Пролетарии всех стран, соединяйтесь! ОРГАН МОШКОВСКОГО РАЙОННОГО КОМИТЕТА КПСС и районного совета народных депутатов новосибирской области Газета основана 23 августа 1931 года ЧЕТВЕРГ, Газета выходит по вторникам, Ц Е Н А № 126 (4624) 21 октября 1982 года. четвергам, субботам. 2 КОП. Кадрам - постоянное Леонид Ильич Брежнев в Отчетном докладе XXVI съезду КПСС подчеркивал: «Могучим рычагом,; посредством которого партия воздействует на ход общественного развития, является ее кадровая политика». «Нам нужны, очень нужны деловые люди нашей социалистической формации, которые сочетали бы компетентность и предприимчивость с глубокой партийностью, с заботой об общенародных интер е с ах . Современный хозяйст- " венный руководитель должен хорошо понимать суть экономической политики партии и мыслить широко, ио-государст- венному». В трудовых коллективах нашего района много высокообразованных людей, и задача партийных организаций постоянно искать и находить, растить из них хороших организаторов и воспитателей. Большую роль в изучении, подборе и правильной расстановке работников играет резерв кадров. Резерв кадров, работа с ним должны быть заботой всех партийных организаций. В резерве парткома, бюро должны быть коммунисты и беспартийные, которые показали себя добросовестными, политически зрелыми работниками, хорошо знающими дело, обладающими организаторскими способностями, живущими интересами коллектива, активно ведущими общественную работу. Зрелость руководителя производства проявляется в конкретных делах, определяется тем, насколько умеет он сплотить коллектив, нацелить его усилия на успешное выполнение планов и социалистических обязательств, обеспечить активность и проявление творчества каждым тружеником. Действенный контроль и оперативное влияние на специалистов и руководителей партийные организации могут лучше проявлять тогда, когда большая их часть является членами этих организаций, имеют конкретные партийные поручения в общественной работе. Среди специалистов и руководителей производства промышленности, строительства, транспорта 70 процентов членов КПСС, сферы обслуживания — 60,, совхозов ‘и колхозов — 65 процентов. Среди специалистов среднего звена коммунистов только около 50 процентов, что не может не затруднять работу с этим основным звеном, руководящих кадров, стоящих в центре трудовых коллективов.' Перед специалистами, руководителем производства ежедневно стоят сотни больших и малых вопросов, требующих к себе внимания, принятия практических мер, умения определить главные из них для настоящего периода. Во всех коллективах сейчас подводятся итоги социально - экономической деятельности за девять месяцев 1982 года. Далеко не везде итоги эти утешительные. Не выполняют программу трех кварталов коллективы лесоперевалочного комбината № 2, районного управления бытового обслуживания, маслодельного и хлебозаводов, передвижной механизированной колонны № 1169. Не добились запланирован н о й урожайности зерновых, кормовых культур, не oF чеч.или плана производства м юка и мяса колхоз «Союз строителей»/ совхозы «Смоленский», «Восход», «Сосновский», «Га- ■линский» и ряд других коллективов. Причин для такого отставания можно привести много, но большинство из них являются следствием слабой организаторской, воспитательной работы со стороны специалистов, руководителей производства, партийных, ■. профсоюзных организаций, поселковых и сельских Советов. Убедительным противоположным доказательством этого являются положительные примеры коллективов Ояшинско- го завода крепежных изделий, колхоза «Ленинец», первого отделения совхоза «Барлак- ский», цеха растениеводства совхоза «Зеркальный». Личный пример руководителей и вместе с ними специалистов данных коллективов Ч. М. Тойкина, А. В. Томащика, А. С. Уханова, А. Ф. Желоба, секретарей, партийных, председателей профсоюзных организаций, их высокая ответственность за дело, умение научить и увлечь за собой ши рокий актив,: весь коллектив, позволяют более успешно решать «fee стоящие задачи. Колхозы «Ленинец» и «Союз строителей» находятся практически в одинаковых условиях. В текущем году колхоз «Ленинец» получил урожайность зерновых 13 центнеров, силосных 130 центнеров с одного гектара, уборочные работы закончил 15 сентября, успешно выполняет годовые планы по производству и продаже мяса и молока. А колхоз «Союз строителей» зерновых получил по 10,5 центнера, силосных 69 центнеров, уборку закончил после 22 сентября, планы производства молока и мяса не выполняет. Цех растениеводства совхоза «Зеркальный» обеспечил в этом неблагоприятном году урожайность зерновых 23 центнера, силосных.