Пролетарии всех стран, соединяйтесь! V т . : . . . ............. ОРГАН МОШКОВСКОГО РАЙОННОГО КОМИТЕТА КП&С И РАЙОННОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ ТРУДЯЩИХСЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ Газета основана в 1933 году, № 18 (3268) СУББОТА, 9 февраля 1974 г. Цена 2 коп. В Политбюро Центрального комитета НПСС, Президиуме Верховного Совета СССР, Совете Министров СССР Об итогах визита товарища Л. И. Брежнева в Республику Куба Рассмотрев итоги официального дружеского визита Генерального секретаря ЦК КПСС Л. И. Брежнева на Кубу 28 января — 3 февраля 1974 года, Политбюро ЦК КПСС, Президиум Верховного Совета СССР, Совет Министров СССР полностью одобряют деятельность товарища Л. И. Брежнева во время этого визита и оценивают его как крупное событие, знаменующее новый этап в развитии братской дружбы и всестороннего сотрудничества между Коммунистической партией Советского Союза и Коммунистической партией Кубы, между СССР и Республикой Куба. Л. И. Брежнев, сопровождавшие его члены Политбюро ЦК КПСС А. А. Громыко и В. В. Щербицкий, кандидат в члены Политбюро ЦК КПСС Г. В. Романов, секретарь ЦК КПСС К. Ф. Катушев и другие советские товарищи, в ы п о л н я я поручение ЦК КПСС, провели обстоятельные переговоры с Первым секретарем ЦК КП Кубы, Премьер-Министром Революционного правительства Республики Куба Фиделем Кастро, членами Политбюро и Секретариата ЦК КП Кубы. Одобряя результаты этих переговоров, Политбюро ЦК КПСС. Президиум Верховного Сошен GCCP, Совет Министров СССР с большим удовлетворением отмечают единство взглядов и позиций двух партий и стран как по вопросам двусторонних отношений, так и по всем коренным международным проблемам современности. В речах товарищей Л. И. Брежнева и Фиделя Кастро на митинге советско-кубинской дружбы в Гаване на широком политическом фоне бы.ти показаны выдающаяся роль кубинской революции, успехи кубинского народа в строительстве нового общества, со всей силой- подчеркнуто значение боевой солидарности с Кубой Советского Союза, других братских социалистических государств, глубокое воздействие достижений советского народа в строительстве коммунизма, внешней политики СССР на укрепление сил мира, социализма и национального освобождения. Важнейшим документом, подписанным товарищами Л. И. Брежневым и Фиделем Кастро, является советско-кубинская декларация. В ней обобщен пятнадцатилетний опыт подлинно интернационалистского сотрудничества между первой в мире страной социализма и первым социалистическим государством Латинской Америки, намечена широкая программа дальнейшего планомерного развития политических, экономических и культурных связей между СССР и Кубой, обмена опытом социалистического, коммунистического строительства, координации действий в борьбе за укрепление сплоченности социалистического содружества и мирового коммунистического движения на основе принципов марксизма-ленинизма и пролетарского интернационализма. В декларации с новой силой подчеркнуты благородные цели согласованной внешней политики стран социалистического содружества, направленные «а углубление разрядки международной напряженности и обеспечение всеобщего справедливого мира, создание систем коллективной безопасности в Европе и на других континентах, решительную борьбу против .всех видов империалистической агрессии, поддержку борьбы народов за национальное освобождение и социальный прогресс. Заявив о своей приверженности делу укрепления всеобщего мирз на основе принципов мирного сосуществования государств с различным общественным стооем, Советский Союз и Куба подтвердили свою решимость вместе с другими братскими странами, со всеми прогрессивными силами настойчиво добиваться закрепления позитивных сдвигов в международной обстановке, придания им стабильного и необратимого характера. Визит Л. И. Брежнева вылился в мощную волнующую демонстрацию советско-кубинской дружбы. Это был настоящий праздник солидарности двух братских народов, идущих одним историческим путем и делающих одно общее дело, выражение непоколебимой верности трудящихся Кубы идеалам социализма. В горячем приеме, оказанном кубинским народом посланцам Советского Союза, Политбюро ЦК КПСС, Президиум Верховного Совета СССР, Совет Министров СССР видят замечательное