Пролетарии всех стран, соединяйтесь! ОРГАН МОШКОВСКЭГО РАЙОННОГО КОМИТЕТА КПСС И РАЙОННОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ № 16 (3690) СУББОТА, Газета выходит по вторникам, ЦЕ НА Год издания 47-й. 4 февраля 1978 года. четвергам, субботам. 2 КОП. У Д А Р Н О М У Г О Д У - У Д А Р Н Ы й Т Р У Д ! С Т Р О К И , ОБРАЩЕННЫЕ К КАЖДОМУ С глубокой уверенностью в успехе советские люди принялись за выполнение плана третьего года пятилетки, одоб- Ф речного декабрьским Пленумом ЦК КПСС и утвержденного вось'мой сессией Верховного Совета СССР. Штаб нашей партии принял постановление, которое повсюду встречено с большим удовлетворением и пониманием. В ответ трудящиеся города и деревни приня ли обязательства еще шире азвернуть социалистическое оревнование за выполнение и перевыполнение годового плана, за повышение эффективности производства и качества работы. В середине января ЦК КПСС, Совет Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ обратились с Письмом к трудящимся Советского Союза. Этот документ сегодня читают и перечитывают миллионы — рабочие и колхозники, командиры и организаторы производства, £ ученые и деятели культуры. Письмо обращено к каждому Ч^оаетскому труженику — ве- (те(Лну и молодому, мужчине и женщине, коммунисту и беспартийному. И каждый находит в Писыме лично к нему обращенные строки. За первые годы пятилетки наша страна по всем направлениям продвинулась вперед. Прирост промышленного производства составил 10,8 процента. Среднегодовой сбор зерна достиг 209,6 миллиона тонн. Однако страна, располагающая мощной индустрией и развитым сельским хозяйством, огромными сырьевыми и материальными ресурсами, может добиться большего. К устранению недостатков и преодолению узких мест призывает ПисЫмо: «Дазайте, товарищи, по-хозяйски посмотрим, как лучше организовать работу в новом году, как полнее использовать резервы...» Среди важнейших проблем нашего хозяйственного развития в Письме называется проблема рационального использования сырья и материалов, топлива и электроэнергии. Государство не жалеет средств на развитие базовых отраслей индустрии — угольной, нефтяной, газовой, металлургиче ской, электроэнергетики. В итоге многие из них по объему производства вышли на первое место в мире. Но это вовсе не значит, что можно транжирить материалы и топливо. Напротив, чем богаче наше общество, тем оно должно быть бережливее. Именно так понимают свою задачу участники социалистического соревнования. Рабочие и специалисты Пермского машин©строительного завода имени Октябрьской революции, например, решили за год сэкономить 400 тонн черных и цветных металлов, 3,75 миллиона киловатт-часов электроэнергии, почти 2200 тонн условного топлива. Не надо быть экономистом, чтобы представить значение этих цифр. Подобных примеров — тысячи. Великое множество их и в практике сравнительно небольших предприятий, расположенных в малых городах и сельской местности. Посмотрите, как хранят зимой почвообрабатывающую и уборочную технику. Если ее хранят в соответствии с требованиями стандартов, значит в этом колхозе или совхозе трудятся бережливые. Посмотрите, как хранят горюче-смазочные материалы. Если соблюдают действующие правила, значит в хозяйстве знают счет народной копейке. Бережливость в наше время стала активной формой борьбы за эффективность общественного производства. Это верный способ сделать страну еще более богатой. В. БЕЛЯЕВ, обозреватель ТАСС. ИНИЦИАТИВУ ПОДДЕРЖИВАЮ Письмо ЦК КПСС, Совета Министров ССОР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ к советскому народу коллектив первой фермы совхоза «(Мошковский» встретил с удовлетворением. Оно указало нам конкретные пути повышения эффективно с т и производства и качества работы. В наших условиях ■—ото получение более высоких среднесуточных привесов сви ней при наименьших затратах. Мы горячо поддерживаем решения животноводов 2 фермы колхоза «Союз строителей», второй фермы совхоза «Мошковский», животноводов совхозо8 «Ояшинский», «Зер кальный», колхоза «Ленинец», решивших выполнить планы трех лет за два с половиной года и по почину москвичей к годовщине Конституции СССР. Свиноводы фермы взяли обязательство свою трехлетку по основным показателям выполнить к 7 ноября. Для этого у нас есть все возможности. Свинопоголовье находится в теплых отремонтированных помещениях. Основные трудоемкие процессы механизированы, хорошо подготовлено маточное стадо, имеются корма Основная масса наших свиноедов является мастерами I и II