— 248 центнеров с гектара, что позволило создать почти двухгодичный за пас силоса. В то же время граничащие отделения совхозов «Восход» и «Ояшинский» получили урожай в 2 раза ниже. Успех обеспечивается коллективами. Но добиться слаженной, умелой работы коллективов—задача специалистов и руководителей, и достигается она за счет повседневной, кропотливой работы с людьми/ постоянного общения и личного участия в больших и малых делах. Ежегодно организуется социалистическое соревнование среди главных специалистов совхозов и колхозов, при подведении итогов которого учитываются все стороны деятельности. Неоднократно признаются лучшими специалистами района бухгалтер совхоза «Ояшинский» 3. П. Сабинина, ветврач и зоотехник этого совхоза Н. И. Паламар- чук и В. Ф. Музыченко, аг- роном совхоза «Зеркальный» А. Ф. Желиба и другие специалисты. За обеспечение высоких показателей коллективов в социально - экономическом развитии были занесены на районную Доску почета Б. X. Шмидт — директор соввнимание Всенародное социалистическое соревнование за достойную встречу славного юбилея Советского многонационального государства приближается к своему завершению. Позади сорок девять недель ударной трудовой вахты, впереди еще десять с половиной. Вместе со всей страной достойную встречу готовят знаменательному событию и труженики нашего района. Своевременно закончен цикл полевых работ, в том числе уборка урожая, в которой в первых рядах шли хлеборобы колхоза «Ленинец», совхозов «Большевик», «Сокурский» и ряда других хозяйств. Успешно идут к финишу года животноводы совхозов «Ояшинский», «Большевик», «Мошковский», колхоза «Ленинец». После пастбищного периода для работников ферм наступил серьезный экзамен — зимнестойловое содержание скота. А у звероводов совхоза «Белоярский» начинается самая зтветственная пора — «пушная жатва». Как и всегда, они полны решимости привести ее качественно, на высоком организационном уровне. Сейчас в трудовых коллективах района по примеру передовых предприятий Москвы, решивших провести 18 декабря коммунистический субботник, посвященный юбилею страны, продолжается активн а я подготовка к празднику труда, намечается фронт работ, рассчитывается их объем, расстановка людей, берутся повышенные обязательства. С 18 ОКТЯБРЯ НАСТУПИЛА ОЧЕРЕДНАЯ ПЯТИДЕСЯТАЯ УДАРНАЯ ТРУДОВАЯ НЕДЕЛЯ В ЧЕСТЬ 60-ЛЕТИЯ ОБРАЗОВАНИЯ СССР. ЭТА НЕДЕЛЯ ПОСВЯЩАЕТСЯ СОВЕТСКОЙ КИРГИЗИИ. ПОД УРОЖАЙ БУДУЩЕГО ГОДА , НЕ У Х ОДЯ Т С ПОЛЕЙ хоза «Ояшинский», М. И. Шевчук — директор Дубро- вииского лесхоза, Н. И. Шнырев — начальник Мошковско- го комбината коммунальных предприятий и благоустройства, М. И. Швайкр — управляющий Елтышевским отделением совхоза «Восход». Работники, возглавляющие партийные, профсоюзные, ком сомольские организации, исполкомы сельских й поселковых Советов, как правило, специалисты высшей квалификации различных специальностей. Очень многое доверено этим кадрам, и неизмеримо велика их роль в состоянии производственного и'нравственного климата в коллективах, в уровне проявления активности и творчества всеми категориями работников. Этим кадрам доверено стоять на страже соблюдения государственных законов и решений партии, моральных и нравственных принципов нашего общества. Многие партийные, советские, профсоюзные, комсомольские работники успешно справляются со своими сложными обязанностями/ своей личной жизнью, отношением к выполнению своего долга показыва ют убедительный пример для своих коллективов. Среди них Р. И. Воронова •— секретарь парткома колхоза «Союз строителей», Ю. Н. Кадычев — секретарь партийной организации Ояшинского хлебоприемного предприятия, Г, Н. Ма- ханькова — председатель исполкома Станционно - Ояшинского поссовета, Н. Н. Ладу- нов — председатель исполкома Барлакского сельского Совета, Г. Д. Петров — председатель профсоюзного комитета совхоза «Большевик», С. Терещенко — секретарь комсомольской организации наливной станций Сокур и десятки других. Чтобы спрашивать с других, нужно быть примером