проявление любви и уважения к партии Ленина, к советскому народу. Коммунисты, трудящиеся СССР отвечают революционной Кубе, ее руководителям такими же чувствами солидарности я братства. Политбюро ЦК КПСС, Президиум Верховного Совета СССР и Совет Министров СССР считают, что итоги визита, советско-кубинская декларация послужат надежной основой для дальнейшего развития всестороннею сотрудничества между СССР и Кубой в интересах народов двух стран, дела мира и социализма. П Я Т И Л Е Т К У - В Ч Е СОЦИАЛИСТИЧЕСКИЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА коллектива совхоза „Белоярский" на 1974 год Коллектив рабочих, служащих и специалистов совхоза «Белоярский», претворяя в жизнь решения XXIV съезда КПСС, самоотверженно потрудился в прошлом году. Социалистические обязательства третьего, решающего года девятой пятилетки по объему реализации всей продукции выполнены на 106 процентов, получено 377 тысяч рублей прибыли. Положительные итоги работы трех лет пятилетки создали реальные предпосылки для дальнейшей успешной работы. Анализ хозяйственной деятельности, расчеты показывают, что в 1974 году совхоз имеет полную возможность выполнить пятилетнин план по валовому производству и реализации пушнины в денежном выражении.. Рабочие, служащие и специалисты совхоза, включаясь во всенародное социалистическое соревнование, воодушевленные решениями декабрьского (1973 г.) Пленума ЦК КПСС, в ответ из Обращение ЦК КПСС к партии, к советскому народу, обсудив призыв коллектива ордена Ленина зерносовхоза «Гигант» Ростовской области ко всем работникам сельского хозяйства, единодушно решили: 1974 год сделать годом, завершающим девятую пятилетку. Постоянно добиваться улучшения качества продукции, увеличения количества зверей, повышения культуры земледелия, животноводства, шире внедрять в производство достижения науки и передового опыта, совершенствовать стиль и метод работы специалистов • и начальников цехов. К. 20 декабря выполнить ' план 1974 года по объему'реализации продукции важнейших видов производства. За счет снижения себестоимости продукции и улучшения ее качества получить в 1974 году 50 тысяч рублей сверхплановой прибыли. 'Выполнить государственный плав по продаже молока на 105 процентов, мяса — на 117, продукции звероводства — на 105 процентов. За счет внедрения механизации и научной организации- труда повысить производительность груда на 15 процентов в звероводстве и на 10 процентов в механическом цехе. Все эго дасг возможность в 1974 году реализовать продукции на 23.17,7 тысячи рублей, в том числе оверх плана на 656 тысяч рублей, получить прибыли 370 тысяч рублей. Производство валовой продукции увеличить в сравнении с 1973 годом на 5 процентов. В полеводстве намечено сев, уход за всходами, уборку урожая проводить в лучшие агротехнические сроки с хорошим качеством работ. Заготовить для общественного окота 6000 ц сена при плане 4180 ц, 18 тысяч ц силоса при плане 17600 ц. Вывезти на поля в зимне-весенний период 2 тысячи тонн перегноя. Полностью засыпать семена и довести -до посевных кондиций .< •7 ноября 1974 года. Вспашку зяби закончить к 15 октября. Снизить себестоимость продувший растениеводства на 3 процента против плановой. Большие задачи стоят и перед животноводами. Предстоит надоить от фуражной коровы по 2950 килограммов молока, получить от 100 коров и нетелей не менее 99 телят. Продать государству 1575 ц молока при плане 1500 ц, 350 ц маса вместо 300 ц по плану. Сдавать скот хорошей упитанности, молоко — отличного качества. По механизации таково направление: подготовку техники и прицепного инвентаря для проведения весенне-полевых работ закончить к 1 апреля, отремонтировать комбайны и уборочную технику К 1 июля, сеноуборочную — до 1 июня. Продолжить механизацию трудоемких процессов в звероводстве и на попрузо-разгрузочных работах. ■Не допускать перерасхода горючесмазочных материалов, все грузы перевозйть в полной со- храиности. Использовать технику и механизмы с большей эффективностью. Годовой план строительно-монтажных работ и ввод объектов в действие выполнить к 28 декабря. Производительность труда увеличить на 6 процентов и сэкономить материалов на 0,5 процента. Вести благоустройство населенного пункта. Проложить 1000 метров водопровода. Большое