классов. Мое обязательство на 1978 год получить 1000—1200 поросят с отъемным весом не ниже 16 килограммов. Свою трехлетку я выполню ко дню Конституции СССР. Это труд1 ная задача, но я постараюсь с ней справиться. В, БАРКУНОВА, свинарка первой фермы совхоза «Мошковский», И т о г и м е с я ц а п о к а зыв ают Закончился первый трудовой месяц третьего года десятой пятилетки. Года, девизом которого стали слова, сказанные в выступлении Генерального секретаря ЦК КПСС, Председателя Президиума Верховного Совета СССР Л. И. Брежнева на декабрьском Пленуме ЦК КПСС: «Сегодня работать лучше, чем вчера, завтра— лучше, чем сегодня». Животноводы района, выполняя решения партии и правительства о дальнейшем увеличении производства и продажи государству продуктов животноводства, много делают для того, чтобы, -как было сказано в Письме ЦК КПСС, Совета МинистровСССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ «0 развертывании социалистического соревнования, за выполнение и перевыполнение плана 1978 года и усилении борьбы за повышение эффективности производства. и качества работы», с первых дней года обеспечить четкий ритм работы, выполнение государственных плановых обязательств каждым трудовым коллективом. Уверенно выполняют квартальный план по молоку совхозы «Зеркальный», «Восход», «Ояшинский». Большинство хозяйств успешно ведут сдачу государству мяса. В целом,по этим двух показателям, район укладывается в график выполнения квартального плана. Хороших среднесуточных надоев от животных добиваются СРЕДНЕСУТОЧНЫЙ НАДОЙ МОЛОКА ОТ КОРОВЫ (кг) 3 ФЕВРАЛЯ 1978 ГОДА 1978 г . 1977 г. «Зеркальный» 7,9 7,8 «ОяШ1И|Н,С1К'ИЙ» 7,0 6,0 «Восход» 7,0 6,9 «Ленинец» 6,7 6,6 ч<Мош'ковс*ий» 6,4 5,8 «Большевик» 5,5 5,4 «Союз строит.» 5,3 5,1 «Галинекий» 4,7 4,7 «Смоленский» 4,5 5,3 «Барлакский» 3,9 5,8 По району: 5,6 5,7 работники молочно-товарных ферм совхозов «Зеркальный», «Ояшинский», «Восход», которые к тому же получают молока больше, чемв соответствующий период прошлого года. Но не везде дела обстоят благополучно. Кое-где среднесуточные надои молока откоровы не только не растут, но и снижаются. Это прежде всего относится к совхозам «Бар- лакский» и «Смоленский». В совхозе «Барлакский» сегодня получают в расчете на корову почти на два килограмма молока меньше, чем в январе 1977 года, в совхозе «Смоленский» — на 800 граммов. Потери от такой работы велики не только для самих совхозов, но и для всего района. Сейчас особое внимание следует обращать’ на наиболее рациональное использование имеющегося фуража, строго соблюдать разработанные раС В Е Д Е Н И Я о выполнении плане первого квартала по продаже государству продуктов животноводства (о процентах) М О Л О КО (МЯСО «Зеркальный» 45,3 45,7 «Восход» 36,4 72,3 «Ояш1И1НСКИЙ» 34,1 55,4 «Ленинец» 33,3 13,3 «Мошковский» 3,1,9 46,4 «Галинекий» 27,9 23,0 «большевик» 27,2 64,2 «Смоленский» 26,0 19,2 «Союз строит.» 24,4 — «Барлакский» ■23,8 123,0 По району: 30,3 40,9 ционы, использовать корма с полной отдачей — запаривать и ■дрожжевать концентраты, готовить комбинирован ные корма из соломы, широкоприменять минеральные и органические кормовые добавки. Там же, гдеэтого не делается, ожидать высоких надоев и привесов нельзя, сами они не появятся. Выполнение планов первого квартала — надежная основа для успешного выполнения и годовой производственной программы. Первый квартал, по существу, самый трудный для животноводства — заканчивается зимовка скота, животные уже длительное время находятся в помещениях, кое-где создаются трудности с фуражом. Необходимо сделать все возможное, чтобы справиться с квартальными заданиями, от этого во многом зависят и результаты работы в остальные месяцы года. МЕТОДИЧЕСКАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ 31 января в зале заседаний ■райкома КПСС состоялась районная методическая конференция на тему .«За высокую эффективность политической и экономической учебы». Работу конференции открыл секретарь РК КПСС А. Н. Ру- дас. С докладом «О задачах по дальнейшему повышению марксметско - .ленинского образования в свете решений XXV съезда КПСС» выступила заведующая кабинетом .политпросвещения райкома КПСС А. Д. Миненко'за. В обсуждении доклада приняли участие заместитель секретаря партбюро Новосибирсмого районного нефтепроводного - управления Л. ,Г. Клочкова, (пропагандист совхоза «Барлакский» Н. А. Галузин, пропагандист железнодорожной1 станции Сакур Е. £, Назарова, пропагандист совхоза «Ояшинский» Г. В. Орлова, пропагандист Соку.