1 апреля 1976 г. № 40 (3602) мошковская новь На собрании уполномоченных пайщиков районного потребительского общества с докладом об итогах работы за 1975 год выступил председатель правления райпо Г. М. Здроков, о работе контрольно - ревиз и о н н о й комиссии за 1975 год отчиталась председатель комиссии Л. А. Рудь. В прениях по - докладам приняли участие А. Г. Час- тикин — директор совхоза «Ояшинский», Н. Н. Недо- секо — директор Ояшинско- го предприятия розничной торговли, В. А. Сизикова — продавец Барлакского предприятия розничной торговли, В. А. Ходырев — главный государственный врач санэпидемстанции, В, Н. Афанасьев — председатель рабочкома совхоза «Мощков- ский», Л. А. Белявская — заведующая универмагом Сокурского предприятия розничной торговли, П. И. Оче- редько — директор Сара- пульекого предприятия розничной торговли, В. Н. Демченко — начальник отдела внутренних дел райисполкома, А. Г. Чумак — заместитель председателя Болот- нинского райпо по заготовкам, Р. И. Волкова — директор кооппромторга, В. А. Перков — член правления облпотребсоюза, Н, А. Шмаков — председатель райисполкома. Равняться на передовиков Розничный товарооборот в 1975 году в целом по райпо увеличился . в сравнении с 1970 годом на 6,5 миллиона рублей, За црощедшую пятилетку улучшилась структура товарооборота, резко возросла продажа товаров культурно - бытового назначения и хозяйственного обихода. Если в 1971 году на одного человека было продано товаров н а -505 рублей, то в 1975 году — на 670 рублей. Досрочно завершили, пятилетку Ояшинекое, Сокурское и Барлакское предприятия розничной торговли, объединение общественного пята,- ния. Работники заготовительной конторы в истекшем году выполнили план по закупке у населения мяса на 119,1, яиц — на 131,7, овощей. — 105, я г о д — п о , шерсти — 108, мехового сырья на 120 процентов. С перевыполнением плана закончен 1975 год и по заготовке большинства видов вторичного сырья. Хлебокомбинат райпо объединяет четыре хлебопекарни. Производство булочных изделий за 1975 год составило 118,9 процента, бараночных — 150. Двум бригадам хлебокомбината присвоено высокое звание «Бригады коммунистического труда» (смены мастеров И. <А. Новиковой и М. С. Марку- евой). Мастеру А. М. Мещеряковой присвоено звание «Лучшая по ' профессии», кроме того, она и технолог Г, В. Пушкарева награждены этаком «Ударник девятой пятилетки». За девятую пятилетку дополнительно вступило в члены пайщиков 3Q80 человек. Паевой фонд за 1975 год возрос на 705QQ рублей. Все хозрасчетные предприятия и предприятия розничной торговли райпо выполнили установленные планы прибыли, добились экономии по издержкам обращения. Успешно, со знанием дела ведут кооперативное хозяйство директора предприятий В! С. Чупин, И. К. Мерц, Н. Н. Недосако, М. Н. Козырева, Н. Н. Приходько и другие. Большой вклад в .выполнение финансово - хозяйственной деятельности вносят работники автомобильного транспорта, колонну которого возглавляет Н. Я. Ходанович. В течение года работники торговли организовали. и провели 24 ярмарки Ша центральных усадьбах ,и фермах совхозов, в рабочих поселках Мошково и Ояш. В сельских универмагах проводились выставки - распродажи, базары. На обслуживании животноводов и работников полеводства в районе работает пять автолавок. 87 раз выезжали они на ноля и фермы, В райпо работает большой отряд передовиков производства, мастеров своего дела. Среди них продавцы В. А. НигматуЛигна и Н. И. Ер- миленко из промторга, ударник девятой пятилетки 3. В. Синицина и М. К. Мерц из Октябрьского предприятия розничной торговли, А. Д. Музыко и О. М. Кулагина из цродторга, кавалер ордена «13нак Почета» М. Я. Безбородова и О. Н. Мельниченко из Ояшинского предприятия, из Сокурского — М. А. Силкина и В. С. Зарубина, Барлакского — В. А. Станкова и Н. И. Бабенко, Таша- ринского — В. С. Федосеева. Хорошо работают по выполнению планов розничного товарооборота, сооюдению культуры торговли коллективы Сокурского универмага, "Сокурского и Варлакско- го продовольственных магазинов и