значение придается культурно-массовой и воспитательной работе. Для этого работу клуба, красных уголков и библиотеки проводить на основе принципов воспитания человека коммунистического будущего. Улучшить работу художественной са. одеятельности. Силами лекторской группы совхоза регулярно, не реже двух раз в месяц, в клубе, на производственных участках проводить лекции, беседы. Повышать деловую квалификацию работников через школы коммунистического труда и курсы. Итоги социалистического соревнования подводить в животноводстве ежемесячно, в полеводстве в напряженное время — раз в 5 дней, звероводстве, на строительстве и в механическом цехе—по периодам производственных процессов, но не рейсе четырех раз в год. Обязуемся строго соблюдать трудовую и государственную дисциплину, не допускать прогулов, всемерно охранять социалистическую собственность. Постоянно вести борьбу с теми, кто мешает нормально трудиться, жить и отдыхать. Бороться за наведение образцового порядка в •совхозе, жить и работать без правонарушений. Продолжим борьбу за звание коллектива коммунистического отношения к труду. Социалистические обязательства обсуждены и приняты на собрании рабочих и служащих совхоза «Белоярский». Улучшать обслуживание В соответствии с Уставом потребительской кооперации истекли полномочия правления райпо, контрольно-ревизионной комиссии, советов пайщиков я комиссий кооперативного контроля. В потребительских кооперациях района начались собрания пайщиков. На них прой-' дет обсуждение работы торговых предприятий за прошедший год, вскроются недостатки, определятся задачи на этот -год. В прошедшем году работники потребкооперации добились неплохих результатов. Так, розничный товарооборот выполнен на 100,7 процента, оборот общественного питания выполнен на 108,4 процента. На 'душу населения в районе продано товаров в среднем на 561 рубль. .. Кооператоры района сделали многое по повышению культуры обслуживания, поддержанию установленного ассортимента товаров в магазинах. Лучших показателей добились коллективы Сокур- ского, Ояшинского и Таша_ римского торговых предприятий. Однако в работе кооператоров района немало и недостатков. Нередки перебои в продаже товаров повседневного опроса и первой необходимости, часты случаи нарушения распорядка дня работы магазинов. Санитарное состояние некоторых магазинов оставляет желать лучшего. Широкое обсуждение этих вопросов нт собраниях пайщиков поможет новому составу правления райпо улучшить работу по устранению недостатков. Четвертый, определяющий год пятилетки набирает темпы. И кооператоры района приложат все усилия для улучшения обслуживания населения. с. к р и в о ш е и н, председатель РК профсоюза работников торговли и потребкооперации. СЕМИНАР ВОЖАТЫХ 5 февраля в Ташаринской средней школе состоялся второй в 1974 году семинар старших пионервожатых школ района. На семинаре рассмотрены вопросы учебы пионерского и комсомольского школьного актива, разработаны мероприятия по проведению дня юного антифашиста — 8 февраля, Дня Советской Армии, дня рождения Н. К. Крупской. С сообщениями выступили старшие вожатые Нина Болбас, Любовь Рудакова и секретарь райкома ВЛКСМВ. Полтавский. В семинаре участвовали пионеры Ташаринской средней школы.
мошковскля новь КОНТРОЛЬ I ПРОВЕРЯЕМ ЗИМОВКУ СКОТА «НЕУДОВЛЕТВОРИТЕЛЬНО» бывают редко, а в ноябре и ^9 февраля 1974 г., Л 18 (3268) ♦ •: \ нас есть сегодня и чего, мы добьемся»^ $завтра; зг :jcht от нас самих, от умения каждого^ «советского человека работать творчески, от высо-| I кой сознательности, профессиональной-подготовки |чувства ответственности и дисциплины»t | (Из Обращения ЦК КПСС к партии, к советскому народ; НОГДА ОСЛАБЛЕНА РАБОТА ■**» ♦ # С ОЦЕНКОЙ Животноводство — уддрный фронт! К нему сейчас приковано все внимание партийных н хозяйственных руководителей, всех специалистов. И где по-хозяйсми отнеслись к орп - низации зимовки скота, где по-жа-стаящему прочувствовали! c bo k j высокую ответственность за состояние дел в жи_ вотно-водстве, там и дела идут в соответствии с требованиями дня, с задачами, поставленными партией перед животноводами. Посмотрит же, как проходит зимовка обществеиного. стада в совхозе «Мошков- окий». Следует сразу сказать, что план мероприятий бюро райкома КПСС по выполнению постановления бюро обкома КПСС «О мерах по улучшению работы но воспроизводству стада, сохранности и повышению продуктшшост|| скота в колхозах и совхозах области и роли руководителей и специалистов сельского хозяйства» не выполняется.'