МОШКОВСКАЯ НОВЬ 19 августа 1976 г. № 100 (3602) П А Р Т ИЙН А Я ЖИЗ НЬ ГРУППА ДЕЙСТВУЕТ НЕ У ВСЕХ ОДНО СТРЕМЛЕНИЕ РЕЙД ПЕЧАТИ Партийный комитет нашего совхоза строго.следит за расстановкой коммунистов и комсомольцев. Весной — перед полевыми работами, осенью — перед зимним содержанием скота, мы ее пересматриваем. В этом году на заседании партийного комитета проанализировали способности каждого коммуниста, предусмотрели возможность создания партийных групп. Когда сложились трудные условия на заготовке кормов, мы поняли необходимость создания партийной группы. Что и сделали по решению парткома. В ней 7 человек. Коммунисты распределены на ответственные участки заго- •тонки кормов. Например, И. Г. Скакунов на своем С-100 трамбует травяную массу. Качество закладки в траншеи силоса или сенажа—на его совести. Коммунисты С. М. Арбузов и И. Я. Масалов — ответственные за своевременную доставку зеленой массы к траншеям. От молодых коммунистов Г. И. Филиппика и А. Т. Фомкина зависит каче- ч ство и количество измельченной массы. Работа партгруппы заключается не только в том, чтобы сами коммунисты хорошо работали, увлекали своим примером. Партгруппа вносит—свои яредложения по маневрированию техникой, по обеспечению транспортом.^ По настоянию коммунистов руководство кормозаготовительным звеном было доверено молодому, энергичному механизатору, члену ПЛКСМ' Н. М. Писареву. , Мы в нем не ошиблись. При плане 3(5000 центнеров сенажа заготовлено 36180, сена при плане 12Q0Q центнеров застоговано 5150. Сейчас кормозаготовительное звено переключилось на закладку силоса. Звено разделено на . две группы. Г. П. Филиппин и А. 10. Гепнер завершают уборку зеленой массы подсолнечника с ячменем на Емельянов- ском отделении. В. С. Черненко, В. М. Михайлов, И. М. Писарев, Л. Г. Скакунов приступили к косовице кукурузы па Барлакском отделении. Сделано это' было также по Предложению группы. Отлично трудится кормозаготовительное звено в этом году. Только за период ударного месячника Г. П. Филиппин накосил зеленой массы 11024 центнера, а И. М. Писарев — 6013. Я. И. Тарасов вывез зеленой массы 3533 центнера, И. Я. Масалов -— 2709, В. М. Арбузов — 2673. Партийную группу возглавляет член парткома Я. И. Тарасов. У него и выработка самая большая — 190 процентов. Г. ЧУЧЕЛИН, секретарь парткома совхоза «Сокурский». Как. приятно пройтиеь в Мошково но улицам Строительной, Большевистской, Мира, В начале каждой из них -табличка. — «Лучшая улица». Здесь .все опрятно,, у каждого дома чисто, зеленеют деревца, ярко горят цветочные клумбы. На некоторых домах красуются таблички — «Дом высокой культуры». Но по иным улицам, пройдя однажды, не хочется совершить прогулку второй раз. Недавно мы побывали на улицах Октябрьская, Народная, Рабочая, Вокзальная, Трудовая, Линейная. Возле некоторых усадеб — грязь, мусор, в беспорядке лежат дрова. Так, на улице Октябрьской, самой широкой и красивой по расположению, почти у каждого дома такая картина. Среди тех, кто не следит за порядком,— работница комбината коммунальных предприятий и благоустройства _М. Сидорова, бульдозерист ПДУ-2712 Д. М. Лукин, работница автозаправочной станции В. Сидорова, И. Кисловский из районного объединения «Сельхозтехника», В. Швец, Б. Шуба; на улице Рабочей — шофер районного объединения «Сельхозтехника» В. Крюков, рабочий районного узла связи И. Тимошин, работницы железнодорожной станции Мошково Н. Иванникова и Т. Алехина, монтер РУС — А. Насонов. Некоторые предприятия и организации райцентра также не следят за порядком на своих территориях. Б,ердскис электросети, например, производя реконструкцию электролиний, срезали ветки деревьев, и хотя прошло больше месяца, так и не убрали их. Мошковский Дом быта капитально отремонтировал парикмахерскую и весь строительный мусор оставил в кювете. Заросли