многие другие коллективы. В предприятиях потребкооперации своевременно производится инвентаризация и передача товаров, материальных ценностей, лучше стал осуществляться контроль за работой ответственных лиц. В результате в прошлом году не допущено случаев крупных недостач и растрат. Придавая особо важное значение качественному составу своих кадров, - правление райпо уделяет большое внимание учебе продавцов и других специалистов торговли. В районе создано 11 школ производственного „обучения, в них занимается 424 человека. Прошли переподготовку по повышению квалификации 65 человек. Наш коллектив соревнуется с работниками Болотнян- ското райпо. Мы поддерживаем тесную связь, проводим взаимопроверки, перенимаем друг у друга лучшее. В 1975 году мошков- чане постоянно удерживали первенство в соревновании. Организовано соревнование и между торговыми предприятиями райпо. Победителям за квартал -вручается переходящее Красное знамя, в их честь поднимается флаг трудовой славы. Ежеквартально выпускается бюллетень социалистического ецревнавания. Коллектив райпо во Всероссийском соревновании за II . квартал 1975 года был обмечен переходящим Красным знаменем правления облпотребсоюза и президиума обкома профсоюза работников государственной торговли и потребкооперации. Однако еще не полностью, использованы у нас все резервы и возможности по улучшению обслуживания населения. Объединение розничной торговли план товарооборота выполнило только на 98,8 процента, не выполнялся план в ноябре и декабре прошлого года. Не справились с планом Кай- линакое, Сарапульское, Ши- рок-оярское торговые предприятия. Не ' полно еще изучается спрос покупателей, поэтому части товаров не хватает, часть оседает в торговле. Поступают жалобы на неудовлетворительную работу отдельных продавцов, на их грубость. Это можно увидеть в столовой рабочего поселка Мошково. Здесь низкое качество приготовляемых блюд, узок их ассортимент, на столах нет приборов для специй, салфеток. Часто отсутствуют в продаже молоко и молочные блюда. На протяжении ряда лет отдел заготовок не выполняет план по заготовке грибов, лекарственно - технического сырья, пушнины. Есть и другие недочеты и недостатки, ■над устранением которых и работает сейчас коллектив райпо. Г. ЗДРОКОВ, председатель правления райпо. ЗА ВЫСОКУЮ КУЛЬТУРУ ОБСЛУЖИВАНИЯ Вежливое, культурное обслуживание, удачно выбранная покупка, сэкономленные и магазине минуты, благодаря чуткому и доброжелательному отношению продавцов, — доставляют человеку радость, создают хорошее- настроение. Своевременное обеспечение трудящихся товарами повседневного спроса, соблюдение их достаточного ассортимента — так .понимают свои обязанности работники нашего предприятия розничной торговли. За годы двзятой пятилетки труженики рабочего поселка Ояш приобрела товаров на сумму 14487 тысяч (рублей. В 1975 году на каждого жителя и.х предано на 694 рубля 21 койейку’. Значительно возросла за это время цродажа населению макаронных изделий, жиров, сахара, яиц, муки, овощей, одещды, кожанкой обуви, мебели. Наилучших успехов в работе добиваются коллективы хозяйственного, хлебного,» продовольственного магазинов и универмага. По итогам пятилетки два наших работника удостоены знака «Ударник девятой пятилетки». Коллектив предприятия обсудил итоги работы 1975 года и наметил пути улучшения торгового обслуживания .населения. В своих обязательствах мы записали «Советскому человеку — высокую культуру обслуживания ,на .каждом рабочем месте, каждый день». Слова у нас не расходятся с делом. Образцы (выполнения принятых обязательств показывают продавцы Н. А. Ха- дач, М. Я. Безбородова, О. Н. Мельниченко, В. М. Костюкова и многие другие. Н. НЕДОСЕКО, директор Ояшинского предприятия розничной торговли. БУДЕТ ТОРГОВЫЙ ЦЕНТР За годы 9-й пятилетки в нашем совхозе было продано товаров на сумму 3 миллиона 23 тысячи рублей, а заработной платы было выдал о рабочим и служащим 5202 тысячи рублей, да 311- тысяч из фонда материалы кого поощрения и от содержания личного хозяйства получено около трех миллионов рублей. Это говорит об огромной покупательной способности наших тружеников, которая, к сожалению, еще не полно удовлетворяется, В нашем совхозе на центральной -усадьбе продолжается строительство торгового центра на .8 рабочих мест, первая очередь которого будет нынче сдана в эксплуатацию. Все это позволит .