна была на морозе и печеная картошка. С почетом проводили карасу- чане Зиму. Как не злилась она— морозами морозила, снегами заметала, а властвовать безраздельно не пришлось: весна- красна пришла на смену. Праздник удался на славу. И погода выдалась, как по заказу, — день был теплым и мягким. И устроители праздника, работники районного Дома культуры и райпо, постарались. И было у горожан веселье целый день. Е. ПЕТРОВА. ции пролежали по 5 — 7 дней в больнице и вполне здоровыми вернулись на прежнюю работу. А сколько поступало людей с переломом кости, обморожениями, ожогами и другими увечьями, и всем им было обеспечено квалифицированное лечение. От имени больных, с которыми я лежал, и лично от себя мне хочется через нашу газету сказать большое спасибо Юрию Ивановичу ва заботу о нас, больных, за старание, за чуткое отношение к больным. Большая благодарность дежурным сестрам, особенно Лупашко Любови Ивановне, работникам физкабинета Турчевой Анастасии Александровне и Савельевой Нине Петровне за их душевное отношение М. КОВАЛЕНКО, персональный пенсионер. * в срок ря ни на какие погодные условия, Шелекбаева в срок доставляет корреспонденцию, за что заслужила большую благодарность жителей села. А. РАХМАНЬНО. дят те, кто мешает нам работать: пьяницы, лодыри, рвачи. Эта критика очень действенная. Она дает положительные результаты. Не первый год у нас поддерживается связь школы с фермой. Нынче учащиеся 8-го класса шефствуют над первой бригадой. Возглавляет эту работу классный руководитель В. С. Иванец. Учащиеся и доярки обменялись своими обязательствами, ребята помогают животноводам в ремонте помещения, раздаче кормов, доении. Встречи учащихся и работников ферм дают положительный результат как для школы, так и для хозяйства. Такое же шефство организовано и в третьей бригаде. Неплохо налажена у нас работа группы общества «Знание», «Комсомольского прожектора». Работники животноводства, как правило, целый день заняты на ферме. Нм некогда вовремя сходить в магазин и приобрести необходимые вещи. Идя навстречу пожеланиям доярок, скотн1иков, работники магазина один раз в месяц организуют торговлю прямо на ферме. Здесь продаются товары в основном повышенного спроса: ковры, холодильники и т. д. — Вся работа с людьми, конечно, преследует главное — СЕЛЬСКАЯ НОВЬ Более 100 тысяч жителей Ульяновска получат в девятой пятилетке новые квартиры, улучшат свои жилищные условия. Свыше 1.500 тысяч квадратных метров жилой площади намечено возвести в городе за эти годы. Основным направлением в жилищном строительстве будет комплексное архитектурное объединение разрозненных районов, и прежде всего Засвияжья и Заволжья, с центром города. На снимке: застройка улицы Минаева. Фото Ю. Белозерова. (Фотохроника ТАСС). ВЫСОКИЙ ДОГ ТОРГОВЫХ РАБОТНИКОВ (С отчетной конференции уполномоченных пайщиков) С каждым годом растет когда магазины, приняв предва- прилавках в широком ассор- благосостояние советских лю- рительные заказы, выезжают, тименте фасованные печенья, дей, растет их материальный1 приближаются к своему поку- вафли, крокет, конфеты. Бес- и культурный уровень. В этой пателю, в частности, к сельско- спорно, их приятно и домой к связи все большее значение му покупателю. Автолавки, чаю принести, а если это кра- приобретает в нашей стране магазины теперь часто можно сивая коробка конфет, — то и дальнейшее развитие торговли увидеть на полях и фермах у купить для особого, торжественкак одного из звеньев сферы обслуживания населения. Особенно ярко это стало заметно в последние годы: расширился товарооборот, возросла продажа населению продуктов питания, предметов потребления. Это хорошо видно и на примере нашего района. Так, итоги прошлого года показывают, что у карасучан особым спросом пользуются галантерейные товары, трикотаж, предметы культурно-бытового назначения и хозяйственного обихода — телевизоры, мебель, спортивные товары и другие. В прошлом году кооператорами района был не только выполнен план товарооборота, но и значительно больше, чем в предыдущие годы было продано товаров на душу населения. Повысилась культура торговли, укрепилась ее материально- техническая база. А в ближайшее время планируется ввести в эксплуатацию три гастрономических магазина в городе, новые магазины в Рождественке, Черной Курье, Благодатном. Кроме того на всех центральных усадьбах совхозов и колхозов района в магазинах будут установлены холодильные установки, что улучшит торговлю жирами, рыбой, молочными продуктами... Широкое распространение получила у нас форма торговли, 1ШПП111ПШШ успешное решение задач, стоящих перед хозяйством. Животноводы второй бригады взяли большое обязательство: получить по тридцать центнеров молока на корову во втором году пятилетки. Борьба идет напряженная. Они стараются быть верны своему слову. Ряд доярок сейчас получает по 10 —12 кг молока в сутки на корову. Квартальный план по продаже молока они выполнили досрочно. Неплохо идут дела и у животноводов третьей бригады. Несколько хуже складывается положение в первой бригаде. Из-за болезни пришлось сдать большое количество коров, и это создает определенные трудности