бурьяном и захламлены территории некоторых магазинов, хлебоприемного предприятия, столовой. Продавец Верхотурова, работающая в магазине по улице Линейной, удосужилась выбрасывать в кювет порч е и ы е ир о- дукты и другие отходы. Само помещение этого магазина выглядит неприглядно, вывеска «Продовольет в е н- ные товары» валяется на земле. Портят фасад домов на некоторых улицах и различные самовольно возводимые*- пристройки. Так, по улице Октябрьская И. Кисловский и В. Швец оборудовали вопреки всем правилам застройки лет-' т ние кухни. Недавно на с'ессии поселкового Совета принят к исполнению план социально-экощихся, благоустройство поселка. Задача всего населения — активно содействовать его претворению в жизнь. п. митько, председатель исполкома Мошковского поселкового Совета депутатов трудящихся; В. ХОДЫРЕВ, главный государственный санитарный врач района; И. ГОРЕЛИКОВ, архитектор района; П. ЛИВЕНЬ, сотрудник редакции газеты «Мошковская новь». номического развития нашего поселка. Им намечено улучшшш К ■ ' .: : Такие кучи дров закрывают фасад почти каждого дома на самой широкой и зеленой улице поселка Октябрьской. Подобную картину можно видеть на улицах Рабочей, Линейной и некоторых других. шение культуры и быта трудяУ С Л О В И Я С О Ц И А Л И С Т И Ч Е С К О Г О С О Р Е В Н О В А Н И Я ПРЕДПРИЯТИЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, СТРОИТЕЛЬСТВА, ТРАНСПОРТА, ТОРГОВЛИ И СФЕРЫ ОБСЛУЖИВАНИЯ НА 1976 ГОД В целях дальнейшего повышения творческой инициативы, ответственности каждого коллектива за безусловное выполнение и перевыполнение государственных планов и социалистических обязательств бюро РК КПСС, исполком районного Совета депутатов трудящихся, президиум районного совета профсоюзов утвердили условия социалистического соревнования предприятий промышленности, строительства, транспорта, торговли и сферы обслуживания на 1976 год. Перед соревнующимися коллективами определены конкретные задачи, пути и средства по их осуществлению. Победителями в социалистическом соревновании признаются коллективы, добившиеся наивысших результатов в выполнении производственных плацов, но не ниже следующих: В ПРОМЫШЛЕННОСТИ Предприятие, добившееся перевыполнения квартального или годового плана по выпуску и реализации товарной продукции не ниже 5 процентов, по росту производительности труда не менее, чем на 2 процента; снизившее плановые затраты по себестоимости не - менее чем на 2 процента: ■получившее от реализации товарной продукции прибыль не менее плановой; вы- . полнившее плай в ассортименте основной .продукции; не имевшее ни одного случая рекламаций на выпущенную продукцию; добившееся наивысшей эффективности производства и качества работы; создавшее хорошие культурно-бытовые условия для рабочих и служащих и недсиуетившее производственного травматизма. В СТРОИТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ Организация, добившаяся перевыполнения квартального и годового плана, освоения госкапвложений не ниже 1 процента, обеспечившая темпы роста производительности труда не менее 3 процентов к плану, снизившая плановые затраты по себестоимости строительно-монтажных работ не менее чем на ОД процента, сдавшая все объекты в установленные сроки и только с оценкой не ниже, чем на «хорошо», создавшая хорошие культурно-бытовые условия для строителей и педопустившая ироизводствен.