Мошковская новь, 1976, № 065

МОШКОВСКАЯ новь 29 мая 1976 г. № 65 (3627) ЭФФЕТКИВНСОТЬПРАКТИЧЕСКИХ ЗАДАНИЙ АНАЛИЗИРУЯ ИТОГИ УЧЕБНОГО ГОДА В СИСТЕМЕ ПОЛИТИЧЕСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ Пропагандистом я работала второй год. Вела занятия в начальной политшколе второго года обучения по курсу «Социализм и труд». Занятия посещали 18 человек. Все коммунисты. Профессии самые разные — и машинисты, и операторы, и слесари, и шоферы. При изучении теоретического материала я широко использовала метод практических заданий: анализ любых теоретических проблем обязательно увязывался с решением актуальных задач производства. Так, .при изучении темы «Стимулы высокопроиз-* водительного труда» слушателю И. П. Кабанову, который работает машинистом, было предложено проанализировать использование фонда заработной платы и установить ,эффективность действующих систем оплаты труда. На примере работы двух площадок он убедительно показал, что совершенствование технологии ведет к уменьшению числа работающих, резко повышает производительность труда. Причем этот процесс вызывает сокращение расходования фонда заработной платы. — В одном из цехов, — привел пример Н. II. Кабанов, - внедрена и действует сдельная система оплаты труда. Благодаря ей, удались значительно усовершенствовать, расширить материальное сгипроизводительности, отсутствие перерасхода фонда заработной платы. Раскрывая тему «Условия труда и отдыха. Культура производства», машинист очистительных сооружений кавалер ордена Ленина А. Т. Иванова на конкретных примерах показала, как много делается на предприятии для охраны здоровья трудящихся, улучшения санитарно - гигиенических условий труда. - - Внедрение передовых приемов, новой техники и технологии, которое особен о четко прослеживается в последние, годы, — сказала слушательница,’ — в корне изменинепосредатвенно на .своем рабочем месте. Все слушатели школы — передовики производства, большинство — активные рационализаторы и изобретатели. Таку слушатель школы слесарь тов. Гришин по итогам прошлого года занял первое место в конкурсе изобретателей и рационализаторов управления. А всего новаторы производства станции за последние годы подали 214 рационализаторских предложений, из которых были внедрены 208. Экономический эффект составил 85,5 тысячи рублей. XXV съезд КПСС перед коммунистами, перед всем советским народом поставил гранло производственный процесс, . дИизные задачи в области улучшило условия труда иповысило его производительность. На предприятии созданы все условия и для отдыха: действует собственная база отдыха, многие рабочие пользуются льготными путевками в санадальнеишего совершенствования и роста производства, воспитания коммунистического отношения к труду. Задача пропагандистов заключается в том, чтобы донести идеи съезда до каждого человека, спо­ -мэз тории, на курорты. Члены н а -^ со^вовать их быстрейшему шсго коллектива часто оывают атвб^цию в жизнь. Решить в цирке, театре. Многие ус пешно учатся в вузах и тех-, нмкумах, повышают свой nptr фессиональный уровень, зани* маясь на различных спещиаудирование. Как итог —рост альных курсах. . Такое сочетание теоретических вопросов с вопросами производства, которые хорошо знакомы слушателям и волнуют каждого из них, существенно помогает им правильно решать практические задачи ту» лишь тесно увязы- вопросы теории иострое- йя коммунистического ' обще- тва с делами каждого рабочего, колхозника, специалиста, вовлекая каждого в. активную творческую деятельность на благо нашего народа. А. КОНДРАШОВА, пропагандист начальной политшколы «Социализм и труд» наливной станции Сонур. НЕ ГОТОВЫ К ЗАГОТОВКАМ В реализации постановления Центрального Комитета КПСС и Совета Министров СССР «О дополнительных мерах по обеспечению уборки урожая, заготовок сельскохозяйственных продукте? и кормов в 1976 году» должны принять самое активное участие заготовительные организации. На очередном заседании районного комитета народного контроля рассматривался вопрос о работе заготконторы Мошковского райпо. Несмотря на допущенные серьезные недостатки в заготовке сельскохозяйственной продукции и 1975 