Сельская новь, 1965, № 155

С Ё Л Ь С К А Я Н О В ь 26 декабря 1965 г., Лг 155 (3607). С пленума р&Мххроф с ожа , Недавно прошел пленум рай- профссжа Карасукского отде­ ления железной дороги. На нем обсужден вопрос об улуч­ шении воспитательной работы и укреплении трудовой дисци­ плины в коллективе. Повседневно, а не от случая к случаю воспитательной работе. дистанции пути Н. Шарф: «По Лучшим воспитателем яв- силе возможности сохранять ляется общественно-полезный верхнее строение пути; не до- труд, хорошо поставленное, пускать брака в работе, не до- продуманное социалистическое пускать прогулов без уважн- соревнование. В большинстве тельной причины»? И таких предприятий и станций сорев- примеров, к сожалению, много, различные формы идеологиче Важное место в воспитании сооружений, в вагоноремонт- трудящихся отводится пропа- ном депо количество прогулов гандистской, идеологической увеличилось вдвое. Однако это работе. И это хорошо понима- не встревожило по-настоящему ют командиры-железнодорож- профсоюзные организации, ники, систематически используя Нашла распространение в отделении и такая форма ра- ского воздействия: кино, лекции В течение трех месяцев он удерживал переходящее Крас­ ное знамя отделения дороги н райпрофсожа. О стремлении транспортни­ ков к победе в соревновании боты с людьми, какую прово- беседы печать, специально Дят общественные отделы кад- проводимые вечера и т. п. Но ров. Они помогают руководи- в этом деле немало еще и телям в подборе кадров, в недостатков. Плохо поставлена укреплении трудовой дисцнп- идеологическая работа на лкны- пункте Заслуживает внимания опыт ди- работы Каменской дистанции станции Карасук-3, в ныс обязательства. Ход сорев- стического труда». На боль- станции зданий и сооружений, ^ ^ Му ° „ новация освещается на специ- шнпстве предприятий стали дистанции защитных лесона- - У заниматься суждений. Недостаточно чита- памятка, в которой сообщает- ется лекций в вагон-клубах, «я, что коллектив борется за на линейных станциях. А ведь коммунистическое _зВ_анпе,_ ка; в отделении дороги, не считая 1965 год железнодорожники нование организовано между Высшая форма соревнова отделения заканчивают выпол цехами, бригадами, постами и ния — движение за коммуни- некием и перевыполнен^- индивидуально между рабочи- стнческий труд — нашла ши- ем всех производственных Ежемесячно подводятся рокое распространение на измерителей. Особенно хоро- ИТ0ГИ| поощряются победите- транспорте. Достаточно ска- ших успехов в соревновании ли у мело организовали сорев- зать, что каждому 19 работни- добнлся коллектив Карасук- нованне в тепловозном депо, ку в отделении из 100 присво- ской дистанции пути, где на- Зд есь все цеХц взяли повышен- ено звание «Ударник коммуни- технического осмотра, в пальником В. Груш, секретарем парторганизации В. Степанов. альном стенде. Коллектив со- болре конкретно ревнуется с рабочими и слу- этим соревнованием, более жащими Рубцовского депо, принципиально стали подхо- Представнтели обоих предпрн дать к присвоению званий, ятий встречаются ежекваргаль- больше внимания уделяется но для подведения итогов. Оба учебе, воспитанию у людей говорит и тот факт, что около депо борются за достижение коммунистических черт, восьми тысяч человек поощре- уровня лучших мировых стан- Можно много приводить ны ^приказами министра путей дарТОВ примеров, когда, вступив в сообщения, начальников доро- g цехах бригадам-победи- соревнование, работники от- Ги и отделения. тельницам вручаются специ- лично справляются со своими Да, железнодорожникам есть альные именные вымпелы, обязанностями, образцово ве­ чем похвалиться, Но не об портреты передовиков красу- дут себя в быту, общественных этом сегодня речь, а о том, ются на стенде «Галерея по- местах. Вот один из них: ма­ чте еще мешает в работе, как чета». стер энергоучастка т. КР!,ДаК0В шения трудовой дисциплины избавиться от недостатков, В некоторых же предпрня- — имеет пятый квалнфикаци- говорят о том, что в коллекти­ вах полнее использовать ре- тнях соревнование организова- онный разряд, владеет двумя вах слабо