щ I 13 декабря 1975 г. № 149 (3555) C j мошковская новь РЕЗЕРВ ПРОИЗВОДСТВА Успех работы школы коммунистического- труда во многом зависит от предварительного решения организационных вопросов. Подготовка помещения для занятий, оборудование его столами, стульями, оформление наглядной агитацией и пособиями — необходимые условия. Иными словами, надо, чтобы обстановка располагала слушателей к занятиям, благотворно влияла на восприятие и усвояемость материала. Из опыта своей работы знаю, что наглядность производит сильное впечатление на слушателей, увлекает, а <- типизирует их внимание. На первом отделении нашего совхоза есть дом животновода, где- и проводятся заня-. тия с доярками, скотниками, телятницами. В последнее время мы вплотную занялись наглядным оформлением этого помещения, созданием в нем «рабочего уюта». В доме животновода поместили доску производственных показателей рабочих, оформили стенд «Племенное стадо .— золотой фонд животноводства». Кроме этого, в классе размещены бонитировочные таблицы, характеризующие состав маточного поголовья фермы, а также политические призывы, лозунги, высказывания великих людей. Занятия проводятся по программе, рекомендованной райкомам КПСС, один раз в неделю — в четверг по два проводит проверку знании, полученных слушателями в школе коммунистического труда, с последующим присвоением соответствующего класса «Мастер животноводства». За период обучения в школе коммунистического труда подготовлено 12 животноводов первого класса, Как же повлияли занятия в школе коммунистического труда на производственную и экономическую эффективность? Достаточно сказать, что только в первый год работы школы надой .на корову повысился в среднем на 520 килограммов и составил по ферме 3734 кг. А доярки М. П. Бабенко, В. А. Оуп- раненко, Е. Е. Овчинникова, Л. Андрющенко надоили по ШКОЛА КОММУНИСТИЧ Е СКОГ О Т Р УДА часа. Первый час — беседа на общественно - политические темы, второй — повышение профессиональных знаний рабочих. В проведении занятий кроме специалистов участвуют директоры совхоза, средней школы, секретарь парткома, председатель рабочего комитета, экономисты, пропагандисты, агитаторы. Занятия проходят регулярно, посещаемость хорошая. Так, при постоянном составе группы в 26 человек на некоторых лекциях бывает до 40 и более слушателей. Ежегодно квалификационная комиссия 15 — второго. 23 слушателя стали ударниками коммунистического труда. Второй бригаде, руководимой коммунистом М. 3. Кожемякиным, присвоено звание «Бригада коммунистического труда». Четыре доярки отделения являются призерами районного конкурса мастеров машинного доения, а М. П. Вострикова на этих конкурсах трижды занимала первое место. В 1975 гаду на областном конкурсе она была седьмой из 46 участников. 4000 -г- 4257 кг молока на корову. Ферме по итогам Всесоюзного конкурса за лучшие показатели в развитии племенного животноводства вручен диплом второй степени! автомашина «Москвич - 412» и 3500 рублей премии. За 1974 год, 'Несмотря на то, что он сложился для нашего животноводства не совсем благополучно (была слабая кормовая база), все доярки фермы надоили на корову свыше 3000 кг молока. Добиваясь снижения затрат труда и повышения его производительности, доярки первого отделения в текущем году переходят на обслуживание 40 -—45 коров вместо 25—30, которых очи обслуживали до этого. 