рокой средней школы И. Ф. Плохи*, пропагандист партийной организации райисполкома В. И. Кис ельников. Итоги конференции подвел секретарь РК КПСС А. Н, Ру- дае. Конференция приняла рекомендации, направленные на повышение эффективно с т и марксистско - ленинского образования. ;--------------------------- ----- 7------ ---------------- ---- — У Ч А Т С Я Р А БО Т НИКИ ПЕЧ А Т И 2 февраля в зале заседаний райкома КПСС состоялся семинар рабселькоров, редакторов стенных газет и местного .радиовещания. С докладом «Итоги хозяйственной деятельности района в 1977 году н задачи тружеников: района по выполнению планов и социалистических обязательств в свете декабрьского (1977 г.) Пленума ЦК КПСС и Письма ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ партийным, советским, профсоюзным и комсомольским организациям, трудящимся Советского Союза» выступил заведующий отделом пропаганды и агитации райкома КПСС В. А. Кузнецов. 0 ленинских принципах и традициях советской прессы рассказал заместитель редактора районной газеты В. Л. Лушников. С организацией работы рабселькоров и редколлегий стенных газет собравшихся ознакомил ответственный секретарь редакции А. А. Лаптев. С разбором материа- ' лов, подготовленных рабселькорами для газеты, выступила заведующая отделом писем Л. К. Гореликова.
МОШКОВСКАЯ НОВЬ и февраля 1978 г., № 16 (3890); В о е л и гга,н и хо—к о лип л е к с и ы й я о д х о д РАЗВИВАЯ ТРУДОВЫЕ ТРАДИЦИИ Совхоз иБольшевик» — племенное свиноводческое хозяйство, входящее в Новосибирский трест «Свиногтром». Совхоз располагает 26 900 гектарами сельхозугодий, имеет 6000 голов свиней; 4 500 голов крупного рогатого скота, в том числе 1700 дойных коров. За последние годы в хозяйстве значительно увеличился экономический потенциал, введены в строй новые производственные мощности, из года в год совхоз получает солидные прибыли. За два года десятой пятилетки они составили около 700 тысяч рублей. С каждым годом растет и хорошеет центральная усадьба. Только за годы девятой пятилетки здесь построена средняя школа на 520 учащихся, современное здание столовой, мощный зерносушильный комплекс, цех по приготовлению комбикормов, ведется боль- . шое строительство благоустроенных двухквартирных жилых домов, полностью обновлены скотные дворы. Сейчас в хозяйстве взят курс на интенсификацию, резкое повышение производительности труда. Особенно заметных успехов в этом направлении добились труженики молочнотоварных ферм. Практически все молочное поголовье скота переведено на доение с использованием молокопрс- водов, что позволило увеличить среднюю нагрузку в расчете на одну доярку с 25 до 50 коров. В совхозе подобран и воспитан большой отряд высоко- квалифицированных рабочих, добивающихся отличных трудовых показателей в масштабе не только своего района, но и всей Новосибирской области. Широко известны имена доярок Нины Григорьевны Алтуховой, Марии Антоновны Бренно, Екатерины Александровны Головко, Нины Николаевны Апалыжиной, Эммы Ивановны Фатеевой, Анны Ивановны Толмачевой. В первом году десятой пятилетки каждая из них получила от фуражной коровы по 4000 и более килограммов молока. А победитель социалистического соревнования среди доярок Нина Григорьевна Алтухова довела этот показатель до 4466 килограммов. В свиноводстве заметных успехов ежегодно добиваются свинарки-турницы Ирина Александровна Вохмянина, бригадир комсомольско - молодежной бригады Нина Дациловна Полканова, комсорг этой же бригады Лариса Петровна Иса- енко, опытная свинарка Анна Петровна Ишутина. Ирина Александровна Вохмянина в первом году десятой пятилетки отняла 1019 поросят с отъемным весом каждого по 18,4 килограмма, став победителем в социалистическом соревновании свинарок района. Много трудовых побед было одержано большевистскими животноводами и в юбилейном 1977 году. Доярки Е. А. Головко, Н. Г. Алтухова, М. А. Бренно, Э. И. Фатеева, Л. И. Уханова, перейдя на йовую технологию доения коров, добились хороших результатов по валовому надою молока от групп животных. Екатерина Александровна Головко, обслуживая 56 коров, получила за год 1933 центнера молока, а надой в расчете на фуражную ксфову в ее группе составил 3089 килограммов. Заметны успехи свинарок- турниц М. М. Баймлер, Л. П. Исаенко, И. А. Вохмяниной. М. М. Баймлер в 1977 году отняла 917 поросят со средним отъемным весом каждого по 18,5 килограмма. Совхоз досрочно выполнил планы и обязательства по племенной продаже поросят. В хозяйстве сложилась своя система по подготовке и