во всем самому — таков непреложный закон. К сожалению, отдельные работники не обеспечивают пока тех требований, которые к ним предъявляются. Не в полную меру используют сегодня отдельные партийные, профсоюзные организации/ руководители хозяйств возможность подготовки высокообразованных, квалифицированных кадров из выпускников общеобразователь н ы х школ района. Здесь имеется •ввиду подготовка их через ученические производственные бригады. Специалиста, преданного своему делу, можно получить только через приобщение -к этому делу со школьной скамьи. Но это приобщение должно основываться не на игре в труд,' а путем большого доверия ребятам земли, скота, техники,, разработки для них производственно-фи нансовых планов с последующей оценкой их вклада в общие дела коллективов. Школьная производственная бригада должна быть источником подготовки кадров на уровне профессионально . - техничес к и х училищ. Партийным организациям необходимо этот вопрос постоянно держать на контроле и строжайше спрашивать за его реализацию как специалистов и руководителей совхозов и колхозов, так и педагогические коллективы школ. Хоть и сырая, но теплая погода предоставила земледельцам, очевидно, уже последнюю перед надвигающейся зимой возможность наверстать упущенное, завершить те работы, которые в силу различных причин не были закончены в лучшие сроки. Для целого ряда хозяйств, где на полях лежит неубранная солома и не поднята вся зябь, решение этих важнейших задач должно стать главным и неотложным делом, от которого во многом - будет зависеть и предстоящая зимовка й будущий урожай. Хорошо сознавая это, труженики совхоза «Галинский» несомненно в трудных условиях продолжают полевые работы. 9 Как только сошел снег, на вспашку зяби вновь вывели свои агрегаты механизаторы. 10 тракторов ежедневно выполняют эту работу. Идет впереди трактористов по-прежнему Анатолий Иванович Адов, который с начала сезона вспахал почти 650 гектаров. По 22 гектара за смену поднимает он на своем «Кировце» зяби при норме 12, и это в условиях, когда почва насквозь пропитана влагой и мощность выработки тягача ниже обыкновенной. Такое отношение к важному и -так необходимому делу должно быть примером для всех механизаторов, занятых подготовкой в это время пашни. В совхозе «Галинский» во время уборки успели заскирдовать ' только около 5000 центнеров соломы, остальная осталась на пашне, и механизаторы поставили перед собой задачу не уходить с поля до тех пор, пока вся она не будет вывезена и заскирдо-. вана у мест зимовки скота. СВЕДЕНИЯ «Сосновский» 79,2 40,5 о заготовках продуктов «Союз строител ,» ?5,0 55,2 животноводства на 16 октября «Барлакский» 73,6 44,3 1982 года (в процентах к «Восход» 72,8 51,9 годовому плану) «Зеркальный» 70,7 63,6 молоко мясо «Томиловский» 64,3 30,5 «Ленинец» 97,1 65,3 «Галинский» 60,0 59,7 «Ояшинский» 89,5 115,2 «Смоленский» 57,2 42,3 «Большевик» 86,8 95,6 «Белоярский» — 73,3 «Мошковский» 83,8 68,4 По району: 74,7 67,4 Животноводы колхоза «Ленинец» согласно взятому повышейному обязательству — выполнить годовой план по сдаче молока государству к 7 ноября — слово сдерживают. 97,1 про цента от годового плана продано ими продукции на 16 октября, и это говорит о том, что к празднику задание будет выполнено. По сдаче молока также по-прежнему лидируют такие хозяйства, как совхозы «Ояшинский», «Большевик», «Мошков ский», а по мясу — «Ояшинский» и «Большевик»,
МОШКОВСКАЯ НОВЬ 21 октября 1982 г., № 126 (4624) Партийная з и м о В Н Е СПОТА — О БЩУЮ З А Б О Т У Парткомом нашего совхоза в. этом году, как и прежде разработан подробный и конкретный план организационнопартийной и массово-политической работы в производствен ных коллективах на предстоя щий период. Цель этого пла на заключается в том, чтобы мобилизовать усилия тружеников хозяйства и, в первую очередь животноводов, на успешное выполнение планов производства молока и мяса, не допустить в условиях зимы спада продуктивности ско та, его отхода. В связи с этим, в сентябре у нас было проведено расширенное заседание парткома, где рассматривался вопрос о задачах по организованному проведению стойлового содержания общественного стада. Этот же вопрос обсудили и на собраниях цеховых партийных организаций. Особое вни мание при этом уделили расстановке кадров на ответствен ные участки