году, руководство канторы (и. о. директора И. С. Нестерович) не сделало выводов' и не принимает надлежащих мер к устранению упущений. Так, до сих пор не составлены мероприятия по организации закупок излишков сельскохозяйственных продуктов у населения. Не определены сроки и не назначены ответственные лица по ремонту цеха для приготовления овощей, хранилища, приемных пунктов, Вскрыты факты неудовлетворительной работы и по заготовке первичного сырья. Тая, в 1974 го,ду на Коче- певской птицефабрике было закуплено 700 килограммов пуха - пера для сдачи государству. Сдано же согласно плану за два года только 38 килограммов. Остальные 662 килограмма пуха - пера пе- ^ реданы в другой склад кладовщику Рыбчинекому на длительное хранение. Таким образом, по этому виду сырья плрн заготовок будет успешно «выполняться» долгие годы. А на самом деле ценное сырье задерживается на складе. Районный комитет народного контроля обязал и. о. директора заготконторы И. С. Несторовича в ближайший срок наметить мероприятия по обеспечению успешной заготовки сельокохозяйстве.нной продукции и ее сохранности. ЛЕТО ЗАСТАЛО ВРАСПЛОХ На третьей ферме совхоза «Ояшинский» сосредоточейо 1140 голов крупного рогатого скота, в том числе 480 коров. Однако, как показала проверка, здесь* еще не начата подготовка к переводу животных на‘ лет.нее содержание. Так, доильные площадки не благоустроены и не ремонтируются, доильные станки поломаны, пункты 'искусственного осеменения не подготовлены, вагончики для животнощдов не . установлены, летние лагеря телятам не строятся. Нет надлежащего порядка и на молочнотоварной ферме. Доильные аппараты и фляги моются плохо, часть их валяется где попало. В помещении пастеризации молока грязно, штукатурка со стен осыпалась, пол в выбоинах, залит водой. Районный комитет народного контроля принял к сведению заявление управляющего третьей фермой С. Т. Щукина о том, что отмеченные недостатки по санитарному состоянию молочнотоварной фермы уже устранены. Принимаются мары к подготовке доильных площадок и летних лагерей. Й - n r i i i r i i u r i V U I I п 1 r r . n i п п л п п l l i U OU L I Г D U 1 Т П П П П П ТТ .ПШ , 3 ГТПГЧПЯ Я С Л Я - ^ Депутатские соорания РЕШЕНИЯ XXV СЪЕЗДА КПСС - В ЖИЗНЬ! сессии Совета — основная .'.форма коллегиальной рабо- : ты народных избранников. И когда обсуждаемый во- g ; г врос волнует каждого, когда ТВОР Ч ЕСКАЯ ИНИЦ ИАТИВА жизнь настоятельно требует его рассмотрения, то и депутаты работают активно, свободно и широко обмениваются мнениями, анализируют и находят наиболее правильные решения. . Шестая сессия Саралуль- ского сельского Совета девнедрение молокопроводов, селекционных дворов и искусственного осеменения животных, боксового сО|Держа- иия телят, круглогодовой откормочной площадки. Большое внимание уделяет он организации социалистического соревнования животноводов, взаимопроверок, ре-- путатов трудящихся (пятгшд- г.улярной учебы кадров, распространения передового опы цатого созыва) рассмотрела вопрос об инициативе в работе специалистов сельского, хозяйства совхоза «Большевик». Вопрос был не случайным, ведь от инициативы специалиста, его организаторских способностей зависит работа возглавляемого им коллектива, развитие хозяйства в целом. С докладом выступил директор совхоза. депутат сельского Совета В. Я. Бродский. Одним из важнейших рычагов в выполнении планов, намеченных XXV съездом КПСС, партия считает творческую инициативу масс, сказал, он. Только инициатива, добросовестность вместе с глубокими знаниями дела могут дать . наибольшую отдачу. Наше хозяйство — жиюот- но®одческое. Руководителем этой отрасли, ее технологом и организатором является главный зоотехник А. С. Ти- нин.**С первых дней он проявил себя как энергичный, инициативный специалист. Работает Анатолий Сергеевич с перспективой, планирует и осуществляет переьход животноводства на прогрессивные методы его ведения. Это механизация кормления, уборки навоза, доения коров когда удорожание транспортных расходов увеличивает себестоимость. животноводческой продукции. Предложил составлять рецепты кормов для поросят до двухмесячного возраста, так как произвольный способ приготовления наудавлетворитель- ,но отражается на росте и состоянии животных. та. Этими вопросами под руководство.