воспитанию кадров, широкое распространение получило наставничество. Создан и работает совет наставников, который направляет, контролирует и осуществляет всю наставническую работу. В него вошли лучшие кадровые рабочие совхоза — Герой Социалистического Труда Татьяна Петровна Ивченко, управляющий третьей фермой Леонид Антонович Круг, рабочий пятой ферм-'ll Арсентий Иванович Ля- лустин, председатель рабочего комитета Анатолий Петрович Бондарев, повар столовой Екатерина Дмитриевна Моисеева. Возглавляет совет наставников заместитель директора по хозяйственной части Тимофей Никитович Артеменко. вокруг совета работает актив наставников, который насчитывает 52 человека. На заседании совета за каждым начинающим рабочим был закреплен наставник из числа опытных. Практика показала, что многие молодые рабочие, благодаря внимательному отношению к ним со стороны старших товарищей, постоянной заботе, хорошо освоили избранные специальности, стали дис- циплинированнее, выработали активную жизненную позицию. Примером работы с молодежью могут служить взаимоотношения, сложившиеся между слесарем механической мастерской Геннадием Григорьевичем Петровым и его подшефным Сергеем Голяном. Сергей еще до армии работал в совхозной мастерской. И здесь его наставником стал Петров. Они часто советовались друг с другом по тем или другим рабочим вопросам, разговаривали не только о производстве, но и вообще о жизни, о событиях в мире. Все это происходило естественно, без «исполнительской» подоплеки. Когда Сергей ушел в армию, между ними завязалась переписка. Сейчас Сергей Голян, вернувшись из армии в родной совхоз, работает на автомашине, добивается хороших трудовых показателей. Теперешний управляющий второй свинофермой Василий Николаевич Сафонов благодарен своему наставнику Тимофею Никитовичу Артеменко. Артеменко, возглавляя первую свиноферму, заметил, что к нему на работу электросварщиком поступил старательный, сметливый парень. Тимофей Никитович и словом, и делом стал помогать ему, посоветовал поступить в сельскохозяйственный техникум. Сейчас В. Н. Сафонов заканчивает техникум, возглавляет трудовой коллектив. Во многом этому способствовали советы, опыт, дружеское слово его старшего товарища. И таких примеров в совхозе немало. Много учеников воспигала Герой Социалистического Труда Татьяна Петровна Ивченко. Взяв шефство над Комсомольске - молодежной бригадой Нины Пол1 кановой, она помогла девчатам стать подлинными мастерами своего дела. Ее ученицы Нина Полканова и Лариса Исаенко в числе лучших производственников Новосибирской области были удостоены чести сфотографироваться в Кремле у развернутого Знамени Победы. По итогам первого года десятой пятилетки этой комоомольско - молодежной бригаде, как лучшей среди молодежных коллективов района, был вручен переходящий вымпел ЦК ВЛКСМ. Т. П. Ивченко принадлежит ценная инициатива по работе с молодежью. В 1976 году вместе с подшефной Ларисой Исаенко они взяли совместные социалистические обязательства по досрочному выполнению планов десятой пятилетки. Одним из главных пунктов этого обязательства стала догозо- ренность о взаимопомощи, трудовом коллективизме. Почин Т. П. Ивченко был одобрен Президиумом республиканского комитета профсоюза работников сельского хозяйства и рекомендован к широкому распространению. Высокие обязательства принял коллектив совхоза на третий год пятилетки. Решено среднегодовой надой молока на фуражную корову довести до 2700 килограммов, произвести 10000 центнеров мяса, продать 3000 голов племенных поросят. Выполняя исторические предначертания XXV съезда КПСС, все труженики хозяйства творчески работают над их выполнением. НАСТАВНИЧЕСТВО ДЕЛО О Б ЩЕ Е Наиболее передовые рабочие вполне сознают, что будущее их класса и, следовательно, человечества всецело зависит от воспитания подрастающего рабочего поколения. К. МАРКС. Воспитание рабочей смены, производственников с активной жизненной позицией, настоящих мастеров своего дела, сознательных, принципиальных — дело первостепенной важности. Это обуславливает необходимость дальнейшего совершенствования форм и средств воспитания трудящихся. «...