ного травма- тизма. В ПРЕДПРИЯТИЯХ ТРАНСПОРТА Железнодорожное предприятие, добившееся перевыполнения квартального и годового плана погрузки не ниже 5 процентов, увеличившее против плана статическую лагруЗку не менее, чем на 0,2 тонны, сократившее простой вагона под одной грузовой операцией не менее, чем на 0,2 часа к норме, обеспечившее безопасное движение поездов, создавшее хорошие культурно-бытовые условия для работников и недопустившее производственного травматизма. Автодорожное предприятие, добившееся перевыполнения квартального и годового плана грузоперевозок не ниже, чем на 5 процентов, перевыполнившее план по росту производительности труда не менее, чем на 3 процента, снизившее плановые затраты по себестоимости 10 т/км не менее, чем на Г процент, повысившее коэффициент выхода автомашин на линию не ниже 5 процентов, сэкономившее горючего не менее 2 процентов, создавшее хорошие культурно-бытовые условия для водительского состава и не допустившее производственного травматизма, В ПРЕДПРИЯТИЯХ ТОРГОВЛИ И СФЕРЫ ОБСЛУЖИВАНИЯ Предприятие, добившееся перевыполнения квартального и годового плана по основным показателям не менее, чем на 3 процента, обеспечившее высокий уровень .культуры обслуживания и санитарного состояния рабочих мест, широко внедряющее прогрессивные формы и методы работы, создавшее хорошие культурно-бытовые условия для работников. Для подведения итогов социалистического соревнования определены четыре группы предприятий. СРЕДИ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИИ Ояшинский ремонтно-механический завод, льнозавод, завод крепежных изделий, Новосибирский ЛПК-2, районное объединение «Сельхозтехника», Мошковекое и Оя- шивское хлебоирием н ы е предприятия, маслозавод, Дубровивский лесхоз, на- ливная станция Сакур, Новосибирское районное нефтепроводное управление. СРЕДИ СТРОИТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИИ Дорожно-строит е л ь н ы й район № 1, ПМК-1169, межколхозная передвижная .механизированная колонна, ПДУ-2712, ДЭУ-62, хозрасчетный строительный участок. СРЕДИ ТРАНСПОРТНЫХ ПРЕДПРИЯТИИ Железнодорожные станции Мошково,. <Со.кур, Оя.ш, автобаза № 4, Ташаринское ■промышленное предприятие железнодорожного , транспорта. СРЕДИ ПРЕДПРИЯТИИ ТОРГОВЛИ И СФЕРЫ ОБСЛУЖИВАНИЯ Райпо, Сокурский, Тшна- ринский орсы, райбытком- бинат, районный узел связи, Бердские электросети, Приобские электросети, рай- сельэнерго, А1ошковский и Ояшинский комбинаты коммунальных предприятий и благоустройства. Итоги социалистического соревнования подводятся на совместном заседании бюро РК КПСС, райисполкома и президиума райсовн р о ф а один раз в квартал и ,в целом за год. Обязательным условием для соревнующихся предприятий и организаций является предоставление информации, в соответствии с выше названными показателями по одной из четырех групп, не позже 10 числа •следующего за кварталом месяца. Материалы, .предоставленные позднее установленного срока, при подведении итогов рассматриваться не будут. Результаты социалистического соревнования систематически освещаются в районной газете «Мошковская навь» и через местное радиовещание. Для победителей в социалистическом соревновании предусматриваются следующие поощрения: — коллективу, занявшему первое место среди своей группы предприятий по ре- зультатам квартала, вручается переходящее Красное знамя района, а по итогам года вместе с переходящим Красным знаменем вручается Почетная грамота РК КПСС, райисполкома и рай- совпрофа и выделяется одна легковая автомашина или мотоцикл с коляской для продажи лучшему рабочему. Первые четыре лучших коллектива заносятся на районную Доску почета. Предприятия, в течение года неоднократно завоевывавшие первые места в соревновании, заносятся в районную Книгу почета. При определении победителей в социалистическом соревновании будут также учитываться состояние социалистической дисциплины, уровень заболеваемости, выполнение комплексных планов улучшения условий охраны труда и санитарно- оздоровительных мероприятий, заданий по отгрузке лома черных и цветных металлов, обязательств по экономии материалов, электроэнергии и топлива, .эффективность производства и качество труда коллектива. . *•
RkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2