Пролетарии всех стран, соединяйтесь! ОРГАН МОШКОВСКОГО РАЙОННОГО КОМИТЕТА КПСС и ра й о н н о го с о в е т а н а р о д н ы х д еп у т а т о в н о в о с и б и р с к о й о б л а с т и Газета основана в 1931 году. ВТОРНИК, Газета выходит по вторникам, I ЦЕНА № 69 (4411) 9 июня 1981 года. четвергам, субботам. 2 КОП. Д Е В И З С О Р Е В Н О В А Н И Я : П Л А Н Ы — ' К 7 НОЯ Б Р Я ! • Е с т ь — полугодовой! Встав на ударную трудовую вахту по претворению в жизнь задач, определенных XXVI съездом партии, работники ферм нашего совхоза уверенно справляются с доведенными заданиями по производству и реализации продуктов животноводства. Вчера мы рапортовали о выполнении полугодового плана сдачи молока государству. На приемные пункты с начала года отправлено 5800 центнеров этой продукции. Сверх полугодового плана будет отгружено более 1100 центнеров. Сейчас развернуто соревнование по примеру коллектива второй фермы совхоза «Мошковский», передовых доярок и скотников колхоза «Союз строителей», совхоза «Барлак- ский» за досрочное выполнение годовых планов к 7 ноября — 64-й годовщине Великой Октябрьской социалистической революции. Свой весомый вклад в общие дела вносят многие доярки. Так, за 5 прошедших месяцев Н. Г. Алтухова от каждой коровы своей группы надоила по 1807 килограммов молока, А. И. Толмачева —по 1693, Г. Д. Нагорная — по 1679, Э. И. Фатеева — по 1543 килограмма. Нынче они и другие доярки обязались намного превзойти трехтысячный рубеж и вплотную приблизиться к четырехтысячному. В эти дни по совхозу от каждой коровы мы получаем в среднем по 13—14 килограммов молока. Через неделю — полторы надои повысим. Передовики производства поставили перед собою цель достичь пудового показателя, в благодатное летнее время. И это реально. Для дальнейшего повышения продуктивности дойного стада имеются все возможности. Травостой нынче неплохой. На выпасах оборудованы летние лагеря с мехдойками, для поения коров — пруды, скважины, сюда завезена в необходимом количестве соль. Организована круглосуточная пастьба животных. Нынче на каждый дойный гурт выделено по три скотника-пастуха. Составлен четкий график их работы. Для подк рмки коров организуется «зеленый конвейер». Для этой цели определены участки ржи и гороха с овсом. Хорошо трудятся нынче и свиноводы хозяйства. Успешно, со значительным перевыполнением справились они с заданием пяти месяцев по привесам, племпро- даже, получению приплода. В целом совхоз также уверенно перевыполняет и полугодовой план по мясу. К 1 июня его отгружено 3611 центнеров при задании на шесть месяцев 4000 центнеров. К 20 июня поставим еще 489 центнеров скота. А. ТИНИН, главный зоотехник совхоза «Большевик». ДНЕВНИК ПОЛЕВЫХ РАБОТ СООБЩАЕТ ПРЕСС-ГРУППА ПРИ РАЙКОМЕ КПСС В эти дни с завершением посевной не следует снижать трудовой Накал на полях района. Сейчас необходимо полным ходом вести обработку посевов. Й тут не должно быть помех; ведь для них нет причин — уже освободились люди, техника. Однако темпы обработки всходов. крайне неудовлетворительны. По- оперативным данным, на 8 июня по району было пробороновано яровых всего на 4079 гектарах. Как видно из сводки, совершенно не приступали к этой работе в колхозе «Ленинец», совхозах «Большевик», «Сосновский». • За прошедшие три дня боронование пашни в совхозе «Смоленский» проведено на 189 гектарах: на 100 гектарах -— в совхозе «Гдлинский». Прибавка в совхозе «Сокурский» составила — всего лишь 17 гектаров, в «Мошков с к о м» — 77 гектаров. За это время в колхозе «Союз строителей», совхозах «Восход», «Ояшинский» проборонили посевы на площадях, ' кохорые отражены в нижеприведенных сведениях. Дальше медлить с обработкой полей нельзя: это может привести к невосполнимым потерям урожая. СВЕДЕНИЯ о бороновании яровых, в том числе кукурузы * (в гектарах) на 8 июня ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ 5 июня в зале заседаний Дома Советов было проведено итоговое занятие 1980—1981 учебного года районной школы партийно - хозяйственного актива. Запятие открыл первый секретарь райкома КПСС В. А. Смирнов. Итоговое занятие проходило в в форме теоретической конференции по теме «Партия — авангард советского народа». С докладом перед слушателями выступила кандидат исторических наук, доцент Новосибирского института народного хо- '■ зяйства Р. Г. Баннова. На конференции по вопросам «XXVI съезд КПСС о творческом развитии теории научного коммунизма», «XXVI съезд КПСС о единстве партии и народа как объективной закономерности развития социалистического общества», «XXVI съезд КПСС о совершенствовании методов партийного руководства», «Единство идейно - теоретической, политико- воспитательной, организаторской и хозяйственной работы партийных организаций» выступили секретарь райкома КПСС В. А. Кузнецов, председатель исполкома Барлакского сельского Совета народных депутатов Н. Н. Ладунов, секретарь парткома совхоза «Смоленский» А. Ф. Головин, секретарь парткома колхоза «Союз строителей» Р. И. Воронова. РЕШЕНИЯ XXVI СЪЕЗДА К П С С - В ЖИЗНЬ! НАМЕЧЕННОЕ ВЫПОЛНЯЕТСЯ XXVI съезд КПСС перед