Партия считает, — подчеркивал Генеральный секретарь ЦК КПСС Л. И. Брежнев на XXV съезде КПСС, — своей постоянной заботой воспитание коммунистической сознательности, готовности, воли и умения строить коммунизм». Партийная, профсоюзная и комсомольская организации нашего совхоза большое значение придают воспитанию молодых рабочих на лучших трудовых традициях, на примерах передовиков и новаторов производства, наставничеству. На протяжении трех лет в совхозе работает -совет наставников. В него вошли представители Всех отраслей хозяйства. Совет создал актив наставников. В совхозе насчитывается 78 человек рабочей молодежи комсомольского возраста. Помочь им стать настоящими кадровыми рабочими, настоящими советскими людьми — главная цель совета наставников. За каждым молодым производственником закр ал л е н опытный, авторитетный работник. Ежеквартально на заседании совета обсуждается наставническая работа, что позволяет осуществлять общий контроль за этим движением. Лучшие наши наставники воспитали много О ТЛИ ЧНЫ Х М О Л О Д Ы Х рабочих. Лариса Исаенко и Нина Полканова — передовые свинарки, прошли хорошую школу мастерства и гражданственности у Герое Социалистического Труда Татьяны Петровны Ивченко. Теперь Нина Даниловна Полканова сама наставница — помогает в работе молодой свинарке Тане Матис. И таких примеров много. Что главное в наставничестве? «Настаничество — есть целенаправленный процесс това-. рищеского содружества старшего и младшего поколений, обеспечивающий выработку нравственных качеств новой классовой смены». Эти слова наиболее точно выражают суть и смысл наставнической работы. Часто на производство приходят юноши и девушки со школьной скамьи. Им трудно сразу влиться в трудовой коллектив: как правило, у них встречаются свои трудности, порождаемые неподготовленностью к трудовой деятельности. Помочь им _ полюбить избранную работу, показать все возможности, ко- ' торые может она открыть перед человеком, — главная задача наставников. Нельзя забывать, что молодежь чутко реапирует на ха- рактер человечеоких взэимо отношений. Поэтому доброжелательность, душевная щедрость и искренность поведения наставника приобретают особую значимость в деле формирования новой рабочей смены. «Убежден, что человеку очень важно иметь идеал, — говорит выдающийся ученый,. \ хирург Н. Амосов. — рбяза- г тельно, чтобы сам наставник был примером выполнения тех правил, которые он рекомендует. Мне кажется, одна из главных бед нашего воспитания в широком смысле слова заключается в том, что воспитатели иногда не дают личного примера, не воплощ#^ , ют в себе тех норм морап ф которые они проповедуют». ' Вот почему в наставники должны идти только лроверен- мые, испытанные и в высшем смысле слова порядочные люди». Большое значение в формировании личности имеет не только работа на производстве, но и то, как проводит молодой человек свое свободное время. В селе, по сравнению с городом, проблема использования свободного времени стоит наиболее остро. Учитывая v это, наш совхоз не жалеет средств Для организации культурного отдыха молодежи: За счет совхоза приобретено два эстрадных оркестра : один—для средней школы, другой—для Дома культуры, спортивный инвентарь. Сейчас много ребят занимаются музыкой, спортом. Это, конечно, оказывает благотворное влияние и на их производственные дела. Наставничество — это очень нужное и полезное дело. Ведь, обучая другого, наставник и сам учится. Постоянно, изо дня в день. Получается взаимное обогащение. А это дает добрые результаты. Чем больше ты отдаешь другому, тем больше получаешь и сам, тем работоспособнее, сплоченнее и дружнее становится твой рабочий коллектив. Т. АРТЕМЕНКО, председатель совета наставников совхоза «Большевик», кавалер ордена Трудового Красного Знамени. Наша страна вступила в третий год десятой пятилетки. Декабрьский (1977 г.) Пленум ЦК КПСС одобрил, а Верховный Совет СССР утвердил Государственный план экономического и социального развития народного хозяйства на 1978 год. Планом предусматривается дальнейший рост социалистической экономики, значительное повышение благосостояния советского народа. В выступлении на декабрьском (1977 г.) Пленуме ЦК КПСС Генерального секретаря ЦК КПСС, Председателя Президиума Верховного Совета СССР товарища Леонида Ильича Брежнева дан глубокий анализ развития народного хозяйства за два прошедших года пятилетки, определены задачи на новый, 1978 год. Труженики нашего совхоза, вместе со всем народом подводя результаты работы в десятой пятилетке, рапортовали— планы дзух лет по главному показателю — продаже плеТ А К МЫ Р А Б О Т А Е М менных поросят — хозяйством перевыполнены. При задании 5000 в колхозы и совхозы РСФСР отправлено 5122 племенных поросенка. Пятый год работаю я свинаркой - турницей. Принимая обязательства в честь 60-летия Великой Октябрьской социалистической революции, я