используются такие направленное наулучшение зервы. В/ частности, отмечалось но формально, профсоюзные специальностями, активный мощные рычаги, как собрания, воспитательной работы и ук- некоммунистическое отноше- организации занимаются им общественник, рационализа- производственные совещания, реплениетрудовой днецип- ние некоторых товарищей к от случая к случаю. Так, в тор, заочно учится в технику- товарищеские суды, печать и лины. своим обязанностям. Это зло дистанции связи Доска показа- ме. т. п. В дистанции зданий и номер один. Оно рождает брак, телей последний раз эаполня- факты нарушения трудовой лась в июле. А о чем говорят дисциплины. Причина этого индивидуальное обязательство зла—промахи и упущения в рабочего первой Караеукскон учителей, 440 инженеров и техников. Не показывают при­ мер в идеологической работе и руководители хоэединиц. кие предъявляются требования к каждому члену коллектива, напоминается, что необходимо учиться, примерно вести себя всюду. Есть немало и других Клубы и красные уголки не поучительных примеров в вос­ питании людей. стали еще центрами культурно- воспитательной 1 работы, во многих из них, кроме кино, ни­ чего не бывает. 200 с лишним случаев нару- Обо всем этом говорилось в докладе заместителя началь­ ника отделения т. Скворцова и выступлениях присутствую­ щих на пленуме. Пленум принял решение, В. ДЕРЕНОК. ♦ооаооооооотовооовэооооооооооооооооооотооооооооооооооооооаооооооооооооооо»ооооо 1 г т ми тт * * * Н а с н и м к е — алтай­ ская комсомолка Нина Гера­ симова. начальник отделения связи в поселке племзавода некоторые Село П авловка хозяйственное ^ ц р о - скии механизатор» Октябрьского сель- изводство Сибири и«Крестьянку» , «Ро ского Совета состо- Д альн его Востока», ман-газету», «Сме- ит из 70 дворов. Ор- «Агитатор», «Мур- ну», «Сельскую ганизованно здесь зилка» , газету «Со- жизнь», районную без газет и журна- прошла подписка на льская жизнь» и др. газету и др. Прода- лов и жить скучно горт и Другие. Ж ители нашего села понимают, что «Овцевод». Она стала одним! периодические изда- Учительница А. И. вец Б. Темирбе- и работать трудно, из лучших распространителей! ния на 1966 год. Конюхова — журна- кова «Советскою потому и проявля- печати в Рубцовском районе. В будущем году каждая се- 1р| мья поселка будет получать не менее трех газет и журна­ лов Фото В. Николаева. Фотохроника ТАСС Ж ители села выпи- лы «Н ачальн ая шко- торговлю», «Моло- ют большую заин сали более 250 газет ла» , «Политическое дость Сибири», 4 т е ресованность в и журналов , это око- с а м о о б р а з о в а н и е » , издания на казахе- ннх Печатное ело ло 4 изданий на ка- газеты «Сельская ком языке . По 6 7 ждый двор. • новь», «Учительская изданий выписали Н апример , агро- газета» — всего 8 бригадир дойного | ном Н. Д . Н абока изданий. гурта В. Снегирев, советчик. Iвы пи сал 9 изда- Тракторист В л а -i скотники Ф. Вер- ^ ТЕМИРБЕКОВ, I ний, в том числе димир Сакс будет нер, К. Юсупов, А. * журналы «Сельско- получать ; «Сель- Шнайдер, Ф- Бур- почтальон. наш спутник в жизни, ежедневный Б е с е д а о р е ш е н и я х Идя навстречу XXIII съезду партии, советский народ напря­ женно трудится над претворени­ ем в жизнь решений сентябрь, ского Пленума ЦК КПСС, в ко­ торых видит верный залог даль­ нейшего подъема экономики, бла­ госостояния трудящихся, укреп, ления оборонной мощи СССР. Наши читатели живо интересу ются обсуждавшимися на Пле­ нуме проблемами. Сегодня мы расскажем о некоторых сторонах хозяйственной реформы, осуще­ ствленной после Пленума. •Прежде всего, в чем отличие отраслевого принципа управле­ ния промышленностью от терри­ ториального, существовавшего до этого? Как известно, после создания в 1957 году экономических рай­ онов управление промышленно­ стью осуществлялось через сов. нархозы. В основу управления был положен не отраслевой, а территориальный принцип. В пределах данной территории, данного экономического района псе или подавляющее большин­ ство предприятий подчинялись совнархозу. При этом не учиты. вался характер производства. Ре.