тружениками села поставил конкретную задачу по дальнейшему увеличению производства продукции полей и ферм. Коллектив нашего совхоза решения партийного форума страны воспринял как боевую программу действий на предстоящий период. Так, на первый год одиннадцатой пятилетки приняты повышенные обязательства, определены свои рубежи но всем отраслям производства. Земледельцы, например, наметили получить по 16 центнеров зерновых с каждого гектара, по 170 — зеленой массы кукурузы, по 105 — картофеля, по 300 — корнеплодов, по 23 — сеяных трав 'на сено, но 230 центнеров овощей с гектара открытого грунта. Продать государству 7500 центнеров зерна, 40000 — картофеля, 42 000 центнеров овощей. Животноводы решили надоить на каждую фуражную корову но 2750 килограммов молока, довести среднесуточный привес скота на откорме не ниже 800 граммов каждой головы, продать государству 36000' центнеров молочной продукции, в том числе первым сортом — 90. процентов, со средней жирностью—3,'6 процента, сдать' 4250 центнеров мяса, весом каждой головы молодняка не ниже 400' килограммов. Намеченное труженики совхоза уверенно претворяют в жизнь. Для получения высокого урожая полеводы перед началом весенней страды на своих рабочих, производственных собраниях обещали все посевные работы провести на высоком агротехническом уровне, с хорошим качеством, в оптимальные сроки, И данное слово, они с честью сдержали. Так, планировалось прокультивировать 500 гектаров пашни, на самом же деле культивацию провели почти на всей площади, отведенной под яровые. На картофель^ ных плантациях была произведена перепашка. В итоге — семена легли в подготовленную по всем правилам, выровненную почву. Основную продовольствен н у ю культуру — пшеницу — разместили на 900 гектарах/ сеяли ее только перекрестным способом. И сейчас появились дружные, ровные всходы. Своевременно справились с посадкой картофеля и , всех 450 гектарах. Достаточно ■ -мчать, что звено А. Надеждина в составе механизаторов В. Дика, А. Клюева, Ю. Беженова к 28 мая произвело посадку клубней на 400 гектарах. -• Хорошо поработали кукурузоводы, записав на свой счет сверхплановый сев (под силосные культуры по плану отводилось 1200 гектаров, заняли же они 1400 гектаров). Звено В. Репка, завершив к 25 мая сев кукурузы на 280 гектарах на втором отделении, оказало помощь механизаторам первого отделения. 5 июня в торжественной обстановке 'подвели итоги посевной, морально и материально"отметили правофланговых соревнования. По заслугам наш коллектив чествует героев весенней страды. Среди них имена трактористов Г. Кондратьева, С. Илларионова, А. Гебеля, Ю. Токарева, которые вели культивацию полей; трактористов сеятельных агрегатов А. Качева, С. Пушкарева, Г. Курганова, В. Снзикова, И. Неделина; шоферов, обеспечивших ' бесперебойную доставку семян зерновых п картофеля, Г. Трапезникова, В. Кашина, A. Бахарева, Н. Сафронова, B. Гебеля, И. Гебеля, Н. Осад- чего, В. Бачурина, из Мошков- ского автотранспортного предприятия «Транссельхо-Зтехника» — В. Кулика, В. Эккарта и многих других участников посевной кампании. Сейчас для земледельцев стоит не менее важная задача — так же своевременно и с высоким качеством провести обработку посевов. Проборонованы первые сотни гектаров яровых, силосных культур, кар- "тофеля. Работа эта продолжается с заданными темпами. Радуют нас и успехи животноводов. К 28 мая был выполнен полугодовой план продажи мяса государству, к 5 июня — по молоку. Закрепляя достигнутое, труженики совхоза стараются создать прочную основу для дальнейшей успешной работы. Организованно начат летне - пастбищный период содержания скота. Чтобы повысить его продуктивность, получить максимум животноводческой продукции за это время на дешевых кормах, кроме естественных выпасов создается «зеленый конвейер» в 6 сроков. Подключается в работу АВМ для производства витаминно- ' травяной муки. Полным ходом сейчас развернута подготовка к сенокосу. Наш совхоз также активно включился в объявленный в районе с 1 июня по i сентября трехмесячник по подготовке животноводческих помещений и созданию культурно - бытовых условий для работников ферм на период зимнестойлового содержания скота 1981—1982 годов. К уборке урожая хозяйство в основном уже готово. В зимнее время были полностью отремонтированы все зерноуборочные, картофелеуборочные комбайны, большая часть — силосоуборочных. В. КВАШЕНКО, директор совхоза «Барлакский». Хозяйства гектаров «Ленинец»^ — — «Союз строителей» 320 200 «Зеркальный» 428 428 «Восход» 551 551 «Галинский» 330 330 «Томиловский» — — «Барлакский» 365 45 «Смоленский» 736 198 «Белоярский» 567 62 «Большевик» — — «Мошковский» 154 154 «Ояшинский» 118 118 «Сокурский» 510 510 «Сосновский» — По району: 4079 2596 ИЗВЕЩЕНИЕ 10 июня 1981 года в 11 часов в помещении Дома Советов р. п. Мошково открывается шестая сессия МоШковского районного Совета народных депутатов (семнадцатого созыва). На рассмотрение районного Совета вносятся вопросы: 1. О соблюдении основ земельного законодательства СССР и мерах повышения плодородия полей в свете решений XXVI съезда КПСС. 2. О работе постоянной комиссии по торговле, общественному питанию и бытовому обслуживанию населения. Для участия в работе шестой сессии районного Совета народных депутатов приглашаются депутаты областного Совета народных депутатов, председатели исполкомов сельских Советов народных депутатов, руководители предприятий, организаций, учреждений, руководители и глав ные агрономы совхозов и колхозов, управляющие отделениями и фермами совхозов, бригадиры комплексных бригад колхозов. Исполком райсовета,