дала слово — задания двух с половиной лет десятой пятилетки выполнить к славной годовщине Великого Октября. Свое слово я сдержала, при плане 1500 отняла 1604 поросенка со средним отъемным весом каждого 18,5 килограмма. Вместе со своей наставницей Героем Социалистического Труда Т. П. Ивченко на десятую пятилетку мы взяли совместные обязательства. В них сказано, что свое личное обязательство — Отнять 3000 поросят со средним отъемным весом по 18,5 килограмма — я обязалась выполнить к 7 ноября 1979 года, а до конца пятилетки получить еще 1000 сверхплановых поросят. Результаты работы двух лет и экономические расчеты дают основание сказать, что свои обязательства я выполню, приложу для этого все силы. Добиваться хороших трудовых показателей помогает социалистическое соревнование со свинаркой нашего совхоза Анной Петровной Ишутиной и свинаркой соревнующегося с нашим хозяйством совхоза «Ояшинский» Надеждой Ивановной Забелиной. Я неоднократно бывала на свинофермах совхоза «Ояшинский», делилась опытом, перенимала приемы и методы работы ояшинских свинарок. В результате все лучшее, все крупицы передового опыта становились достоянием всех, помогали мне имоим товарищам по работе получать высокие результаты. Наша комоомольско - молодежная бригада свиноводов многим обязана Татьяне Петровне Ивченко за большую заботу и постоянное внимание к нам, молодым рабочим,- Сейчас все члены бригады имеют высокую профессиональную классность. В юбилейном году лично мне присвоено звание «Мастер животноводства первого класса». Надо признаться, что добиться этого было нелегко, но этот экзамен я выдержала. Вместе со мной порадовалась этому и Татьяна Петровна. Это вообще такой человек, мимо которого не пройдет ни чужая радость, ни чужое горе. В совхозе на протяжении многих лет работает школа коммунистического труда. десь мы, рабочие, получаем теоретические профессиональные знания, обсуждаем важнейшие события в мире, изучаем программные документы партии и правительства, ото мобилизует людей на достижение высоких производственных рубежей. На третий год пятилетки коллектив нашей свинофермы взял повышенные социалистические обязательства — решено получить 5000 поросят, продать 1400 голов племенного молодняка, причем 80 процентов его должно быть аттестовано классом «Элита». Выполнение этих планов будет зависеть от работы каждого члена коллектива. Уверена — принятые обязательства нам по плечу. Л. ИСАЕНКО, свинарка - турница совхоза «Большевик», член КПСС. у
МОШКОВСКАЯ НОВЬ =4 февраля 1978 г., № 16 (3890): Ж И В О Т Н О В О Д С Т В О — У Д А Р Н Ы Й Ф Р О Н Т ! БОЛЬШИЕ ВОЗМОЖНОСТИ С большим воодушевлением труженики нашего совхоза восприняли сообщение о работе декабрьского (1977 г ) Пленума ЦК КПСС . На партийном собрании мы обсудили итоги работы коллектива первого отделения за 1977 год . Бригада по выращиванию молодняка крупного рогатого скота, где я работаю бригадиром ,, добилась в юбилейном году неплохих результатов. Так, за декабрь план привеса молодняка был 65 центнеров, а фактически составил 117 центнеров при среднесуточном привесе 639 граммов . Костяк нашего коллектива составляют опытные старательные труженики, такие, как В. И, Тимонина, получившая среднесуточный привес за декабрь 851 грамм, М. А . Реймхе — 825, Р. Д. Хромова — 819, А . К. Зайцева — 816 граммов. В 1978 году мы обязались вырастить урожай зерновых по 17 центнеров с гектара, I кар тоф еля—по 110 центнеров с гектара , многолетних трав на семо — 22 центнера с гектара, силосных культур — по 165 центнеров с гектара. Это даст возможность заготовить на зимнестойловый период по 25 центнеров кормовых • единиц на условную голову. Нэши до ярки взяли обязательства надоить на фуражную корову по 2550 килограммов молока и получить по 92 теленка на 100 коров. Бригада по выращиванию крупного рогатого скота обязалась получить ср е д несуточный привес по 600 граммов на голову. Таким образом , обязательства нелегкие, но выполнить их у нас есть все возможности. Отвечая на Письмо ЦК КПСС , Совета ^ Министров СССР , ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ партийным, советским, хозяйственным, профсоюзным и комсомольским организациям, трудящимся Советского Союза о развертывании социалистического соревнования за повышение эффективности производства и качества работы, мы приложим все усилия и. старания, чтобы выполнить взятые нами обязательства. Т. СКИРДА, бригадир по выращиванию крупного рогатого скота совхоза «Барлакский». НАМЕЧЕННОЕ ВЫПОЛНИМ К ол.