Многое, определенное в этом плане, в совхозе остается за пределами внимания. Гак, не были полностью подготовлены к зиме помещения. Л это привело к тому, что скот (особенно свиньи) на третьей ферме (более 500 голов) и на первой ферме (более 1000 голов) размещены в неотремоитиронанных помещениях, скученно. Здесь грязно, сыро. В свинарниках №№ 3, 4 ч 5 на первой ферме содержатся супоросные свиноматки, хотя помещения эти никак не отвечают требованиям. В крышах, стонах щели, проемы не утеплены, во многих местах нет полов, корм замерзает. Во всех помещениях грязно, сыро, навоз своевременно не убирается. Естественно, при таком по. ложешш дел трудно даже думать, не то.’пжо говорить, о повышении продуктивности скота. Здесь речь иде! уже о сохранности поголовья. Подобное же положение на ферме, где содержатся нетели (306 голов). В денниках пег кормушек, сено раздается пол нопи. Нарушается рацион ,,Приятного Таким приветствием встречаем мы знакомых- в столовой. И очень хорошо, если приветствие будет соответствовать действительности. А то чаще бывает наоборот. Особен о в столовой райцентра. Помещение уютное. Настроение — отлично пообедать. Но оно порой сразу же исчезает. А дело в том, что подносов зачастую не хватает, туг уж не зевай, успевай брать из рук соседа по очереди. Хорошо, если поднос чистый, а то некормленпя, распорядок дня. с. 4—5 часов дня и до утра"следующего дня животные находятся на «голодном рационе» — их попросту не кормят. Все это привело к тому, что привесы -здесь самые низкие— 200 граммов в сути . На четвертой ферме есть заболевания скота, с 1972 года ч до сих пор не завершено строительство сашпропусядаика. Не установлен здесь пастеризатор, поэтому молоко от 13 коров (до 1,5 центнера в сутки) вы. напвается свиньям. В коровниках № 1 и jYs 4 не .установлены (хотя и имеются) двойные рамы. Бесхозяйственное ' расходование кормов, перерасход ч растаскивание их, низкие привесы животных — такая картина по свинофермам. На откормочной Площадке, например, где содержится более 4000 голов свиней, при рационе, рассчитанном на суточный привес не менее 450 г, в декабре получено 317 граммов, а годовой привес- -297 граммов в оутки. Допущено безответственно4 отношению к сохранности скота, особенно овшгологоловья. Так, за год пало более 6 процентов к обороту стада. Только в январе из-за этого нанесен ущерб хозяйству в сумме почти 5000 рублей. Надлежащих мор по борьбе с падежом поросят в хозяйстве не прижимают. Супоросные матки не разделены по времени опороса, корма для них не сбалансированы, к опоросу они нс готовятся, витаминизация производигея пеавоевремснио. Для новорожденных поросят нс готовятся корма, следовательно, нс используются пита, минные добавки. Хотя .-они ость, но контроля за их внесением нет. Нет на фермах зоотехнического учета, особенно на 1 и 2 фермах. В совхозе не ликвидированы заболевания скота. Все это (и немало другого) стало возможным потому, что и директор совхоза Н. И. Поветам, и главный зоотехник В. Т. Поволоцкий, и ветврач В. С. Реут на свинофермах аппетита“ редко бывает обратное. Подчас похватает ложек, вилок. Обед стынет, а ты караулишь, когда их помоют иподадут. Ну вот, все подготовительные муки позади, можнои поесть. Но обед невкусный, да к тому же остыл. Теперь представьте, как подействуетнавас пожелание товарища «Приятного аппетита». Честное слово, побываешь в столовой несколько раз и больше нехочется. декабре на третьей ферме вообще не были. Следовательно, ни о каком контроле, ни о какой хозяйской заботе- и т в о рить нс приходится при таком отношении к делу. В хозяйстве допущен большой забой скота, нет должного контроля за расходованием мяса. В совхозе не выполнен план выходного поголовья коров (нс хватает 250 животных), in 100 коров получен лишь 8) теленок. Все выше названные и другие факты привели к тому, что годовой план продажи мяса и молока государству не выполнен. Положение, создавшееся на формах совхоза «Мошков- окий», довольно тревожное. Нсдав-ио .