МОШКОВСКАЯ НОВЬ 11 июня — очередной единый политиче ский д е н ь в р а й о н е ВСТРЕЧИ НУЖНЫЕ, ПОЛЕЗНЫЕ В четверг, 14 мая, в нашем районе по традиции прошел единый политдень. Тема его на этот раз была: «Борьба за мир — стержневое направление внешнеполитической деятельности КПСС». Об одной из многих в тот день встреч сообщила газета «Советская Сибирь» в своем номере от 16 мая. Утром в совхоз «Барлакский» приехала информационная группа Мошковского райкома партии. В ее составе первый секретарь райкома В. А. Смирнов.и председатель правления райпо Г. М. Здроков. Пришли на производственные участки и докладчики парткома: директор совхоза В. В. Квашенко, секретарь партийного комитета И. Я- Га- номан, председатель рабочкома А. Н. Гардымов, агроном Н. А. Галузин. Машина еще только подходит к конторе первого отделения, а там уже ждут — расставляют скамейки, несут их отовсюду, чтобы больше народу смогло прийти* единый политдень в совхозе стал привычным, необходимым. Пока собирались в конторе животноводы, секретарь райкома и директор совхоза толковали с управляющим отделением А. С. Ухановым о нддоях, о ферме, о выпасах. Но вот все в сборе. Первый секретарь райкома В. А. Смирнов начинает беседу. Он говорит о том,'чем живет сегодня каждый труженик на земле; о необходимости уберечь нашу планету от новой, еще более страшной войны; о мужественной и непреклонной борьбе за мир, которую ведет наша партия. Мир отстаивают не с пустыми руками: могущество нашей Родины — вот самый надежный оплот всех миролюбивых сил. А могущество это складывается из объединенных усилий каждого из нас. — Как мы с вами можем влиять на сохранение мира? Активным сплочением вокруг партий- ' ных организаций, безусловным выполнением всех поставленных перед нами задач, — говорит секретарь райкома. Он вновь и вновь анализирует цифры, работу района в минувшей пятилетке, рассказывает о том, как начали -мошковцы одиннадцатую пятилетку. Животноводы заинтересованно слушают рассказ о том, как трудится каждое соседнее хозяйство: у кого как обстоят дела с надоями, с рас- телом, с привесами животных. И вот уже считают все вместе, сколько мяса дополнительно получит государство, если использовать все резервы — и увеличение сдаточного веса, и рост поголовья. А потом секретарь райкома, директор и управляющий едут в поле. Здесь, в тени молодой зелени берез, собрались на обед механизаторы. Звено коммуниста А. А. Надеждина сегодня ходит в «именинниках»: в его честь поднят в центре села Флаг трудовой славы. Это звено, выполняет каждый день нормы на 115—-120 процентов. Праздник и в звене А. Д. Ка- чева: двумя агрегатами по 3 сеялки вышли в тот день сеять ’пшеницу. И вот, пока хлопочут у газовой плиты в вагончике повара А. Е. Савицкая .и В. Д. Углева, здесь, на поляне, В. А. Смирнов проводит свою беседу. И опять она заканчивается разговором о неотложных сегодняшних делах. В это же время встретились с рабочими 2-го отделения Г. М. Здроков и И. Я. Ганоман. На- 3-м отделении побывал председатель рабочкома. В второй, половине дня все снова" собрались в парткоме. Каждый из докладчиков рассказал о тех вопросах, претензиях и предложениях, которые ему пришлось услышать от тружеников. То, что можно было решить на месте, взял на контроль секретарь парткома. Были претензии по организации торговли, интересовались рабочие, как приобрести скот и птицу, волновали людей проблемы благоустройства — ни один вопрос не остался без внимания, без определения конкретных мер. 9 июня 1981 г., № 69 (4411) : В сельскохозяйственном производстве нет таких участков, где не находили бы применения достижения научно - технического прогресса. Широкое внедрение высокопроизводительных машин и механизмов, полуавто- матизированного и автоматизированного оборудования, -новых научно обоснованных технологий земледелия и животноводства создают условия для интенсивного развития сельского хозяйства, перевода его отраслей на промышленную основу. Задача состоит нынче в том, чтобы организация производства постоянно приводилась в соответствие с энергетическими возможности-- ми поступающей в колхозы и совхозы техники, с требованиями внедряемых технологией. Цель этой работы — обеспечить увеличение объема производимой продукции прежде всего за счет роста производительляются нынче в связи с углублением научно - технического прогресса на селе к председателю колхоза, директору совхоза, специалистам. Они призваны постоянно заботиться об улучшении не только количественных, но и качественных показателей работы своих хозяйств, не