в животноводстве. В коллективах ферм на по вестке дня рабочих собраний, которые прошли в' сентябре- октябре, были задачи и перспективы развития животно водетва в предстоящий период Обсуждены и приняты социалистические обязательства доярок и скотников. В январе намечено провести общесовхозное совещание передовиков животноводства, где будут подведены итоги работы в этой отрасли за 1982 год и на основе конкретного анализа определены пути дальнейшего совершенствования производства мясо —«молочной продукции. Для того, чтобы повысить контроль за ходом зимовки в январе - марте предусмотрено проведение взаимопроверок среди ферм и отделений. Их итоги получат широкую гласность, освещение в местной печати. Немалую роль в успехе общих дел имеет агитационномассовая работа, наглядное оформление . красных уголков в животноводческих помещениях, создание необходимых для работников ферм бытовых условий. В этом году, как и раньше, раз в неделю на фермах будет проводиться День культуры. За каждым участком работы закреплены политинформаторы, лекторы первичной организации общества «Знание», специалисты хозяйства. Наряду с этим, на протяжении зимнего периода с рабочими организована регулярная экономическая и профессиональная учеба. Весной намечено провести переаттестацию животноводов по профессиям. В плане предусмотрены -и роль профсоюзного комитета, месткомов по организации социалистического соревнования, широкие меры морального и материального поощрения передовиков производства, распространение передового опыта. Все эти меры, несмотря на определенные трудности из-за бедности кормовой базы, должны сыграть свою роль в успешном решении всех задач» связанных с зимними условиями содержания скота. Животноводы нашего совхоза полны уверенности, что этот экзамен будет выдержан ими с чебтью. А. СТАРИКОВ, секретарь парткома совхоза «Галинский». Уборка —’ это всегда экзамен для. полеводов, который в эту осень многие хозяйства выдержали успешно. Но сказать то же о совхозе «Смоленский» нынче нельзя. Несколько десятков гектаров йар- тофеля в этом хозяйстве не успели убрать до ненастья, а оно не было внезапным, в октябре его , и следовало ожидать. Выпавший было снег, растаял, но начались затяжные дожди, и трудно теперь представить, как смоленцы смогут убрать оставшийся урожай. Что касается зерноновых, то и их уборка длилась до конца сентября, а на отдельных участках комбайны работали даже вначале октября. До сих пор не выполнен здесь план и по вспашке зяби. Хотя, сейчас, несмотря на осенние капризы, эту работу можно и нужно продолжать, используя на всю мощь имеющуюся технику. Август и сентябрь по погодным условиям вполне позволяли вести уборочные работы на высоком уровне. Однако в совхозе эти оптимальные сроки упустили. В чем же причины отставания, которое» несомненно, привело как к качественным, так и к количественным потерям полеводческой продукции, можно ли найти оправдание смоленцам? Сразу следует отметить, что объективных причин для этого у них нет и не было. В совхозе достаточно прочная техническая база, кадры, способные на активный и качественный труд. Дело, разумеется, здесь совершенно в другом —в постановке самой организации уборочной кампании. Ведь ни для кого не является секретом то, что если в период любой сельскохозяй ственной кампании исправно работает техника, дисциплинированное отношение людей к труду, правильно сделана расстановка кадров, хорошо налажена работа различных подсобных служб, как, например, техническое обслуживание, тс не будет и срезов в работе, авралов, нервояйой обстановки в коллективе. Именно тогда все намеченные планы, графики работы, несмотря на капризы природы, будут успешно выполнены. В совхозе же «Смоленский» такой организации труда в эту кампанию не было. Взять хотя бы работу техники. Так, из 14 зерновых комбайнов в поле ежедневно работало 9—10, а в отдельные дни- и того меньше. В чем же дело? Во-иер- Ьых, это некачественный зимний ремонт комбайнов, когда, за исключением наклонной ка. меры, жаток и подборщиков, все узлы и агрегаты проходят капитальный ремонт. Конечно, здесь уместны претензии ремонтников к районному обменному пункту «Сельхозтехники», который тоже некачественно осуществляет ремонт и проверку узлов и механизмов поставляемых им совхозам и колхозам района. Но нельзя снимать