районный комитет народного контроля обсудит на своем заседании вопр'ос «О неудовлетворительном состоянии ЭИМОВ1 КТ! скота (свшш- поголотья) в совхозе «Мош. ковсклй». Комитет народного контроля воюрыл серьезные недостатки в организации зимовки общественного стада. За эти д о п у щ е н н ы е недостатки в проведении зимовки окота, сказавшиеся н i срыве планов продажи государству продуктов животноводства, на директора совхоза т. Поповкина произведен денежный начет в размере. -50 процентов месячного оклада: денежный , начет в размере месячного оклада произведен на главного зоотехника т. Поволоцкого п главного ветврача т. Реута. Главному бухгалтеру совхоза П. Д. Прокопшику за бесконтрольность объявлен строгий выговор. Комитет народного контрола принял к сведению заявления тт, Повешена, Поволоцкого, Реута и Прокопчика о том, что ими приняты меры по уетраие. Н1ИО отмеченных недостатков и зимовке окота, его сохранности, по повышению продуктивности, но наведению по. рядка в бухгалтерском учете. Районный комитет народного контроля обязал председателя группы народного контроля О. П. Повокрещсжову активизировать работу групп и постов народного контроля, поднять их ответственность з ! проведение знмоики скота. Группа народных контроле- роз в Ояшинскоч СИТУ-8 (председатель И. И. Чвора) недостаточно четко строит свою работу, глубоко не вникает в вопросы воспитания и обучения, вгкачество работ в учхозе, в работу пищеблока и т. д. А дел для народных дозорных здесь немало. Это — нарушение порядка учета *проведенных занятий с учащимися, срывы занятий (ответственный завуч 0. И. Миллер). К чему приводит бесконтрольность, хорошо видно на примере работы по экономии и бережливости в коллективе районного объединения «Сельхозтехника». В частности, не были определены по цехам задания но экономии материалов изапасных частей. За прошедший годплан ремонтатракторов и план реализации выполнен лишь- на 75,8 процента, а допущенперерасход запасных частей* более чем на 214 тысяч рублен, Допущены нарушения при оформлени работ по текущему ремонту помещений (ответственный пом. директора по хозчасти В. А. Малыгин). Районный комитет народного контроля обязал директора СПТУ-8 П. II. Шмакова устрашать отмеченные недостатки, а материалы по нарушениям, допущепным т. Малыгиным, передать нарассмотрение партийного бюро училища. крометого, перерасход горю- А че-смазочных материалов составил 20 тонн. Районный комитет народного контроля строго спросил за бесхозяйственность с главного инженера районного объединения «Сельхозтехника» В. Г. Чабаненко и экономиста мастерской С.Ф.Лобачева. Приняты меры по улучшениюработы. Доведены до цехов плановые задания по экономи материалов, электроэнергии, топлива. ОТ РЕДАКЦИИ. Недавно народными контролерами проведена проверка работы столовых рабочих поселков Ояш и Мошково. Установлено низкое санитарное состояние на пищеблоках, меню однообразно, нет овощных блюд. В Мошковской столовой нет многих наименований-круп, в томчисле перловой, ячневой, а такжегороха и др. Требуется замена устарелого оборудования в кондитерском цехе, на ,кухне. Необходим ремонт отопления и канализации. Отмечено, что Е. М. Савчук (директор объединения общественного питания Мошковского райпо) и Е. И. Алексеева (технолог объединения) редко бывают в других столовых пшцеторга, а потому их опыт работы непереносится в указанные коллективы, не внедряютсяновые формыобслуживания посетителей. • Комитет народного контроля сделал существенные замечания тт. Савчук и Алексеевой и определил для устранения отмеченных недостатков конкретные сроки-. НА ЛЮБОЙ РАБОТ Е «Замечательный человен!» — тан сказал об одном из лучших механизаторов Г. Ф. Рауше управляющий вторым отделением совхоза «Мошков- ский» Н. Н. Мерц. Исключительное трудолюбие, высокая ответственность за любое, пусть даже самое незначительное, порученное дело — вот что" отличает этого скромного, спокойного человека. Делать все на совесть — таким правилом руководствуется в жизни Григорий Федорович. Надо— едет за лесом (строительство — дело важное), надо— чистит дороги (метель не считается с планами коллектива). Да мало ли дел на отделении? И ко всему надо приложить хозяйские руки. Хорошо понимает это механизатор, а потопу и трудится безотказно. А иначе ведь нельзя. Кому, нак не ему (Григорий