- тающим для подчинения пред, приятий совнархозу являлось их размещение в пределах экономя, веского района. Территориальный принцип уп. равнения промышленностью не оправдал себя. Как подчеркнва. лось на Пленуме, отход от отра. елевого принципа снижал уро. вень руководства отраслями. Нарушалось единство техничес­ кой политики, распылялись ква­ лифицированные кадры. Много­ ступенчатая система управления приводила порой к безответст­ венности, к бесконечным согла­ сованиям вопросов и потере опе­ ративности в руководстве. Поэтому Пленум решил со­ здать для руководства иромыш. ленностью органы, построенные по отраслевому принципу, что будет способствовать улучшению специализации, кооперирования и концентрации производства, лучшему использованию кадров, создает благоприятные условия для технического и экономичес­ кого руководства промышленно­ стью. Такие органы уже созданы. Это промышленные министерства, наделенные всеми нравами по руководству отраслями производ­ ства и полностью ответственные за их развитие. В нашей стране основные про. изводственные фонды —главная по величине и значению часть национального богатства. В со­ став их входят здания, сооруже. ния производственного значения, силовые и рабочие машины, аппа­ раты, передаточные устройства, ЭКОНОМИЧЕСКОЕ транспортные средства и т. п., которые в процессе эксплуатации постепенно снашиваются и долж­ ны все время воспроизводиться, пополняться. Амортизационные отчисления, которые делаю? предприятия и обеспечивают на. копление средств для воспроиз­ водства основных фондов. В докладе на Пленуме товарищ А, Н. Косыгин указывал, что «за последние годы произошло неко­ торое снижение размеров нацио­ нального дохода и промышленной продукции, приходящихся на рубль основных производствен- н ы х ф о н д о в . Т е м п ы роста производит е л ь н о с т и труда в промышленности, также представляющие собой важный показатель эффективности обще­ ственного производства, а за по­ следние годы несколько замедли, лисы». Речь идет не о снижении вало­ вого национального дохода, а об уменьшении дохода и промыш­ ленной продукции, приходящихся на рубль основных фондов. Но и это, разумеется, нежелательно. К. Маркс называл орудие прояз. водства, механические средства, труда —«костной и мускульной системой производства». Вот эту «костную и мускульную систему» нашего общественного производ­ ства мы использовали недостато. чно эффективно. Сентябрьский Пленум ЦК КПСС разработал стройную си­ стему мер по улучшению исполь­ зования основных производствен­ ных фондов. Среди них —улуч­ шение планирования, укрепление хозрасчета, более продуманное капитальное строительство, рас­ ширение хозяйственной самосто­ ятельности предприятий, эконо­ мическое стимулирование произ­ водства. Что же такое экономи­ ческое стимулирование? Понятие «стимул» происходит от латин­ ского слова, обозначающего в пе­ реводе на русский стрекало, по­ гонялку. Стимулировать—значит побуждать к действию, давать толчок, служить побудительной причиной, поощрять. Экономиче­ ское стимулирование выдвинуто наряду с другими факторами, как мощное средство улучшения управления хозяйством, дальней. шего крутого подъема экономики. Оно предполагает создание таких условий, при которых коллектив, был бы непосредственно прямо заинтересован в результатах ра­ боты, имел бы материальную вы­ году от хорошей, полезной для общества работы предприятия. Это в свою очередь требует дать предприятию больше самостоя­ тельности в решении вопросов совершенствования производ­ ства, заинтересовать его в луч­ шем использовании закреплен­ ных за ним производственных фондов для увеличения выпуска продукции и размеров получа­ емой прибыли. Пленум признал потому це­ лесообразным оставлять пред­ приятиям из их прибыли больше средств, чтобы они могли раз­ вивать производство, совершен­ ствовать технику, материально поощрять работников и улучшать условия труда и быта рабочих и служащих. При этом Пленум подчеркнул, что размеры средств, оставляемых предприятию, сле­ дует поставить в прямую зависи­ мость от эффективности исполь­ зования закрепленных за пред-