Мошковская новь, 1982 №002

МОШКОВСКАЯ НОВЬ 5 января 1982 г., Лз 2 (4500)^ - - . (ИЗ ОПЫТА РАБОТЫ ГРУППЫ ПОЛИТИНФОРМАТОРОВ ПАРТИЙНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ НОВОСИБИРСКОГО РАЙОННОГО НЕФТЕПРОВОДНОГО УПРАВЛЕНИЯ) Многие годы коллектив Новосибирского районного нефтепроводного управления работает ритмично, выполняя и перевыполняя народнохозяйственные планы. За 1981 год производственное задание выполнено на 102 процента. Немало сделано по экономии и бережливости ресурсов. Наше предприятие неоднократно было победителем в социалистическом соревновании .между родственными нам коллективами. Среди^ промышленных предприятий района мы также идем в числе передовых. Успехи коллектива во многом определяются усилением идейно»- воспитательной работы. Коммунисты управления хорошо помнят на этот счет ленинские слова о том, что государство сильно сознательностью масс, что оно сильно тогда, когда массы все знают, обо всем могут судить и идут на все сознательно. Вот почему партийное бюро нефтепроводного управления придает большое значение информированию трудящихся, их политическому просвещению. Совершенствование идеологической работы стало одной из первостепенных задач всей партийной организации. Основополагающим документом усиления идейного воспитания тружеников коллектива для нас явилось постановление ЦК КПСС «О дальнейшем улучшении идеологической, политико - воспитательной работы». Еще в 1979 году партбюро разработало и утвердило план мероприятий по его, вы- 'полнению. И он успешно осуществляется. Приняты также конкретные меры по реализации указаний XXVI съезда КПСС в области идеологической, политико-воспитательной работы. Приведены в соответствие с.новыми требованиями система партийной и экономической учебы, деятельность агитколлектива, наглядная агитация и стенная печать. Но особое развитие получило политическое информирование. Политинформации, единые политдни стали главными формами общения руНи для кого теперь секрета нет, что в обеспечении дружной, слаженной производственной деятельности большое значение имеют настроенность коллектива, благоприятный моральный климат в нем, единое мнение и желание всех работающих. А это по-моему, можно обеспечить только откровенным разговором по душам, человеческим отношением к людям, их общением. Ни в чем нельзя добиться успеха одними лишь приказами да админйстративными распоряжениями. Мне кажется, что еще встречаются отдельные руководители, не знающие или забывшие ленинское предупреждение о комчванстве, полагающиеся в своей- работе больше всего на голое администрирование. Я работаю главным механиком управления, постоянно бываю на производственных участках, разговариваю с рабочими, специалистами своего отдела и других служб. Но там, кроме служебных, деловых указаний редко что удается сделать, беседовать некогда. И вот возможность лишний раз встретиться со всеми сразу, поговорить по душам, обратить внимание коллектива на самое важное помогают мне политинформации. Послушать их обычно одновременно собирается по 60—70 человек. Все рабочие и служащие знают о каждой предстоящей политинформации, готовятся к ней. Я также готовлюсь, определяю, какие могут быть вопросы по назначенной теме, по производственной деятельности, общественной жизни, социальным проблемам. Партийное поручение выступать с политинформацией доководителей, специалистов с трудовым коллективом. Это же явилось развитием и продолжением славной ленинской традиции расширять и умножать связи партии с рабочим классом и другими слоями трудового народа. Мы знаем,- что устное слово о самым важном, живое общение ,с людьми всегда волнует человека и помогает направлять его силы, энергию в нужном направлении. В коллективе установлен единый политдень — это четверг каждой недели. Во второй четверг месяца он совпадает с единым политднем района, области. Если к нам в это время не приезжает кто- либо из группы докладчиков райкома КПСС, выступают перед тружениками наши политинформаторы. На партбюро утвержден график их выступлений. Кроме того, за неделю' раньше им об этом напоминается. Для них определяется тематика информаций в соответствии со специализацией. Политинформаторы специализируются по четырем направлениям: политичес к а я жизнь страны, международное положение, по вопросам экономики и развития производства, о культурной жизни страны и коммунистической морали. Политинформаторы выступают по четвергам в строго установленное время