Федорович — член группы народного контроля) быть хозяином в любом деле, бережно относиться н народному достоянию, показывать | личный пример во всем. На с н и м к е : народный контролер второго I отделения совхоза «Мошковский» Г. Ф. Рауш. недйсынлш ;рованность ^ НЕДОПУСТИМА Идут отчеты и выборы в постах и группах нарондого контроля района. Во многих коллективах они проходят огранизо- ванно, четко. Однакоесть хозяйства, где этой рабоет уделено недостаточное внимание. И как результат, отчетно-выборные собрания в таких коллективах срываются. На заседании районного комитета народного контроля обсужден вопрос о ходе отчетов и выберов в колхозе '«Ленинец». Отмечено, что в хозяйстве 28 народных контролеров, из них 10 — в головной, группе -и 18 — в шести постах народного контроля. Был определен срок проведения отчетов и выборов. Однако вовремя не отчитались посты нарондого контроля. По существу дело былопущено на самотек. В колхозе нс придали должного значения проведению этой важной работы. Районный комитет народного контроля сделал серьезное замечание по этому факту недисциплинированности и определил повторный срок проведения отчетов и выборов. Плоды бесконтрольности
_9 февраля 1974 г., № 18 (3268) МОШКОВСКАЯ НОВЬ СОЦИАЛИСТИЧЕСКИЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА коллектива Ояшинского льнозавода на 1974 год В ответ на постановление Центрального Комитета КПСС «Оработе Министерства легкой промышленности СССР по выполнению решении ЦК КПССоб улучшении качества и ассортимента продукции», стремясь внести достойный вкладв осуществление исторических решении XXIV съезда КПСС, коллектив Ояшинского льнозавода на 1974 год берет повышенные социалистические обязательства: выполнить годовой план по выработке волокна к 28 декабря. Выработать волокна сверх плана 10 тонн, в том числе длинного — 4 тонны. Повысить качество волокна. Выполнить план по промышленному приготовлению тресты к 7 ноября. На основе внедрения мероприятий по улучшению условий труда, рационализаторских предложений и сокращению внутренних простоев повысить производительность труда против плана на 3 процента. План реализации продукции выполнить к 20 декабря, капитального ремонта — к 1 декабря. Капитально отремонтировать один шесгигсваротрный жилой домк 1 октября. Построить один двухквартирный — к 7 ноября. Социалистические обязательства приняты на общем собрании коллектива работников Ояшинского льнозавода. итоги "г о д а С НЕЕ БРАТЬ ПРИМЕР На фермепервого отделения совхоза «Галинский», что в Дубровине, трудятся 15 доярок. В организации труда, в отношении к делу добрый пример для подруг, особенно для молодых, подает МарияСеменовна Потапова. На этом отделении она работает 9 лёт. По итогам 1973 года Мария Семеновна заняла первое место поотделению, надоив на кдждую фуражную корову по 2092 килограмма молока, что значительно выше результата других доярок. В определяющем году пятилетки М. С. Потапова трудится с еще большимнапряжением. Ее обязательство — получить по 2500 килограммов молока от коровы — на 100 килограм ов превышает общесовхозное. Рано начинается трудовой день доярки. Редко в какомдоме увидишь свет, аонауже на ногах. К 6 часам утра спешит на ферму. Забот здесь хватает: надо осмотреть животных, почистить кормушки, помещение, раздать корма. Потом — дойка. Перед ней тщательно обмоет вымя, промассажирует, после мехдойки выдоит вручную. При раздаче кормов доярка учитывает продуктивность коров. Недаром молоко, получаемое Потаповой, самой высокой жирности и лучшего качества. Много она работает с новотельными животными. Все зооветеринарные назначения и мероприятия выполняет аккуратно и добросовестно. М. С. Потапова — хороший организатор, она «болеет» не только за свою группу, но и за другие. Хозяйского ухода за животными она требует отвсех доярок. Главное, чего добивается эта скромная труженица, — своевременное выполнение всех зооветеринарных требований, качественная работа, честное отношение к делу. Таким дояркам, как 3. Светлановой, надоившей в прошлом году по 1570 килограммов молока, и Л. Ковальчук, надоившей всего по 1330 килограммов от каждой коровы, надо буквально во всем брать пример с Марии Семеновны Потаповой, учиться у нее мастерству. В. МАКЕЕВ, ветврач Дубровинского отделения