^ А. С. Тинина заняты управляющие, специалисты ферм. Но в работе»главного зоотехника есть еще отдельные упущения. Неудовлетворительно организован контроль за приготовлением, скармливанием кормов, допускаются их потери и перерасход. * Важным условием увеличения производства жввот- нободческой продукции, улучшения ее качества является прочная кормовая база/ Но заготовка кормов из года в год остается почти на одном уровне. Повышения урожайности зерновых, кормовых культур пока не наблюдается. Агрономическая служба, возглавляемая И. К. Егоровым, еще .недостаточно активна и инициативна. К примеру, она не проводит опытнической работы, не заботится о коренном улучшении земель, о внедрении прогрессивной технологии, в частности в заготовке кормов (кроме сенажа). Так что агрономическая служба в большом долгу перед животноводством. А ведь в ней заняты опытные, грамотные специалисты, спосаоные правильно решать хозяйственные вопросы. Для этого лишь требуется творческая инициатива каждого работника. В большинстве выступлений депутатов и других, принимавших участие в работе сессии, основное внимание уделялось ведущей роли специалистов на производстве. Ветфельдшер третьей фермы депутат В. Захаров рассказал о работе специалистов среднего эвена, предло- • жил создать при хозяйстве действующую школу бригадиров, учить их мастерству и организации производства, экономической науке, искусству руководить, прививать вкус к творческой работе. Председатель исполкома сельского Совета депутатов трудящихся П. Л. Понома-. рев отметил, что специалист сельскохозяйствеиното производства должен иметь перспективный план работы на всю пятилетку. Управляющий первой фермой Т. Н. Артеменко охарактеризовал работу специалистов фермы, высказал озабоченность о перевозке ком-' бикормов весной и осенью, Зоотехник - селекционер Е. Ф. Гришина поделилась опытом племенной работы в свиноводстве, где улучшаются качественные показатели племенных поросят. Однако, чтобы добиться более высоких результатов, необходимо опять же укреплять и улучшать кормовую базу. Деловитость, конкретные предложения по повышению эффективности и качества работы в десятой пятилетке в свете решений XXV съезда КПСС отличали эту сессию в Сарапульском сельском Совете депутатов трудящихся. В совхозе «Большевик» есть добрый задел для претворения в жизнь предстоящих задач, 'Большое- назначение сейчас в кормовом балансе для. животноводства играет сенаж. Стала вырабатываться сенная витаминная мука построен кормоцех. Многие доярки стабильно переходят трехтысячный рубеж надоев молока на корову, а Е. А. Головко и М. А. Бренно достигли четырехтысячного показателя. За девятую пятилетку был сделан большой шаг в деле выращивания племенного свинапоголовья. Добрая слава о делах свиноводов совхоза «Большевик» идет по району и области. За эти годы пришли и выросли в .хозяйстве многие инициативные специалисты, которые под руководством партийной организации продолжают с о - варшенствовать свое мастерство, развивая творчество в трудовых коллективах. Не случайно поэтому в докладе были отмечены с положительной стороны А. С, Тинин, прораб А. П. Рааб, зоотехники - селекциан е р ы Е. Ф. Гришина и Т. П. Ва- левач, зоотехник третьей фермы О. И. Добрачева, агроном этой же фермы К. Н. Бархатова, зоотехник второй фермы Г. А. Погорелова, управляющий первой фермой Т. Н. Артеменко и другие. Они идут в авангарде большого отряда специалистов совхоза, ведут за собой остальных. Для дальнейшей координации в работе специалистов, обмена опытом, улучшения производственного процесса на участках, фермах решено было создать при директоре совхоза совет специалистов всего хозяйстИсполком районного Совета депутатов трудящихся изучил материалы прошедшей сессии в Сарапульском сельском Совете и рекомендовал исполкомам сельских и поселковых Советов депутатов трудящихся внести подобные вопросы на обсуждение депутатов. Г. ПЕТРОВ, депутат Сарапульского сельского Совета депутатов трудящихся.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2