и определенной доли ответственности с тех, кто непосредственно в мастерской готовит комбайны к работе. Кроме того, в зимних услови ях в совхозе было отремонти ровано лишь 10 комбайнов, а друЖе 4 ремонтировать пришлось летом в разгар сельскохозяйственных работ. Два же из них так и не приступили к уборке, ремонт их так и не был завершен. Во-вторых, тревогу вызывает тот факт, что в совхозе, очевидно, стало правилом комбайны «бесхозные» закреплять за горожанаУ Р О К Н Е В П Р О К Таксё отношение, без учета горького опыта, к ремонту и использованию техники приводит в совхозе «Смоленский» к печальным последствиям. ми, прибывшими с благородной целью оказать помощь селу. Так было в прошлом, году то же самое случилось и нын че. Городские рабочие вместо ле зерновых всю нагрузку несли в основном на себе три комбайнера: В. Н. Исаков, сваливший 600 гектаров зерновых) В. А. Афанасьев — того, чтобы, получив технику, около 500 гектаров и А. М. начать работать в поле наравне со всеми, простояли все это время в мастерской, пытаясь придать хотя бы подобающий облик закрепленным за ними машинам. А сделать Адкин — свыше 400 гектаров. При равном же участии ■в уборке всех комбайнов эта нагрузка свелась бы до 300 гектаров, такая цифра и была запланирована. это было не то что трудно, а 1 Из 15 картофелеуборочных попросту невозможно, потому что все дефицитные детали с комбайнов, как правило, снимаются во время зимнего ремонта на другие, потому как они не имеют постоянного хозяина. Помимо того, что горожане ничего, разумеется, на такой «уборке» не заработали, как оценить тот моральный ущерб, который им был нанесен? С каким же настроением в будущем они будут ехать в это хозяйство? Такой подход к важному государственному мероприятию, видимо, следует расценивать более как неразумный. В результате очень низкого процента использования уборочной техники вся нагрузка на полевых работах легла.на щлечи тех, у кого комбайны. поновей, да опыта побольше. Вот и получилось, что на сваномбайнов работало только 12, да и то если не считать почти ежедневных простов отдельных из них из-за поломок. От поломок никакая техника, конечно, не застрахована, но для этого в хозяйствах и создаются на период важных сельскохозяйственных работ мобильные пункты технического обслуживания, цель которых провести в полевых условиях срочный ремонт и тем самым до минимума сократить простои. Использовали ли смоленцы, как положено, эту службу? Нет. Формально эта служба была создана, а практически электросварочный агрегат начал работать в поле только в самом конце уборки, техника плохо и несвоевременно обеспечивалась запчастями. Сами механизаторы подтверждают,1 что оперативного Новая модель„Кировца" Ленинград. Конструкторы 'объединения «Кировский -завод» разработали 500-сильный трактор — К-710. Он в полтора раза производительнее серийного «Кировца» и удобнее в эксплуатации. Первые опытные образцы этих могучих машин уже изготовлены для проходящих сейчас заводских испытаний. На снимках: инженер В. В. Яськов, водители П. А. Грязев и В. Н. Феночкин (слева направо) перед испытаниями новой машины; опытная партия тракторов К-710 отправляется на испытания. Фото М. Блохина. (Фотохроника ТАСС). обслуживания вообще не было, начальник уборочного отряда А. И. Логвинов появлялся в отряде в течение дня лишь утром, в обед и вечером, используя для этого грузовой автомобиль. А случись что с комбайном, обратиться было не к кому. — За всю уборочную в общей сложности я простоял из- за поломок около 10 дней, — с горечью замечает А. П. Обухов. — Однажды погнало через прокладку двигателя мас- ло, пять дней искали эту прокладку, а имей я ее под руками, мог бы выехать вровь в поле гораздо раньше, намного сократив это время. Анатолий Петрович работал на комбайне нынче первый год, и первое его впечатление об организации жатвы далеко не радужное. Механизатор А. М. Казаков, можно сказать, ветеран, 9 сезонов участвовал он в уборочных работах. А нынешней организацией труда в поле тоже недоволен крайне. — Очень многое в нашем деле зависит от техобслуживания в поле, — говорит он. — У нас же организацией ремонта занимались плохо. А ведь кровное дело механика по сельхозмашинам позаботиться о запасных частях и особенно дефицитных, тогда и простоев не будет дополнительных. Много драгоценного