'Животноводы отделения в сравнении с другими фермами хозяйства имеют среднегодовой надой на корову на 10 центнеров выше. 17 октября труженики первого отделения рапортовали о выполнении пятилетнего плана по производству молока. За добросовестный труд многие передовые доярки награждены орденами и медалями. Среди них В. А. Старкова, М. П. Бабенко, скотник А. И. Трапезников и другие животноводы. Можно с уверенностью оказать, что, идя навстречу XXV съезду КПСС, труженики животноводства первого отделения приложат все силы, чтобы ознаменовать это историческое событие в жизни нашей страны новыми трудовыми успехами. И. СТЕПАНЕНКО, руководитель школы коммунистического труда первого отделения совхоза «Барлакский». ОРТАСВЛОЕЙЦХЕ: , В ЧЕМ ЕГО ПРЕИМУЩЕСТВА В колхозе «Заветы Ильича» Тоцкого района внедрена цеховая структура управления. Вместо трех многоотраслевых производственных участков создано четыре специализированных цеха: полеводства, животноводства, механизации, материально - технического снабжения и строительства. До перестройки главные специалисты чаще всего выступали . в роли советников- консультантов. Нынче они, возглавляя один из цехов, распоряжаются материальными и трудовыми ресурсами. Руководители и специалисты производственных цехов хозяйства освобождены от несвойственных им футгк- ций (снабжение, сбыт и т. п.) — этим занимается специальная служба. Все это позволяет лучше, эффективнее организовать труд работников. Управленческий аппарат сократился почти на 9 процентов. В непосредственном подчинении председателя колхоза осталось шесть человек — .в пять раз меньше, чем было при старой структуре управления. Руководителям цехов предоставлены большие права. Появилась возможность оперативнее маневрировать. техникой, рабочей силой. Начальник цеха подчиняется только председателю колхоза. Звеньевые, заведующие фермами, бригадиры подчинены начальнику цеха. Более года кодхоз «Заветы Ильича» работает по новой системе управления, что плодотворно повлияло на все стороны деятельности коллектива. Теперь хозяйство более ритмично, без авралов выполняет задания по производству сельскохозяйственной продукции. Сокращаются затраты на производство единицы продукции, увеличивается доход колхо- j за. Упростилось и управле- : ние хозяйством, повысилась i ответственность людей за : .порученное дело. Все специ- i алиеты, начальники цехов, : руководители среднего звена i работают по личным твор- ! ческим планам. В. ШИРЯЕВ, корр. ТАСС. Оренбургская область. З АБОТА МЕХАНИЗ А ТОРОВ Заснеженное поле. Березовые околки задумчиво стоят разукрашенные бело- онежным инеем. Тишина. И вдруг в эту тишину зимнего утра врывается гул моторов. Это работают механизаторы третьей фермы. В «зеленую жатву» кормозаготовители поставили в стога 10000 центнеров сена и соломы. Теперь задача — доставить все корма к фермам. Вот что говорит управляющий фермой Л. А. Круг: — К концу ноября мы вывезли 3600 центнеров сена и 4700 соломы^ Ежедневно на вывозке работают шесть тракторов. В первую очередь подвозим дальние стога. Снег нынче глубокий, и с их вывозкой медлить нельзя. Хороших результатов на вывозке кормов добиваются механизаторы И. Берестов, М. Нагорный, Б. Седлецкий. Одновременно ведут на ферме и вывозку переш.оя iHa поля. Его уже вывезено более 2000 тонн. Образцово трудятся на этом участке Г. Сидоркин, В. Везмев, И. Пушкарев. Заложить прочную основу для урожая будущего года — под таким девизом работают механизаторы. Г. ПЕТРОВ. совхоз «Большевик». Недавно исполнилось 80 лет Герою Социалистического Труда, почетному академику ВАСХНИЛ, лауреату Государственной премии СССР, полеводу колхоза «Заветы Ленина» Шадрин- ского района Курганской об ласти Терентию Семеновичу Мальцеву. Т. С. Мальцев — новатор колхозного производства, автор систеты обработки поч вы с применением глубокой безотвальной вспашки. На снимках: Т. С. Мальцев; книги, рассказывающие о его методе обработки почвы. (Фотохроника ТАОС). о ... 