до работы. Местом проведения® политинформаций определен красный уголок управления. С начала мы предупреждали руководителей производственных участков о необходимости обеспечить явку работников на политинформацию, теперь это стало само собой разумеющимся. Рабочие и служащие, приезжая утром до работы в четверг, направляются с автобуса не на производственные участки, а в красный уголок. Практика проведения политинформаций настолько их увлекла, Правило жизни ставляет мне и личное удовольствие. Во - первых, сама подготовка к беседе — это для меня повышение своего общеобразовательного и профессионального уровня. Во- вторых, встреча с коллективом дает возможность решить многие производственные вопросы. И я рад тому, что люди, услышат от меня что-то полезное, повысят свой кругозор, улучшится их настроение, а значит, они будут и лучше работать. Чаще всего мне поручается выступать с информациями о международном положении. Это моя основная специализация. Но нередко приходится готовить информации по вопросам экономики и производственной деятельности коллектива. Здесь мне в значительной мере помогает то, что я являюсь руководителем школы коммунистического труда, где слесари, шоферы, трактористы, кузнецы изучают экономику, передовой опыт работы. При проведении политической информации я преимущественно пользуюсь такими методами, как обзор событий за неделю, беседа, рассказ. Непременным условием любого метода является тесная связь с жизнью коллектива. Темой одной из информаций была «Борьба КПСС за обеспечение' мирных условий строительства ^ коммунизма». Здесь я при подготовке широко использовал решения XXVI съезда партии, ноябрьского (1981 г,) Пленума ЦК КПСС, материалы о поездке Л. И. что они сами с горячим желанием спешат на нее. Здесь труженики узнают не только сущность происходящих событий, а и получают ответы на интересующие их вопросы, знакомятся с положением дел на производстве, с планами и задачами коллектива. Политическая информация не занимает много времени. На нее отводится 20—30 минут. Но она настраивает коллектив на трудовой ритм в течение недели, помогает решать многие стоящие проблемы по выполнению планов и заданий. В группе политинформаторов 7 человек. В нее входят В. П. Кузнецов, А. И. Беспятов, И. Н. Колотухина, В. П. Щоцкий, В. М. Галкин, И. Г. Семиненко, В. В. Борзых. Часто выступать приходится и мне как секретарю партбюро. Руководит группой политинформаторов заместитель секретаря партбюро по идеологической работе В. П. Кузнецов. Контролирует и направляет работу группы партийное бюро. С политинформаторами управления дважды проводилась учеба. На семинарах, кроме тематических лекций, был обмен опытом подготовки к политинформации. В партбюро оформлен уголок «В rfo- мощь политинформат ору» . Там подобрана необходимая методическая и информационная ' литература, сосредоточен .справочный материал. Хорошей помощью для группы является и то, что выступления политинформаторов анализируются членами партбюро, даются добрые советы. Не ме*нее важно, что какой бы вопрос по идеологической работе ни обсуждался на партийных собраниях, заседаниях партбюро, мы всегда уделяем внимание устной политической агитации. Это активизирует работу агитаторов, политинформаторов. Всегда с хорошими информациями выступают Брежнева в ФРГ и^его ответы американской телекомпании Эн-би-си. Проблема мира неотделима от нашей жизни, от работы. Если все коллективы будут успешно выполнять плановые задания, то и экономика нашего государства станет прочнее, возрастет его мощь. От нее зависят укрепление обороноспособности, довыше- ние жизненного уровня трудящихся. Поэтому, -готовясь к очередной встрече со своими трудовыми коллективами, я всегда изучаю экономический и производственный анализ хозяйственной деятельности предприятия. Проводимые политинформации воздействуют на подъем трудовой активности, способствуют экономии и бережливости. Примеров можно приводить много. Обычно в беседах я указываю на недостатки в нашей работе. И сами рабочие, специалисты после информации дают хорошие советы по повышению эффективности использования техники и механизмов. В результате этого за последнее время повысился коэффициент использования тракторов, автомобилей , и другой техники. Обеспечена безаварийная работа. Только по нашим котельным экономия превысила плановый показатель на 2,5. процента. Как здесь не вспомнить слова Л. И. Брежнева из его книги «Целина»: «...