только о техническом оснащении производства, но и о высокой его эффективности. Руководитель доджей видеть глубинные резервы, уметь направить на их полное использование все средства, предоставляемые селу наукой и промышленностью. Творчески' применяются достижения научно - технического прогресса в совхозе «Зеркальный». Из года в год здесь растет урожайность всех культур. Новая технология возделывания силосных, внедренная в хозяйстве, позволила при наименьших затратах получать высокие уроТЕХНИЧЕСКИЙ ПРОГРЕСС- ВЕЛЕНИЕ ВРЕМЕНИ ности труда. При этом первостепенное значение имеет качественный показатель осуществляемых в хозяйствах организационно - технических мероприятий — повышение фондоотдачи. Необходимо добиваться, чтобы затраты, выделяемые на приобретение основных производственных фондов, окупались в нормативные сроки и досрочно. Это возможно лишь при том условии, если каждая машина, каждый механизм будет использоваться на полную мощность, без неоправданных простоев, если внедрению в производство достижений научно - технического прогресса будет сопутствовать условное высвобождение работающих. Сложная,' но жизненно важная эта задача. Ее *решение требует нерушимого союза творческой мысли и творческого труда. Как отметил в докладе на XXVI съезде партии Л. И. Брежнев, «речь идет о выработке такого стиля работы, в котором органически сочетались бы исполнительность, дисциплинированность со смелой инициативой и предприимчивостью, практичность и деловитость — с устремленностью к большим делам». Установка эта адресована в первую очередь руководителю производства. От него во многом зависит организованность, работоспособность всего трудового коллектива. Большие требования предъявжаи. На сегодня все посевы кукурузы на 500 гектарах заборонены в два следа. В контакте с учёными ведёт работы по дальнейшему улучшению породных качеств свино- поголовья племенной совхоз «Ояшинский». Об этом говорят показатели. Совхоз из года в год выполняет свои обязательства. В совхозе «Смоленский» внедрена прогрессивная организация заготовки сена. Все оно теперь вывозится, взвешивается и складируется на складе вблизи от животноводческих ферм до наступления зимы. Решая проблему кормового белка, совхоз «Мошковский» довел посевы гороха в чистом виде до 1500 гектаров, освоил технологию возделывания этой культуры, что позволило повысить в целом . культуру земледелия. Заслуживает положительной оценки работа Мошковского государственного сортоучастка по испытанию новых сортов зерновых, кормовых и технических культур. Сорта пшеницы Ново- сибирская-67, овса Нарым- ский - 943 занимают ведущее место среди посевов. Рациональный подход к организации использования техники в период уборочной страды помог в прошлом году земледельцам совхоза «Галинский» в короткий срок убрать хлеба, повысить эффективность полевых работ. Совхоз «Галинский» среди других хозяйств области признан победителем социалистического соревнования за своевременную и качественную подготовку машинно - тракторного парка к полевым работам 1981 года и его высокопроизводительное использование и награжден Почетной грамотой обко м а КПСС, облисполкома и облсов- профа с выдачей денежной премии. Практика доказала: сельскохозяйственное производство уверенно развивается в тех хозяйствах, где руководители глубоко анализируют достигнутые результаты научно - технического прогресса на селе, изучают возможности, стремятся рационально применять приобретаем ы е фонды. И, наоборот, где руководитель действует по старинке, не заботится о совершенствовании организации производства' чтобы все тенхологичес к и е звенья соединить в единую технологическую цепь, там научно- технический прогресс мало способствует интенсификации сельского хозяйства, вызывает удорожание продукции, неоправданное снижение фондоотдачи. Имеют место факты, когда из-за слабой организации производства мощные машины используются лишь частично, длительное время простаивают. Нередки и такие случаи, когда не подводится соответствующая база под приобретаемые фонды. Неослабного внимания со стороны председателя колхоза, директора совхоза, специалистов требует животноводство. В условиях научно - техническ о го прогресса в этой отрасли открываются большие возможности в деле повышения производительности труда на фермах, снижения себестоимости продукции. Научно - технический прогресс значительно повысил роль руководителя хозяйства в каждом новом начинании. Долг председателя колхоза, директора совхоза — личным примером, деловитостью, настойчивостью, взыскательностью к стилю. работы своей и подчиненных воспитывать у специалистов тягу к передовому, к действительно творческому" труду. На XXVI съезде КПСС намечено вывести все отрасли народного хозяйства на' передовые рубежи науки и техники. Государство и впредь будет поставлять селу новейшие машины и механизмы, ученые предоставят новые технологические разработки. И задача тружеников села состоит в том, чтобы в каждом колхозе и совхозе достижения научно - технического прогресса применялись с высокой эффективностью. 