резко улучшить торговое обслуживание рабочих, повысить ассортимент товаров и успешно решить поставленные XXV съездом КПСС задачи ,в сфере обслуживания населения. А. ЧАСТИКИН, директор совхоза «Ояшинский» . ИТОГИ, ПРОБЛЕМЫ, ПРЕДЛОЖЕНИЯ Продавец барлакского магазина промышленных товаров Барлакского предприятия розничной торговли В. А. Сизикова говорила о своих успехах на работе, о том, что трудится на протяжении многих лет ‘без растрат й недостач, заверила собрание уполномоченных пайщиков, что приложит все силы на досрочное выполнение планов первого года десятой пятилетки, Главный государственный врач санэпидемстанции В. А. Ходырев уделил внимание на соблюдение санитарной культуры в .работе торговых предприятий, на (качество приготовляемых блюд в столовых* Работу Октябрьского предприятия роФтичной торговли охарактеризовал председатель рабочкома совхоза «Мошковокий» В. А. Афанасьев, отметив недостаточный ассортимент • хлебокомбината по выпечке хлебобулочных изделий, в частности, различных сдоб. О планах по улучшению работы Сара(пулыакого предприятия розничной торговли рассказал в своем выступлении его директор П. И. Оче- редько. Начальник РОВД В. Н. Демченко обратил .внимание на сохранность социалистической собственности в системе потребительской кооперации. Он сказал, что решение вопросов по сохранности товаров и материальных ценностей, предупреждение краж, пожаров в торговых точках — дело не только органов милиции, а прежде всего тех работников торговли, кому государство доверило эти ценности. Наблюдаются также случаи нарушения Указа Президиума Верховного Совета РСФСР «О бррьбе с пьянством и алкоголизмом». В частности — это торговля спиртными напитками ® неустановленное время, несо- вефненнолетним. О результатах (работы промторга Мошковского объединения рааничцрй торговли сообщила его директор Р. И. Волкова. План товарооборота за 1975 год выполнен на 101,5 процента, перевыполнен план по кооперированию населения. В коллективе предприятия есть люди, чьим чутким и вежливым (отношением покупатель всегда остается доволен.. Это В, Ни.гматулина — заведующая книжным магазином, Н. Ермоленко, Л. Воронина — из отдела готового платья универмага и многие другие. Вступая в первый год нового пятилетия, наш коллектив взял повышенные обязательства — годовой план выполнить к 26 Декабря. О задачах потребкооперации на 1976' гад говорили в своих выступлениях член правления облпотребсоюза В. А. Перков, председатель исполкома районного Совета депутатов трудящихся Н. 'А. Шмаков. ГЛАВНОЕЗАБОТА О ЧЕЛОВЕКЕ Сокурское торговое предприятие досрочно .завершило программу девятой пятилетки. План товарооборота перевыполнен на 46,8 тысячи рублей, кооперирожание выполнено на 207 процентов. Наши трудовые успехи рождаются ж ежедневной будничной работе. Надо быть внимательным, тактичным к людям, чтобы не только удовлетворять и.х потребность, но и создавать им приятное, хо- рошее настроение. „ Профсоюзная организация и актив нашего предприятия .развернули действенное социалистическое соревнование. За первые два месяца 1976 года мы значительно перевыполнили планы по основным показателям, еще более повысился уровень обслуживания • покупателей. Дальнейшее развитие получило движение за коммунистическое отношение к труду, за звание «Лучший по профессии». Наступила весна. Скоро труженики совхозов, расположенных на территории со- курскаго сельского Совета, выйдут в поле. Не останемся в стороне и мы. Нам отводится большая роль — доставка земледельцам необходимых •‘■товаров прямо в поле. Наши автолавки будут, как и прежде, частыми гостями у них. Л. БЕЛЯВСКАЯ, заведующая Сокурским универмагом.
RkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2