времени было потеряно на уборке и из-за плохой организации работы автотранспорта, когда зачастую комбайны с полными бункерами зерна вынуждены были ждать очереди, когда подойдет под погрузку автомашина. Все эти недостатки в конечном итоге и привели к тому, что хозяйством не был выполнен график уборочных работ, допущены потери продукции, снижение ее качества, а второй ' хлеб — картофель, остался не убранным по настоящее время. Что же сейчас предпринимается в совхозе для того, чтобы улучшить работу техники, увеличить процент ее использования? Анализ показывает, что здесь, несмотря на то, что основная часть сельскохозяйственной техники высвободилась, с ее ремонтом не спешат. До сих пор в мастерской совхоза нет графика ремонта, не разработаны условия социалистического соревнования, нет социалистических обязательств. А ведь ' откладывать такое важное мероприятие, как зимний ремонт техники, в «долгий ящик» недопустимо, тем более, что в этом году, как заметил заведующий мастерской Н. Н. Жулаев, большая часть зерновых комбайнов должна пройти капитальный ремонт. Пока же на этом участке еще не решен такой важный вопрос: как кадровый. Не назначен до сих пор начальник машинного двора, где хранится техника, в мастерской отсутствует инженер- контролер, электросварщик. Все эти вопросы требуют неотлагательного решения, и начинать исправлять положение дел необходимо именно с технической подготовки к качественной работе всех сельхозмашин* и агрегатов. Но о каком же качестве подготовки может идти речь, если в прошлом году в мастерской не было контролера, совершенно не работала формально созданная комиссия по приемке отремонтированной техники, не выполнялся график ремонта. А. ПРИБ. Ш К О Л Ь Н И К И О С В О И X Очень нравится Среди других в нашей школе моя любимая учительница — Любовь Васильевна Зиновьева. Она преподает у нас математику. Это самый хороший человек. Любовь Васильевна придумывает забавные стихи о математике и настолько интересно проводит урок, что мы не замечаем времени, отведенного для него. Я желаю Любови Васильевне много счастья, успехов в работе и крепкого здоровья. Марина САГАЙДАК. с. Кузнецовка. Н АШ Д Р У Г Более 25 лет проработала в Кузнецовской восьмилетней школе наш классный руководитель Нина Ивановна Ша- ранда. Это надежный и верный друг ребят. Она очень интересно проводит уроки, применяя наглядные пособия. Запоминаются и классные чг сы. 28 сентября в нашем oi ряде прошел классный ча «На встречу с Родиной». Mi узнали о гербе СССР. флаг< столице любимой — Москве ее тружениках. Пионеры отряда имени О. Кошевого Кузнецовской восьмилетней школы.
21 октября 1982 г., № 126 (4624) МОШКОВСКАЯ НОВЬ 11 октября на одном-из производственных участков нашего комбината, в . ремонтно механической мастерской, состоялось отчетно-выборное профсоюзное собрание. Коллектив РММ небольшой, сплоченный, на протяжении многих лет работает без травм и аварий. Здесь 16 из 30 работников ударники ком мунистического труда, осталь ные развернули борьбу за ком мунистическое отношение труду, и. это подтверждается конкретными делами. Производственный. план девяти месяцев текущего года выполнен на 104,5 процента. С отчетным докладом на собрании выступил председатель цехового комитета Я. Е. Смирнов. Он рассказал о том, чем •жил коллектив в отчетный период, что помогало в работе и что тормозило в достижении и ^ «Я совместной борьбе за новый, справедливый мир возникли великое братство людей труда, чувство семьи единой, сложилась нерушимая ленинская дружба народов — неисчерпаемые источники созидательного творчества масс». (Из постановления ЦК КПСС «О 60-й годовщине образования Союза Советских Социалистических Рес- _ публик»). Пробуждающим эхом отозвался в горах Тянь-Шаня выстрел «Авроры». С тоф дня, когда народ России поднялся на борьбу с самодержавием, начался путь добрых свершений, побед и для Киргизии, шагнувшей с помощью братского русского народа из родового строя в.