1 За эффективную экономику Нам, товарищи, сейчас по силам решение самых больших и сложных задач. Но стержнем экономической политики становится дело, казалось бы, простое и очень будничное — хозяйское отношение к общественному добру, умение полностью, целесообразно использовать все, что у нас есть. Л. И. БРЕЖНЕВ. Сильнее, богаче, краше стала наша великая Родина. Об этом красноречиво говорит рбст важнейшего показателя экономической мощи страны —национального богатства. За прошедшее десятилетие оно возросло почти в два раза, достигнув 2,7 триллиона рублей против 1,4 триллион^ в 1970 году. 1 триллион 130 миллиардов рублей капитальных вложений направлено на развитие народ- ног хозяйства в 1971—1980 годы. Это примерно в 1,4 раза больше, чем за все предыдущие годы Советской власти. Более чем в 2,1 раза выросли основные производственные фонды. В 'тяжелой промышленности выпуск средств производства за семидесятые годы вырос в таких же масштабах, как и за.предшествующие им двадцать лет. Вдвое и более чем вдвое по сравнению "с шестидесятыми годами увеличилось производство электроэнергии, химической и нефтехимической продук ц и и. Производство продукции ма- шинос т р о е н и я возросло в 2,7 раза; выпуск приборов увеличился в 3,3 раза, средств вычислительной техники — в 10 раз. Свыше 300 миллиардов рублей капитальных вложений направлено в аграрный сектор экономики, что в 2,3 раза больше, чем в предыдущем десятилетии. На 272 миллиарда рублей больше, чем за две предшествующие пятилетки, произведено сельскохозяйственной продукции. Почти в два раза больше выделено средств на подъем народного благосостояния в семидесятые годы против шестидесятых. Рост национального богатства страны, производственного и научно - технического потенциала позволяет ставить еще более крупные и масштабные задачи. И они поставлены XXVI съездом КПСС. Чтобы успешно решить их, необходимо развивать экономику преимущественно за счет интенсивных факторов, постоянно повышать ее эффективность. Важно, чтобы результаты производства росли быстрее, чем затраты на него, чтобы, расходуя меньше ресурсов, добиваться большего. ЭФФЕКТИВНОСТЬ э к о н о м и к и — это прежде всего повышение производительности общественного труда. В новой пятилетке ее предстоит увеличить на 17—20 процентов, что даст не менее 85—90 процентов прироста национального дохода. И этот прирост должен быть обеспечен при стабильной и даже меньшей численности работников. Важный резерв роста эффективности — экономия труда путем комплексной механизации и автоматизации производства и сокращение на этой основе ручного, тяжелого* неквалифицированного труда. Например, намеченный уровень механизации подъемно - транспортных, погрузочно-разгрузочных и складских работ позволит в 1985 году сберечь на этих операциях труд 1,5—2 миллионов человек. Бригадная форма организации и оплаты труда значительно повышает производительность труда. Так, в строительстве метод бригадного подряда позволяет экономить труд 12 человек, на каждом миллионе рублей строительно - монтажных работ. Укрепление трудовой дисциплины, сокращение потерь рабочего времени — всем доступный резерв роста эффективности труда. О том, как дорого рабочее время, говорят такие данные; только за одну минуту наша промышленность выпускает продукции более чем на 1,2 миллиона рублей. ТЕХНИКЕ - ПОЛНУЮ НАГРУЗКУ. Чем больше отдача производственных фондов, тем выше эффективность производства. Дополнительный выпуск, промышленной продукции почти н а . 5 миллиардов рублей — вот что такое увеличение только на 1 процент выхода продукции с каждого рубля Основных производственных фондов. ВЫШЕ КАЧЕСТВО - ЭФФЕКТИВНЕЕ ЭКОНОМИКА. В 1980 году около 88 тысяч наименований изделий имели почетный пятиугольник — втрое больше, чем в 1975-м, и в 30 с лишним раз больше, чем в 1970 году. Поставлена важная задача — в новой пятилетке значительно поднять качество всех видов изделий, расширить и обновить их ассортимент в соответствии с требованиями народного хозяйств а , научно - технического прогресса и растущими потребностями советского народа. Улучшение потребительских и технико - экономических свойств выпускаемой продукции — долг каждого трудового коллектива, каждого работника. БЫТЬ БЕРЕЖЛИВЫМ! «Экономика должна быть экономной— таково требование времени», — говорил товарищ Л. И. Брежнев на XXVI съезде партии и подчеркивал, что надо уметь по-хозяйски, полностью, целесообразно использовать все, что у нас есть. Особо важно, разумно расходуя сырье и материалы, при тех же ресурсах выпускать больше готовой продукции. Сокращение материальных затрат — верный путь к эффективной экономике. Ведь сократив материальные затрать! только на 1 процент (в масштабах страны), можно получить — дополнитель н о! — 6 миллиардов рублей национального дохода. Сберегая всего лишь сотую часть от общей добычи, к примеру, нефти и газового конденсата, угля, можно увеличить ресурсы «черного золота» более чем на 6 миллионов тонн и «хлеба промышленности» на 7 с лишним миллионов тонн. Сокращение потерь и отходов в металлобработке хотя бы наполовину равнозначно увеличению производства готового проката черных металлов на 10 процентов. -Вот какие огромные резервы роста эффективности производства заложены в разумном использовании сырья, топлива, энергии, снижении материалоемкости продукции. И ввести эти резервы в действие призваны коллективы производственных предприятий. От умелого, эффективного использования всех имеющихся резервов все в большей мере зависит наше дальнейшее движение вперед.