с выполнением плана* продажи молока государству. Есть, конечно, недоработки и в развертывании массово-политической работы. Слабо пока у нас поставлена работа женского совета. Некоторые наши мероприятия не дают желаемого результата. Недавно партком колхоза вместе с работниками идеологического фронта обсуждал вопрос и мероприятия о подготовке к 50-летию образования Союза ССР. Ставим задачу юбилей нашей страны встретить достойным трудовым подарком. X. гидион, секретарь парткома колхоза им. Куйбышева. полеводов, животноводов, механизаторов в дни весенне-полевых работ, уборки урожая, зимовки скота. Это позволяет не только улучшать организацию торгового обслуживания населения, но и изучать спрос покупателей на те или другие товары. А, например, в Хоро- шинском торговом объединении накануне больших сельскохозяйственных кампаний работники прилавка проводят совет с партийной организацией совхоза, где и что продать. Сейчас 2 раза в месяц магазины выезжают на животноводческие фермы, где особо дефицитные товары продают лучшим труженикам. Однако, несмотря на все положительные стороны, в работе торговых организаций еще много недостатков. Так, Троицкое, Ирбнзинскоё, Калачинское, Калиновское торговые объединения и кооп- продторг не выполнили годовых планов товарооборота, только на 97 процентов выполнен план по прибылям в целом по райпо. Очень велика еще текучесть кадров, в особенности среди молодых продавцов. В большинстве случаев руководители торговых объединений не оказывают им помощь. А ведь, как известно, в первые месяцы и годы работы совет и помощь опытных товарищей могут оказать основное влияние на привитие любви к профессии, сыграть решающую роль на выработку дальнейшего стиля работы, отношения к ней. В нашем районе — десятки людей, посвятивших свою жизнь работе в торговле и с честью выполняющих свои непростые обязанности. Это Мария Сергеевна Пархоменко, Екатерина Трофимовна Гризо- дуб, Галина Лукьяновна Михно, Валентина Федоровна Бакланова и другие. И кому, как не им, передавать свой опыт молодым, прививать чувство гордости и высокой ответственности за свою работу? Плохо налажено у нас еще и изучение спроса потребностей покупателей в отдельных видах товаров. Очень часто, не зная их, торговые организации везут на склады, в магазины совсем не то, что нужно людям. И как результат — такие товары лежат целыми годами мертвым капиталом, без движения. Торговые работники всегда должны знать, что в нынешнем сезоне пользуется особым спросом покупателей, в каких размерах обуви или одежды особенно нуждаются труженики. За последнее время среди покупателей большой популярностью стали пользоваться фасованные товары. А между тем в сельские магазины они поступают в минимальном количестве, хотя многие покупатели хотели бы видеть на ного, случая. Много нареканий вызывает у тружеников района и работа предприятий общественного питания. Подчас низок ассортимент блюд, их вкусовые качества, недостаточно высока культура обслуживания. Быстро раскупается в наших магазинах продукция кондитеров центральной столовой райпо. Торты, пирожные никогда не залеживаются на прилавках. А для того чтобы из рук кондитеров выходила красивая и вкусная продукция, им нужны не только своеобразный талант художника, но и... удобное рабочее место. Но, к сожалению, нормальных условий труда у наших кондитеров нет, им приходится работать в тесноте. По-видимому, руководству райпо нужно подумать о создании кондитерского цеха. Если с работой столовых сталкивается определенная часть трудящихся, то продукцию хлебокомбината и пекарен района ежедневно получает чуть не каждый из нас. И, к сожалению, она не всегда отвечает спросу покупателей и необходимым требованиям. Мал еще ассортимент хлебобулочных изделий, хлеб в магазины поступает несвоевременно и не всегда хорошего качества. Ведь машины с хлебом можно видеть у магазинов не рано утром, когда труженики города и села могут получить его к завтраку, а вечером. В результате хлеб, пролежав ночь или в экспедиторской хлебокомбината, или на полках магазинов, теряет свои вкусовые качества. ‘ .Неравно принятое Постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР «О некоторых мерах по улучшению торговли и ее технической оснащенности», нацеливает работников торговли на выполнение новых задач, требует от них большой работы по улучшению организации торговли. Выполнение основных положений данного Постановления — дело чести и совести торговых работников нашего района. Об этом говорилось на недавно прошедшей отч е т н о й конференции уполномоченных пайщиков района и в докладе председа теля райпо Д. В. Клименко, и в речах выступающих — председателя совета пайщиков Хоро- шинского торгового объединения П. В. Ремезова, мастера хлебокомбината 3. Е. Шибаевой, зав. складом Чернокурышского торгового объединения И. И. Божка, буфетчицы центральной столовой Н. Т. Савинковой, товароведа Студеновского торгового объединения В. В. Лавриненко и других. Этого требует от них время, этому обязывает их долг советского торгового работника. Е. ЧЕХ.
elibrary.ngonb.ruRkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2