л акт ив Белоярского зве - росовхоза внес достойный вклад в осуществление решений партии. План продажи норковой шкурки мы выполнили на 102,8 процента, лисицы — на 109,6 процента. В совхозе 242 человека справились со своими личными обязательствами. А. М. Сушенцева получила 4,71 щенка на штатную самку и выполнила план на 127,3 процента, Л. В- Фотина, получив 4,5 щенка на штатную самку , выполнила план на 121,5 процента . По окончании года были подведены итоги социа- л исти ческого сорезн оз эн ия. Переходящ ее Красное знамя вручено работникам лисо- ф ермы . За 6 последних лет производительность труда в зверосовхозе возросла в 2,2 раза. Основываясь на достигнутом, мы приняли повышенные обязательства : Получить 5 щенков нории на штатную самку, т. е. 75 000 щенков; 4 щенка лисицы, т. е. 4800 гопов; активно бороться за эффективность производства, постоянно улучшая качество выпускаемой продукции. По плану социально-экономического развития зверосовхоза «Белоярский» намечено построить кормокухню с суточной производи тельн остью 60 тонн, холодильник на 1000 тонн, склад сухих кормов на 1000 тонн, построить 2 двенад- цатиквартирных, 23 двухквартирных дома, построить административные здания. В целях повышения производительности труда и сокращения трудовых затрат на по- грузочно - разгрузочных работах намечено внедрить кормораздатчики, механизацию уборки навоза на звероферме, Призыв ЦК КПСС , Совета Министров СССР , ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ активнее включиться е общенародную борьбу за повышение эффективности производства и качества работы, достижение наивысших ре зуль татов при наименьших затрз тах нашел горячую поддержку и в нашем коллективе. Коллектив звероводов полон решимости с честью выполнить задачи, поставленные перед нами Коммунистической партией. н. шитиковд, зверовод совхоза «Белоярский». 8 МИЛЛИОНОВ ЯИЦ СВЕРХ ПЛАНА большие задачи выдвинуты коллективом птицефабр и к и «Липецкая» на третий год пятилетки. Птицеводы решили продать сверх плана 8 000 000 яиц, значительно перевыполнить задание по прод аж е . м яса, сэкономить за счет рационального кормления более трек тысяч тонн комбикормов. На верхнем снимке слева : в одном из птичников. На верхнем снимке справа:, один из участков сортировки яиц. На переднем плане — передовая работница Светлана Лобанова. На нижнем снимке : главный диспетчер птицефабрики В. Бо ровик ведет контроль за р а ботой оборудования с главного пульта . Ф о то В. Кожевникова. (Фотохроника ТАСС ) . Липецкая область. В Письме ЦК КПСС , Совета Министров ССС Р , ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ «О развертывании социалистического соревнования за выполнение и .перевыполнение плана 1978 года и усилении борьбы за повышение эф ф е к тивности производства и к а чества работы» большое внимание уделено всемерному увеличению производства м яса , яиц. Птицефабрика «Липецкая» Липецкого района — одна из лучших в области. Она оборудована по п о с л е д н е е слову техники. Содержание птицы, раздача кормов, сортировка яиц и дру гие производственные процессы здесь механизированы и автоматизированы. В цехах и на территории предприятия установлены те- f левизионные камеры. С их помощью на главном диспетчерском пульте можно наблюдать за работой технологического оборудования, в случае неисправности механизма диспетчер оперативно извещает об этом слесаря-наладчика. МОЕ РЕШЕНИЕ 'Засушливое лето прошлого года не позволило полеводам совхоза «Восход» получить хороший урожай. Но механизаторы не теряют надежды наверстать отставание. Отвечая на Письмо партии и правительства ко всем трудящимся страны, мы решили усилить борьбу за повышение эффективности производства и качества работы. Сейчас полным ходом идет подготовка к проведению весенне-полевых работ. На поля под урожай 1978 года уже вывезено 8500 тонн органических удобрений, завозятся минеральные. В хозяйстве подготовлены высокого качества семена, готовятся тракторы, полностью отремонтированы. все бороны,, плуги, сеялки. Есть возможность отремонтировать в зимний период все зерновые комбайны. В основном -от их готовоности зависит уборка будущего урожая. Мне очень понравился ипатовский методуборки урожая комплексными механизированными отрядами. В юбилейном году мною намолочено 6 350 центнеров. В 1978 году беру обязательствонамолотить 10 000 центнеров зерна. Н. ЕВСЕЕВ, комбайнер совхоза «Восход». сельско- & Органические удобрения всех видов — главный источник улучшения физико-химических