социализм. Свято хранят в своем сердце киргизы, как и все народы СССР, завет великого Ленина: «Для нас важно не то, где проходит... граница, а то, что- 3 а коммунистическое о т н оше н и е к т р у д у поставленной цели по выполнению планов и обязательств. Об этом же говорил началь ник цеха А. А. Пешков. В прениях по докладу также выступили токарь А. М. Огородников. слесари В. Л. Лавров, В. О. Бодунов. И. И. Неведров, А. Н. делов,. фрезеровщик В. И. Маслов. В их выступлениях поднимались производствен ные вопросы' назывались лучшие люди цеха. Среди Е. Я. Смирнов, О. Н. Кириченко, С. А. Андрющенко и другие. На собрании была обсуж дена и единодушно поддержа на инициатива передовых пред прнятий Москвы о проведении 18 декабря коммунистического субботника, посвященного 60-летию образования СССР. Решено этот день сделать днем ударного труда. Работа цехового комитета за отчетный период на собрании была признана удовлетворительной. А. СИЛЬЧЕНКО, председатель профсоюзного комитета второго Новосибирского лесоперевалочного комбината. ИДЕТ ПОДЛЕЖА «СОВЕТСКАЯ С И Б И Р Ь » В 1983 ГОДУ Каждый год оставляет в жизни советских людей свой след. Текущий 1982-й знаменателен большими событиями. На майском Пленуме ЦК КПСС принята Продовольственная программа. В этом году мы отмечаем 60-летие образования СССР. Состоялся XVII съезд профессиональных союзов. Прошли выборы в местные Советы народных депутатов и народных судей. Под рубриками «60-летию образования СССР — 60 ударных трудовых недель», «Передовики ударной вахты» в «Советской Сибири» постоянно публикуются выступления рабочих, тружеников сельского хозяйства, специалистов, новаторов производства, ученых. Эти материалы, как и статьи, письма под рубриками «Дал слово — сдержи его», «Экономике быть экономной», «Работать без отстающих», интересны тем, что авторы, хороРЕКОРДИСТКИ Дороги, ведущие из долин в горы, в конце весны заполняют автомашины с необычными «пассажирами» —тонкорунными овцами. Животноводы переселяют их после стрижки из зимних кошар на альпийские пастбища. Чабаны республики — пионеры тонкорунного овцеводства в условиях высокогорья вышли на одно из первых мест в мире по количеству животных, производству баранины и шерсти на каждые сто гектаров угодий. Ученые - селекционеры в союзе с чабанами продолжают работу по совершенствованию породы. Начопытных станциях получены животные, которые дают до 20 килограммов руна, приносят 3—4 ягненка за сезон. шо зная положение дел, раскрывают тему на конкретных фактах и примерах. Широкий круг вопросов охватывают авторы передовых пой рубрикой «Решения XXVI съезда КПСС — в жизнь», которая ведется в газете уже второй год. В них свое слово сказала мастер машинного доения Мильтюшихинского совхоза Черепановского района В. Титова — «Использовать все резервы», бригадир водителей Новосибирского автокомбината № 1 И. Яровиков — «На главном направлении», секретарь парткома инженерно - строительного института В. Роев — «Потенциал вузовской науки», актер, секретарь К 6 0 - л е т и ю О Б Р А З О В А Н И Я С С С Р В семье единой: Киргизская ССР Столбца Киргизской ССР — город Фрунзе. На улице Советской. К А С К А Д Г И Д Р О С Т Р О Е К бы сохранялся союз между трудящимися всех наций...» На собственном опыте люди Страны Советов убедились: сплочение в едином союзе умножает их силы, ускоряет социально - экономическое развитие. От убогих кочевий до высокоразвитых совхозов и колхозов, от кустарных предприятий до современной индустрии, от темноты, безграмотности до яркого расцвета самобытной, национальной по фо}5- ме, социалистической по содержанию, интернационалистической по духу культуры — таков стремительный путь Советского Киргизстана. Динамичен, напряжен пульс экономики Киргизии — составной части единого народнохозяйственного комплекса нашей Родины. Промышленность республики представлена более чем 130 отраслями, а основу ее все в большей мере определяют отрасли, являющиеся стержнем научно - технического прогресса, — прибо-* ростроительная, электронная, электротехническая и другие. Техническое перевооружение колхозов и совхозов, 'оро- .