совхоза «Галинский». С Л А В А Г Е Р О Я М П Я Т И Л Е Т К И Тараданов Георгий Иванович В социалистическом соревновании с Омским районным нефтепроводиым управлонием наш коллектив вышел победителем. Успехов мы добились благодаря слаженной, четкой работе. В первых рядах соревнующихся — лучшие производственники: это—оператор Л. Н. Кривевгчук, электромонтер В. И. Морозов, машинист В. П. Крючков, автослесарь Н. С. Волокитив, старший механик С. Г. Алаев, слесарь Д. А. Родионов п другие. Двадцать восемь передовиков награждены знаком «Победитель социалистического 1973 года». Сореанова н и я Хорошо поработали рационализаторы. За год внедрено 53 предложения с экономическим эффектом в 11,8тысячирублей. Больше других подали рацпредложений токарь А. П. Богомазов, автоэлектри-к И. И. Кокорев, начальник цеха контрольно-измерительный приборов А. К. Киль. Важную роль в выполнении поставленных задач сыграло внедрение новой техники в производство. Не забывал коллектив предприятия и о помощи подшеф • ному хозяйству — с о в х о з у «Барлакокий». За год отработано 2180 машино-часов. На общем собрании коллектива было'обсуждено Обращение ЦК. КПСС к партии, к советскому народу. Оно было принято как руководство для работы в определяющем году пятилетки. Все рабочие, инженерно-технические работники и служащие взяли повышенные социалистические обязательства, выполнение которых станет делом чести каждого. А. ЯНОВСКИЙ, председатель производственно-массовой комиссии Новосибирского районного нефтепроводного управлеЕго многие знают в совхозе «Смоленский», он—тракторист, ударник коммунистического труда, член местного комитета. На деле оправдывает доверие товарищей. Это подтверждаютирезультаты труда прошлого года. Вот они: на эталонный трактор выработал 1541 гектар (по совхозу средняя выработка 800 гектаров), брал обязательство комбайном «СК-4» скосить в валки зерновые со 100 гектаров, намолотить 4000 центнеров зерна. Фактически уложил зерновые в валки со 122 гектаров, намолотил 4728 центнеров хлеба. Тараданов Г. И. удостоен медалью ’«За трудовую доблесть». От редакции. Как уже сообщалось, Указом Президиума Верховного Совета СССР от 11 декабря 1973 года за успехи, достигнутые во Всесоюзном социалистическом соревновании по увеличению производства и продажи государству зерна и других продуктов земледелия в 1973 году, 20 тружеников сельского хозяйства нашего района были награждены орденами и медалями Советского Союза. В предыдущих номерах мы рассказывали о них. Сегодня наше слово о трактористе совхоза «Смоленский» Г. И. Тараданове. Нет сомнения в том, что в четвертом, определяющем ,‘году довитой пятилетки ряды передовиков пополнятся, и мы узнаем имена новых героев, своим трудом показывающих (пример творческого отношения к .работе. Гигиена выращивания поросят Ф а к у л ь т е т ж и в о т н о в о д с т в а | | ^ Ш1ЬСН08Ц a] i | Р Н Ж В Н 1 Ш В внимание, I __________ свиновод D ьгращиванне поросят до. D отъема — ответственное дело. Нужно добиться полного сохранения полеченного приплода, вырастить молодняк с живым весом при отъеме 16-^20 кг. За две недели до опороса свиноматок следует перевести из общего стада в свинарник- маточннк, предварительно очищенный, продезинфицированный, побеленный известью. За 2—3 дня до . опороса мато.к после санитарной обработки размещают по одной в станок. Опсросы в зимние и ранние весенние месяцы необходимо проводить в сухих, светлых ч теплых свинарниках, оборудованных калориферным отоплением и вентиляцией. С первого дня жизни поросят надо приучать к определенным сойкам. Слабых подсаживают к передним соскам, сильных — к задним. При выращивании поросят особое внимание надо обратить на полное обеспечение витаминами и микроэлементами. Незаменимым кормом для новорожденных является материнское молско. Содержание подсосных свиноматок должно быть индивидуальным, кормление — нормированным, подкормки поросят — в специальных подкормочных станках. В первые дни жизни все потребности поросят удовлетворяют за счет материнского, а с 4—5 дня поросята начинают искать добавочные корма, роютоя в подстилке и поедают несвежие остатки корма из кормушки, рто чревато серьезными последствиями. Потребность в добавочном корме вызывается недостатком в молоке свиноматки минеральных веществ, особенно железа. Из-за дефицита железа резко падает содержание гемоглобина в крови, и поросята заболевают анемией (малокровием). Если не принять соответствующих мер по предупреждению этого заболевания, то возможен большой отход. В последнее время появились наиболее эффективные препараты, содержащие железо: ферродеже, ферроглкжин, и.