свойств почвы, важнейший фактор повышения плодородия , определяющий высокую эффективность минеральных удобрений. Одним из главных органических удобрений является навоз. Но в условиях Сибири навоз использовать в больших количествах нелегко . Этому препятствует многоземелье , высокая тр уд о емкость погрузки, вывозки и внесения, дальноземелье , недостаток , а зачастую и низкое его качество. Как правило, навоз, другие органические, а в основном и минеральные удобрения, вывозятся и вносятся главным образом под кукурузу , овощные, картофель и технические кулп- туры , высевающиеся на близлежащих от ферм полях. Под зерновые же культуры , распоФ А К У Л ложенные на отдаленных полях, органические удобрения обычно не вносятся. Мало, а зачастую из-за недостатка, совсем не вносятся на этих полях и минеральные удобрения. Все это говорит о необходимости широкого применения в Сибири зеленого удобрения. Из многих изученных бобовых культур - сидератоз, в Сибири донник (белый и ж ел тый) наиболее удовлетворяет самым стропим требованиям. Его преимущества перед д р у ги ми сидератами: двух летний цикл развития, надежная засухоустойчивость, зимостойкость, не требовательность к почвенному плодородию, высокая ур о жайность с высоким потенциалом кормовой и семенной продукт ивности. Донник удобен . в качестве сидерата еще и потому, что его можно высевать под покровом любой зерновой или кормовой культуры перед паром. После перезимовки под высокой стерней на втором году жизни донник быстро наращивает зеленую .массу и во второй половине июня бывает готов к запашке на зеленое удобрение. Июньскую засуху переносит хорошо и обеспечивает урожайность зеленой масЬ Т Е Т ПО Л Е В О сы до 150—200 центнеров с гектара . При использовании донника на сидерат такой урожай биомассы (надземная часть и корни) по содержанию азота соответствует 20—35 тоннам наРЕЗЕРВЫ Х Л Е Б Н О Й НИВЫ воза, а при использовании на корм и запашке лишь пожнивных остатков и корней — 10— 15 тоннам навоза на гектар. По 'д анным исследований, на темно-серых оподзоленных почвах донник к моменту запашки на зеленое удобрение накапливал азота в надземной части до 110 кг и в корнях до 60 кг на каждый гектар. Кроме высокого урожая з е леной массы и способности накапливать много биологического азота, донник, обладая мощной глубокопроникающей корневой системой интенсивно использует питательные вещества из труднорастворимых Д С Т В А почвенных соединений, накапливает в значительных количествах подвижную ф о сф о р ную кислоту и окись калия. Подсчеты показали, что только в корнях в переводе (условно) на суперфосфат , содер жится фосфорной кислоты цо 58 и калийной соли до 132 кг на гектар, а вместе с надзем ной массой — соответственно 1180 и 323 кг на гектар. Зеленая масса и корни донника в почве быстро разлагаю тся , что в условиях короткого сибирского лета очень важно. Азот, фосфор и калий, накопленные донником, последующими культурами используются значительно выше, чем из навоза, и обеспечивают прибавку урожая зерна пшеницы, идущей в севообороте первой и второй культурой от 2,4 до 13,7 центнера с гектара по сравнению с чистым паром без применения минеральных удобрений. Используя донник в качестве зеленого удобрения, колхоз имени XX партсъезда Ис- китимского района во второй декаде июня 1977 года запахал его на площади 566 гек таров. На каждом гектаре в среднем было запахано по 129 центнеров зеленой массы и 103 центнера корней, что составило 232 центнера органической массы. В целом же на этой площади запахали 13326 тонн органики. Такое количество биомассы эквивалентно внесению 780 килограммов сульфатаммония , 172 килограммов суперфосфата и 405 килограммов калийной соли на каждый гектар . Что это дало? Колхоз имеет возможность в 1978 году получить дополнительно урожай зерна на этой площади до 5000 центнеров, а за два года испольаовэн-и я сидерального пара — по 15— 16 центнеров с гектара . Одно лишь использование донника как сидерата заменило собой 700 тонн минеральных удобрений в стандартных туках. Получена экономия средств в сумме 11— 12 тысяч рублей. В целом же экономическая эффективность от прибавки урожаями использования донника в качестве зеленого удобрения за два года составит 60— 75 тысяч рублей , а каждый гектар даст чистой прибыли по 35—45 руб лей в год. Таков резерв хл еб ной нивы. И. ОШАРОВ, старший научный сотрудник СибНИИ кормов, кандидат сельскохозяйственных наук.
elib.ngonb.ruRkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2