МОШКОВСКАЯ НОВЬ 9 июня 1981 г., № 69 (4411) Много довелось мне слышать и читать, какую большую заботу проявляют полеводы колхоза «Союз строителей» о хлебном поле. Второй год здесь обработанным п засеянным с большим мастерством хлебным нивам присваивают Знак качества. Хороших специалистов в хозяйстве немало. Многие имеют высокую квалификацию, отлично знают технику и, как говорится, каждую ямку на своих полях. В нынешнюю посевную, по сводкам -производственного управления сельского хозяйства райисполкома, ^земледельцы на протяжении всей кампании выдерживали высокие темпы. Во время весенней страды я был на колхозном поле. На его краю замерли несколько тракторов. Невдалеке, у березового колка обедали механизаторы. Здесь же примостились и мои будущие собеседники — братья Аркадий и Виктор Балабаевы. Они одни из лучших трактористов колхоза. Поинтересовался делами, попросил рассказать о технологии, качестве обработки поля. Отвечали толково, со знанием 'дела. Но как-то слишком спокойно. Похоже, что и особой гордости за отлично сделанное не испытывали. Хотя гектары обработанных и засеянных ими полей росли, не менее полутора норм выполнял каждый. В чем же дело? — Какое тут. может быть бодрое настроение, — ответил на мой вопрос Аркадий. — В прошлом году, например, тоже обрабатывали и засевали поле. Знак качества присвоили, а премировать за такую работу, как было оговорено в условиях, забыли. Нынче все то же самое повторяется. - — В эту поревную, надеюсь, вы не хуже трудитесь? — Конечно, нет. Да толку от этого. Настроение испорчено. Зачем весь этот шум вокруг качества и дополнительной оплаты. — Обращались ли вы к кому- нибудь, чтобы помогли? — Пожалуй, нет. Но на рабочих" собраниях интересовались. Нам ответили, что, мол, кто-то итоги не подвел, не расписал по каждому трактористу, не начислил и так далее. Обещали разобраться, да только так и осталось. Выходит, трактористов призывали отлично работать, рассказывали о требованиях, рассказали и о премиях за качество. Те работали, но в конце концов остались ни с чем. Вот что я еще узнал, поговорив с бригадирами, другими механизаторами, учетчиком. Комиссия, которая была организована в 1980 году для проверки полей, из числа главных специалистов, администрации, бригадиров и механизаторов провела свою работу на высшем уровне. Каждое поле тщательно осматривалось и оценивалось по качеству. В итоге, в первой бригаде практически каждому полю был присвоен Знак, во второй— около 90 процентов. Сразу же после определения качества полей руководители колхоза вручили механизаторам конверты с премиями. Но не с тем вознаграждением-, что было обещано за отличное качество, а с тем, что предусматривалось по условиям соревнования за высокие темпы работ. А пункт условий, в котором говорилось: «-за работу на полях со Знаком качества каждому механизатору выплачивать дополнительно к основному заработку 25 процентов и выдавать по 50 килограммов зерна», так и остался на бумаге. Поначалу, правда, никто не срмневался, что она будет выплачена. А тем временем жизнь ,в колхозе продолжалась. Завер- щилась одна кампания, началась другая. Но о тех премиях забыли и местный ком-итет, и партком, и администрация. В этом году, цохоже, все повторяется сначала. Перед посевной тоже рассказали о требованиях к качеству, огласили условия оплаты, которые остались почти без изменений. Только вот изменилось настроение у механизаторов. Вообще-то оно меняется довольно часто и зависит от многого. Например, от того, как работают трактор, сеялка или машина на подвозке зерна, вовремя или нет пообедал, от того как часто бывают на полях руководители и специалисты хозяйства, и, конечно, от похвалы, переходящего красного флажка, прикрепленного к кабине трактора. — Работать становится веселее, — говорил тракторист Во- роновской бригады Н. С. Епишев. — Пусть даже похвалили товарища, но мне тоже после этого хочется достичь таких же результатов. Появляется интерес к работе, стремление сделать лучше и больше. А если настроение испорчено с самого начала посевной, то откуда возьмется это стремление? Тут может возникнуть, пожалуй, другое — сделать больше, но не лучше. Кто же все-таки «повлиял» на настроение механизаторов? Почему премия осталась невыплаченной и будет ли она выплачена в этом году? Ведь земледельцы отвели посевную добросовестно, иначе уже и не смогли бы. Опыт и рабочая совесть не дали им трудиться хуже. Я попытался разобраться в этих вопросах. В принципе это должно было выглядеть так. После- того, как поля были уценены комиссией, должно было поступить указание учетчику. Тот, в свою