мпозил и др. Зкги препараты создают в организме поросят запасы железа в усвояемой форме. Достаточно одной инъекции в дозе 1,5—2 миллилитра, подкожно или внутримышечно, чтобы организм был обеспечен железом с момента рождения и до отъема. Повторные инъекции делают в тех же дозах через 6 — 10 дней; Учитывая богатую практику выращивания поросят в хозяйствах и хорошие результаты, достигнутые паредовика- ми-свиноеодами, можно .рекомендовать следующую схему подкормки поросят. Начиная с. трех—четырехдневного возраста в подкормочные станки необходимо ставить корытца со свежей водой и в специальные кормушки, разделенные на несколько отделений, насыпать измельченный мел, древесный утоль, костяную муку, а с пяти — шестидневного возраста насыпают поджаренное до коричневого цвета зерно ячменя, пшеницы, овса, кукурузы или гороха. Ранняя подкормка сухим зерном, требующим разжевывания, способ- — ствует прорезыванию зубов и воздействует на пищеварительный тракт. С этого же времени приучают к коровьему молоку, а затем к обрату. В десятидневном возрасте начинают давать сухие концентраты. Лучшим кормом в это время является омесь овсянки и ячменной дерти с мясокостной или рыбной мукой. Если такой омеси нет, то из ячменя или пшеницы варят каши с добавлением молска или обрата. С середины второй декады в рацион сосунов вводят сочные корма: морковь, свеклу и вареный картофель. Кроме того, дают 20 — 30 граммов пасты из комбинированного силоса. К сочным кормам приучают постепенно, к отъему молодняк съедает их больше килограмма. С трехнеделыюго возраста его приучают к белко- вовитаминяой травяной- или сетной муке, полученной из сена бобовых трав хорошего качества. При отсутствии витаминных кормов и кормов животного происхождения подкормка молоком весьма целесообразна, особенно в зимне-весенний период. Молско нужно скармливать или'свежим, или в виде ацидофильной простокваши, ’ которая является прекрасным профилактическим средством желудочно-кишечных заболеваний. На каждого поросенка до отъема скармливают от 5 до 10 литров цельного молока и до 15—20 литров обрата. Б ольшое внимание следует уделять микроклимату свинарников- маточников. Температурный режим для поросят-сосунов в первые две недели их жизни следует поддерживать в п р е д е л а х плюс 20—25 градусов,. затем до месячного возраста плюс 15 —20 градусов и старше месяца 10—12 градусов (как для свиноматок). Для обогрева поросят, особенно в первые 2—4 надели жизни, можно применять лампы инфракрасного светл. стационарные или переносные ящики- обогреватели, установленные в подкормочных отделениях с использованием электроламп накаливания. Хороший эффект дают: повышение теплозащиты помещений (утепление стен, потолков), использование принудительной вентиляции с обогревом приточного воздуха. Важным моментам в свиноводстве является отъем поросят от -матерей. Отъем проводят в двухмесячном возрасте. За 2—3 д:ня до отъема рацион кормления подсосных овиноматак- необходимо сократить, чтобы предотвратить v них появление маститов. В период отъема свиноматок переводят в другой станок ч допускают к поросятам для кормления, в первый день четыре раза, во второй — три, в третий — ддза, в четвертый один раз. -В первые 15 — 20 дней после отъема поросят нужно обеспечить таким же хорошим кормлением и содержанием, как до отъема. Отъе.чышей с двухмесячного возраста следует комплектовать в группы по 50- голов, подбирая их по одинаковому весу. С 3—4-х месячного возраста эти группы можно увеличить вдвое при содержании в зимних свинарниках, обеспечив их в станках сухой обильной подстилкой, а также прогулками два раза в день. От успешного выращивания молодняка во многом зависят результаты работы специализированных хозяйств и .свиноводческих ферм, которые должны решать задачу увели, чения производства свинины ч нашей стране. Г. ЯНОВИЧ, доцент Новосибирского сельхозинститута.
RkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2