шение земель, внедрение научных достижений сделали сельское хозяйство высокорентабельной, высокотоварной отраслью экономики республики. Поливные земли, площадь которых достигла почти миллиона гектаров, дают сейчас богатые сборы зерна, картофеля, хлопка, овощей, фруктов, кор мов. Потомственный чабан, депутат Верховного Совета СССР Карчал Асанбаев работает в совхозе имени Бокомбаева Таласской области. Знатный животновод добивается высоких результатов в труде. На снимке: чабан Карчал Асанбаев. З Д Р А В Н И ЦЫ Стало больше гостей в доме отдыха «Киргизе к о е взморье» на побережье озера Иссык - Куль: желающих поправить здоровье принял новый комфортабельный корпус на 360 мест. Минеральные воды и лечебные грязи местных источников, по-южному щедрое солнце и чистый горный воздух — все это отлично дополняет обычные оздоровительные процедуры. Природной здравницей называют побережье Иссык-Куля. Озеро, расположенное на высоте 1600 метров над уровнем моря, питается водой ледников, горы защищают его котловину от зноя с юга и от холодов с севера, создавая мягкий морской климат. Здесь открыты шестнадцать видов минеральных и термаль ных вод. Целебна даже вода самого озера. Около двухсот оздоровительных учреждений действует сейчас рядом с Иссык-Кулем. Только в этом году здесь проведут отпуск 250 тысяч человек из многих союзных республик. Более трех миллионов кубометров бетона было уложено в тело плотины строителями Токтогульской ГЭС на Нары- не. Эта станция и еще две — Атбашинская и Уч-Курганская, построенные здесь раньше, дают в объединенную, среднеазиатскую энергосистему четыре миллиарда киловатт - часов. В одиннадцатой пятилетке начато сооружение четвертой ГЭС Нарынского каскада — Таш-Кумырской. Бригаду проходчиков, работающую на проходке обводного тоннеля, возЦИФРЫ и * Численность населе н и я Киргизской ССР составляет 3723 тысячи человек. Здесь проживают представители свыше 80 национальностей и народностей. * По сравнению с 1922 годом объем промышленного производства в республике возрос более чем в четыреста раз. Только в первом году текущей пятилетки освоен выпуск около ста новых видов изделий. * Электростанции Киргизии ныне вырабатывают более 10 миллиардов киловатт - часов электроэнергии— больше, чем ее давали все станции, построенные по плану ГОЭЛРО. Нарын — крупнейшая река Тянь-Шаня имеет энергетический потенциал, почти равный волжскому. Здесь намечено построить четыре каскада из 22 гидростанций, которые будут давать около 30 миллиардов киловатт-часов электроэнергии в год. главляет опытный строитель коммунист4 Ф. Абакумец. На снимке: проходчики В. Новицкий, Г. Маношкин, бригадир Ф. Абакумец, А. Косолапов, А. Адушкин. » Ф А К Т Ы * За шестьдесят лет в республике выросли 12 новых городов и свыше 30 поселков городского типа. * В республике работают около трех тысяч докторов и кандидатов наук. * В 1614 школах Киргизии, сейчас учатся 828 тысяч детей. Свое образование они могут продолжить в десятках вузов и техникумах. В республике, где до революции грамотой владел один из тысячи, ныне осуществляется подготовка высококвалифицированных специалистов для большинства отраслей народного хозяйства. (ТАСС). партийного бюро областного театра драмы Е. Важенин — «Адресовано современнику» и другие. Рубрики «Решения XXVI съезда КПСС — в жизнь», «Продовольственная программа», «Твой личный вклад», «Продовольственная программа: местные ресурсы», «Совершенствовать хозяйственный механизм» и другие газета намерена вести и в 1983 году. Одно из основных направлений, по которым газета будет вести разговор с читателями, — «Курс партии —благо народа», где основное внимание будет уделено заботе о человеке, совершенствованию сервиса, выполнению планов экономического и социального развития области. На страницах газеты найдут отражение вопросы укрепления плановой и трудовой дне-, циплины, стиля партийной работы, качества идейно-воспитательной работы, нравственного воспитания, работы с молодежью. Сохраняются тематические страницы: «Под контроль масс», «На страже закона», «Сибирячка», «Литература и искусство», «Сибирь — мой край родной», «Международная панорама», подборки, ранее подсказанные читателями, — «Здоровье», «Ваше личное подсобное хозяйство», «Семья и школа» н другие. Тысячи писем поступают ежегодно в редакцию «Советской Сибири». По этим письмам готовятся специальные страницы «Читатель — газета», подборки «Из редакционной почты», материалы под рубриками «По следам письма», «На темы морали», «Человек и его дело», тематические обзоры писем. Хочется, чтобы вы, товарищи читатели, высказали свое мнение о качестве опубликованных материалов, дали советы, высказали предложения. Ждем ваших писем. Направляйте их по адресу: 630048, Новосибирск-48, ул. Немировича-Данченко, 104, редакции газеты «Советская Сибирь».
elib.ngonb.ruRkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2