очередь, — сделать выписку всех трактористов, обрабатывавших эти поля, с указанием их выработки и заработка, отдать эту бумагу в бухгалтерию. Бух г а л т е р а — начислить каждому определенную сумму, составить ведомость и отдать ее кассиру. Кассир — выдать деньги. На самом же деле было иначе. Кассир денег не выдавал, потому что не было ведомости, ведомость не составлялась, потому что не было прежде выписки учетчика, учетчик не делал выписки, потому что не было команды администрации. Кто же должен дать такое указание? Этот вопрос я задал секретарю, парткома колхоза Р. И. Вороновой: — Скорее всего главный агроном. По опыту прошлых лет эту работу выполнял главный агроном. Конечно же, виноваты и другие — бригадиры, учетчики. Но более всех заинтересован в качественной обработке полей, севе главный агроном. — А местный комитет, партком, председатель? — !? — Но люди же спрашивали о премии и на собраниях, и так. — Да, на одном из партийных собраний я даже .выступала по этому поводу. Говорила, что нельзя так делать, придет посевная и нам не поверят. Так оно и вышло. Правда, в постановлении собрания эго не отразилось.' Выходит, поговорили, затронули тему и на этом посчитали инцидент исчерпанным. На прошедшем недавно партийном съезде Л. И. Брежнев отметил: «Наша система моральных и материальных стимулов должна всегда и повсеместно обеспечивать справедливую и объективную оценку трудового вклада каждого. Надо всемерно поощрять добросовестных работников, не оставлять лодырям и бракоделам никаких лазеек для хорошей жизни при никудышной работе». Здесь же, в колхозе, разрабатывая меры морального и материального поощрения на весеннем севе, специалисты, в парткоме думали о высоком качестве работ, о заинтересованности тружеников, но забыли о взаимных обязательствах. Правда, со стороны механизаторов они выполнены на «отлично». Только, например, в первой бригаде каждое поле со Знаком качества, а это 1500 гектаров. А со стороны администрации эти обязательства выполнены лишь частично, то есть осталась невыплаченной премия за качество и не выдано зерно. Будет ли в этом году то же самое, никто не знает. Найдется ли нынче тот человек, инициатор, организатор, который доведет выполнение условий соревнования до конца? Закончилась только начальная часть полевых работ. Впереди обработка посевов, заготовка кормов, уборка урожая. Как отнесутся механизаторы к призывам заготовить быстро и качественно корма, в кратчайшие сроки убрать урожай, будет ли у них отличное настроение, поверят ли они своим руководителям и специалистам? С. КАЗАКОВ, наш корр, А О ПРЕМИЯХ „ЗАБЫЛИ" Микроклимат в коллективе: его слагаемые ГАЗЕТА — ЧИТАТЕЛЮ, ЧИТАТЕЛЬ- Г А З Е Т Е Во всех делах, больших и малых, в одном строю рабочих и крестьян идут рабочие и сельские корреспонденты. Сегодня невозможно обойтись без газет и журналов, потребность читать и писать стала повседнев ной жизнью. Только за четыре месяца этого года наши активисты печати — члены рабселькоровского поста совхоза «Большевик» послали 22 корреспонденции в районную газету. О чем пишут они? Конечно, больше о делах производственных. Вот, например, свинарка первой фермы М. Кузина в статье «Намечены новые рубежи» рассказывает о делах коллектива свиноводов, где она сама работает, о своих товарищах по работе, выполнивших пятилетку, социалистическом соревновании, подведении итогов, какие задачи стоят перед коллективом в честь открытия XXVI съезда КПСС. С предложениями в статье «Месячные задания—за 26—27 дней» выступили бригадир - животновод Л. А.. Коси- цыиа, доярка Е. А. Головко и зоотехник О. К. Киль. Они рассказали, как идут дела на третьей ферме, как соблюдается распорядок дня, кормление, доение коров, какоЪ рацион, прямо поставили цель: работать дальше с перспективой, добиваться ежемесячного выполнения плана по сдаче государству молочной продукции за '26—27 дней. Надо отметить, что этот призыв поддержал весь коллектив животноводов фермы. Только за четыре месяца на этой ферме получено валового надоя молока 5680 центнеров при плане 4350. А на фуражную корову — по 1083 килограмма молока при плане 870. С большой статьей «Отрадные перемены» (№ 48 за 21 апреля) на страницах районной газеты выступил главный зоотехник совхоза А. С. Тинин. Статья, по сути,—подарок животноводов хозяйства дню памяти В. И. Ленина. Главный зоотехник сделал обзор и анализ всех дел в животноводстве по совхозу за первый квартал текущего года. Tie случайно выбран и заголовок статьи «Отрадные перемены». В начале первого года 11-й пятилетки в совхозе заметно наметился сдвиг в лучшую сторону, особенно в животноводстве. Автор писал с хорошим настроением и знанием дела. Статья получила большой отклик в коллективе совхоза. Каждый труженик, словно в зеркало, посмотрел на сделанное, потому что в статье даны факты, рассмотрены проблемы контроля деятельности животноводческой отрасли, какие формы и методы применялись и что следует применять в улучшении технологии производственного процесса, работа в коллективе, социалистическое соревнование, отношение рабочего