никакие бумаги, никакие телефонные звонки не заменят встреч с людьми и знания жизни». А. БЕСПЯТОВ, главный механик. На снимке: идет очередная политинформация. Фото с. КАЗАКОВА. В. М. Галкин, В. В. Борзых, A. И. Беспятов и другие. Вот уже почти три года группа политинформаторов работает у нас по единым политдням. И нам трудно переоценить ее деятельность. Как видно из названного состава, группа политинформаторов в основном состоит из руководителей предприятия. Частые их встречи с тружениками позволили сократить число жалоб в вышестоящие, организации, улучшились микроклимат в коллективе, организация соревнования. С помощью политинформаций поднялась информированность населения, укрепилась трудовая дисциплина, активность людей на выполнение народнохозяйственного . плана, решение социальных задач. Примеров этому можно привести немало, остановлюсь на одном из них. На недавней политинформации начальник управления B. М. Галкин рассказывал собравшимся о ходе выполнения плана социально - экономического развития. Он объяснил трудности выполнения задания по капитальному ремонту и строительству детсада. Обязательствами предусмотрено общесд^оительные работы произвести в зимний период 1981—1982 годов. А для их выполнения строителей не имеется. Здесь же на политинформации рабочие единодушно решили без ущерба основному производству помочь в строительстве этого важного социального объекта. Всю организаторскую работу возглавил мастер ремонтно- строительной группы А. С. Горбунов. Он подготовил фронт работы, обеспечил доставку необходимых материалов, скомплектовал звенья. И вот уже несколько выходных дней они добровольно участвуют в строительстве детсада. Сейчас готовятся объемы для строительства этого объекта в рабочие дни. Так без приказа с помощью политинформации удалось мобилизовать коллектив на выполнение производственного плана и принятых обязательств. В. ЗИНОВЬЕВ, секретарь партбюро Новосибирского районного нефтепроводного управления. На снимке: выступает В. И. Зиновьев. ЭФФЕКТИВНОСТЬ ВСТРЕЧ Вот уже несколько лет рабочие я служащие нашего предприятия каждый четверг утром ходят на очередную политинформацию. Это стало для нас обычным явлением, нормой жизни. Полезность единых политдней мы видим не только в том, что в ходе их проведения многое узнаем из жизни страны, области, района и своего коллектива. Политинформация всегда вносит ясность, что требуется от нас, рабочих, для решения поставленных задач, и что нам необходимо сделать для улучшения бытовых и производственных условий. Здесь всегда имеется широкая возможность для развития критики и самокритики, всеобщего обсуждения проделанной работы, ее коллективного анализа. Любое заявление, критическое замечание, деловое предложение обязательно учитывается. Привлекает тружеников также и возможность задавать вопро- - сы, почти сразу же получать на них ответы. Так с помощью этого у нас улучшено торговое обслуживание. Решается вопрос об открытии на предприятии буфета. Я работаю слесарем-мото- ристом. Но кроме ремонта дви-- гателей мне приходится восстанавливать коробки перемены передач, муфты сцепления, мосты и другие узлы автомобилей. Само мое участие на единых политднях помогает мне ориентироваться в работе, j свое внимание сосредоточить на главном. Задача повышения эффективности производства, улучшения' качества работы требует от всех нас внедрять передовой опыт, продолжать механизировать и автомата зировать трудоемкие процессы. Я считаю своим долгом в решении этой задачи принять более активное участие в ра- 1 ционализаторской и изобретательской работе управления. Хорошо видна эффективность политинформаций и в труде моих товарищей. У нас стало больше производиться профилактических мероприятий по обслуживанию техники. Своевременные техуходы за ней, соблюдение правил эксплуатации удлинили срок ее службы, сократили затраты на ремонт. Мне как председателю цехкома хорошо видна помощь политинформаций в развитии соревнования, в обеспечении гласности трудового соперничества. Но есть пока еще и нерешенные вопросы, заданные во время единых политдней. К сожалению, не упорядочена работа Сокурского отделения связи. У нас часто опаздывает почта. А было бы не плохо увиденное по телевидению, услышанное по радио, на политинформациях своевременно закрепить чтением свежих газет, быстро доставленных 1 журналов: Н. ВОЛОКИТИН, слесарь - моторист. Что дает нам единый политдень

RkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2