4 Ж й Н I Л #■■ Г . п и н я п и / n I , ч У С Л О В И Я СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО СОРЕВНОВАНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЙ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РАЙИСПОЛКОМОВ, КОЛХОЗОВ, СОВХОЗОВ, ФЕРМ И БРИГАД ЗА УВЕЛИЧЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВА И ПРОДАЖИ ГОСУДАРСТВУ ПРОДУКТОВ ЖИВОТНОВОДСТВА В ЗИМНЕ- СТОИЛОВЫИ ПЕРИОД 1975-1976 ГОДОВ (с 1 октября 1975 года no 1 июля 1976 года) Победителями социалистического соревнования признаются: районы, добившиеся наивысших показателей в выполнении народнохозяйственных планов и социалистических обязательств по производству и продаже продуктов животноводства и обеспечившие их рост с соответствующим периодом прошлого года не менее чем на 5 процентов. Колхозы и совхозы, добившиеся наивысших показателей в выполнении народно - хозяйственных планов по производству и сдаче продуктов животноводства и увеличившие их рост к уровню соответствующего периода прошлого года не менее чем на 7 процентов, сдавшие все молоко первого и второго сорта, а крупный рогатый скот весом не менее 400 килограммов, 85 процентов высшей упитанности и сохранившие не менее 98 процентов скота к обороту стада, а также увеличившие прирост скота и приплод молодняка к уровню прошлого года. Молочно - товарные фермы, бригады, обеспечившие наивысший надой на корову и выполнившие задания по производству молока и мяса, увеличившие их рост к уровню прошлого года не менее чем на 8 процентов, получившие привес телят до 6-месячного возраста 650 граммов, молодняка старших возрастов— 450 г, на откорме — 850 г, сдавшие молоко первого сорта не менее 70 процентов, а крупный рогатый скот средним живым весом одной головы — 420 кг при высшей упитанности не менее 90 процентов, сохранившие 99 процентов скота к обороту стада. Скотники молодняка крупного рогатого скота, получившие среднесуточный привес не менее 500 граммов при стопроцентном сохранении поголовья и обеспечившие наиболее высокую оплату корма. Скотники на откорме скота, обеспечившие среднесуточный привес не менее 900 граммов, сданный скот со средним живым весом одной головы не менее 450 кг при 95 процентах высшей упитанности и наиболее высокую оплату корма. Доярки, добившиеся наивысших надоев на корову и увеличившие их к уровню прошлого года не менее чем на 10 процентов. Скотники дойных гуртов, обеспечившие наивысший надой на корову и увеличившие их к уровню прошлого года не менее чем на 8 процентов. Телятницы профилактория, добившиеся среднесуточного привеса молодняка не менее 700 граммов при 100-процентном сохранении. Телятницы, получившие среднесуточный привес не менее 700 граммов при 100-процентном сохранении поголовья. Свинари (свинарки) по выращиванию и откорму, получившие при 100-процентном сохранении поголовья среднесуточный привес по группе отъема 300 граммов, группе откорма — 500 граммов. Свинарки - турницы, получившие к отъему не менее 8 поросят на опорос и добившиеся при отъеме веса 18 кг. Техники искусственного осеменения, добившиеся 90 процентов оп- лодотворяемости коров и телок. Для поощрения передовиков производства в совхозах определены премии: рабочим и бригадирам животноводства — по 60 рублей; руководителям и специалистам ферм, отделений — по 80 рублей; руководителям и специалистам совхозов — по 85 рублей. Для поощрения передовиков производства в колхозах определены премии; работникам и бригадирам животноводства — по 60 рублей; руководителям и специалистам ферм и бригад — по 80 рублей; руководителям и специалистам колхозов — по 85 рублей. Сведения по итогам социалистического соревнования представляются производственными управлениями сельского хозяйства райисполкомов в областное управление сельского хозяйства к 15 числу месяца, следующего за отчетным кварталом, а колхозами и совхозами — в производственное управление сельского хозяйства райисполкома к 5 числу-
RkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2