человека к своим обязанностям, трудовая дисциплина и воспитательная работа среди животноводов, а также названы задачи, стоящие перед животноводами хозяйства в первом году 11-й пятилетки. Активно выступают в стенной печати в районйой газете управСтремиться к действености, злободневности• ляющий второй свинофермой А. П. Бондарев, зоотехник О. К. Киль, свинарка - турница Л. П. Исаенко, доярка Н. Г. -Алтухова, специалисты совхоза, партийные и профсоюзные работники. В совхозе выпускаем стенгазету «Животновод», сатирическое приложение «Вилы в бок», оформляем «молнии» и «Боевые листки». Большая заслуга в этом редактора К- С. Трифоновой. Безусловно, мы ищем слова, которые лучше бы доходили до рабочего человека, возвышали его, призывали к высокопроизводительному труду. Провела хорошо тур свинарка— оформляем благодарственное письмо в адрес работницы и на собрании вручаем ей, поздравляя с трудовой победой. Проводы ветеранов труда на заслуженный отдых, чествование передовиков труда, юбилейных дат, дней рождения без печатного слова не обходятся; Мне думается, не надо-жалеть теплых слов в адрес человека труда. Какое влияние оказывает печать? На страницах районной газеты сообщается, в' основном, о производственных делах. Однако, читателя интересуют еще отношения семейные( отцов и детей, любви и верности. Словом, о нравственной стороне личности, ее духовном мире, поступках, отношении к труду, жизни, семье. Г. ПЕТРОВ, председатель рабочкома совхоза «Большевик», руководитель рабселькоровского поста. Сейчас выдвигается требование — повысить эффективность и боевитость каждой газетной строки, каждого печатного слова. Каждые . заметка, статья, подготовленные рабкором или селькором, должны не только оперативно и правдиво излагать факты, •но и отличаться глубоким содержанием, литературным достоинством. В центре публикаций должен быть человек труда. Необходим о активно поддерживать и настойчиво пропагандировать все новое, передовое, опыт победителей соревнования в сравнении с другими, с тем, чтобы более отчетливо видеть резервы и возможности тех, кто еще отстает. Нужно держать на прицеле вопросы укрепления сознательной трудовой дисциплины, воспитания высокой личной ответственности за порученное дело. Как прошла рабочая смена, трудовой день, трудовая неделя? Как выполняются планы и социалистические обязательства? Кто задает тон в выполнении заданий, проявляет творческую инициативу и неустанный поиск новых резервов и возможностей? Что нового, интересного появилось в политической, идейно - воспитательной работе? Эти и многие другие жизненно важные вопросы должны постоянно волновать нас, рабселькоров, надежную опору и боевых помощников советской печати. Слово рабкора, селькора всегда должно быть в неразрывном единстве с его делами, оно должно быть принципиальным, партийным, нести в себе мощный заряд уверенности и оптимизма. В этом залог плодотворной работы по выполнению предначертаний XXVI съезда КПСС. Наиболее массовой является стенная печать. Она тесно и неразрывно связана с жизнью трудовых коллективов. У нас в совхозе «Белоярский» издаются общая газета «Зверовод» (помещается в Доме культуры), цеховые (на звероферме и в механическом цехе). В 1980 году изданы 23 газеты, два сатирических приложения, 46 «молний» и «Боевых листков», 10 фотогазет. ОбI ИНФОРМАЦИЯ С ЕЛЬКО РО В щесовхозные стенгазеты были и тематическими: «Слава советским воинам!», «Они защищали Родину», «От выборов до выборов», «Милые красавицы России», «Забой-80», «Их проводили на пенсию», посвящались торжественным датам, отчетно - выборным собраниям, дню работников сельского хозяйства, дню зверовода, итогам 10-й пятилетки, «Боевые листки», «молнии», как и приложения в газете «Зверовод», издаются в страдные дни сева, уборки урожая, сенокоса, по итогам проверок, в период забоя зверей по пятидневкам. Фотогазеты отражали ход посевной, посвящались дню звероводов, итогам забоя^ зверей, спорту, художественной самодеятельности, ветеранам труда, участникам Великой Отечественной войны... Анализируя работу нашей стенной печати, следует сказать о тех проблемах, которые еще нужно решить для того, чтобы поставить их на уровень современных требований, сделать действенными и результативны м и. Поставили себе задачу — издавать многотиражку, то есть знакомить с содержанием газеты «Зверовод» всех рабочих совхоза. Но пока не сделали этого. Следовательно, действенность газеты неполная. Много еще нам нужно работать и по содержанию газет. В основном пишем статьи по итогам, о достижениях, о победителях - коллективах. Но мало зарисовок о передовиках производства, их опыте, работе, еще меньше — о борьбе с пьянством, хулиганством, нарушителями трудовой дисциплины. Все эти недостатки в работе наших редколлегий происходят, мы считаем, от главного — сложности в сборе корреспонденций. Чтобы выпустить очередной номер газеты, приходится порой их буквально «выколачивать». В. НОВОСЕЛЬЦЕВА, директор Белоярского ДД. —-----=ЗА БОЕВИТОСТЬ ПЕЧАТНОГО СЛОВА
elib.ngonb.ruRkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2