Мошковская новь, 1973, № 130

М ОШ КОВСКАЯ н о в ь 3 — .— 30 октября 1973 г., № 130 (3224) Трудовые подарки Октябрю ТРУДНОСТИ ПОЗАДИ В Н«восисмрском районном нефтепроводном управления висит доска показателей за третий квартал текущего года. Сразу замечаешь, что самые большие цифры на станции Сокур. Среди. соревнующихся станций Сокурская занимает первое место. Эго тем более отрадно, что последнее время были большие трудности. Особен о напряженным был октябрь. Закачивали нефтью вторую нитку нефтепровода Анджеро- Судженск — Крас­ ноярск, Анджеро- Судженск — Иркутск. Труба больше метра в диаметре казалась не­ насытной. Заполнить ее нефтью до самого Иркутска стоило большого терпения, му­ жества. И люди победили. План перекачки нефти выпол­ нен на 102 процента. Если сравнить с прошлым го|6м, плановое задание по этому показателю было в пол­ тора раза меньше. Нетрудно представить, как пришлось по­ работать коллективу, k Трудным можно назвать весь этот год потому, что были и аварии. Но под руководством аварийной бригады И. Г. Се- мененко они были быстроуст­ ранены. Нужно отметить за­ слугу электрогазосварщика Н. И. Шуматова, который ка­ чественно, оперативно устра­ нял дефекты еще при пуске нефтепровода Александровен— Ан'джеро-Судженск. Представи­ тели минястрества нефтяной промышленности, присутство­ вавшие при пуске этого неф­ тепровода, отметили квалифи­ цированного, инициативного рабочего. Хорошо работают шофер М. Е. Фурсов, автослесарь Н. С. Волокитин, шофер аварийной бригады В. Е. Яровиков, ма­ шинист магистрали А. П, Ла- дошкия, инженер Н. Г. На- . зарова и ряд других. Ко Дню работников газовой и нефтяной промышленности некоторые из них награждены орденами и медалями. Так, А. С. Ищенко получил орден «Знак почета», Н. С. Волоки­ тин награжден орденом Трудо­ вого Красного Знамени, А. П. Ладошкин — медалью «За трудовое отличие». Теперь напряженный месяц позади: вторая нитка нефте­ провода Анджеро- Судж ен с к р— Красноярск, Ан / ж е р о- Судженск — Иркутск пущена в строй. Коллективу Новоси­ бирского районного нефтепро­ водного управления особенно радостно встречать праздник Великого Октября. Е. ПЕЧЕНКИНА. | -------------------------------------------------------- ---- ---- --------- — — 2 > 3? НАДОИ РАСТУТ Хорошими показателями в труде встречают праздник Ок­ тября животноводы совхоза «Восход». Девятый год рабо­ тает на первом отделении скотник Владимир Павлович Коровкин. Сейчас надой по гурту, за которым он ухажи­ вает, более шести килограм­ мов молока на каждую фураж­ ную корову в сутки. На снимке: В. П. Коровкин. Фото Н. Ерохина. УУУ>У>У>У>>УУ>УУУУ.>>. УУУ^У УУУУ^УУУУУУ.УУУ>УУУУ.УУ>\УУУУ>САУУУУУУУ¥У> : Животноводство—ударный фронт! Нужны ЕЭД 2 В 2 В Человек должен РАБОЧЕЙ ян„п(5п«„ит, м ГВАРДИИ iipbUupddniDbn Николай Селиверстович Волокитин —- автослесарь Новоси­ бирского районного нефтепроводного управления, ветеран про­ изводства, коммунист. За хорошую работу награжден медалями. Недавно, ко Дню работников газовой и нефтяной промышленно­ сти, он получил орден Трудового Красного Знамени. Мы попро­ сили Николая Селиверстовича поделиться мыслями о производ­ стве, о рабочей чести, о коммунистическом отношении к труду, о роли коммуниста на производстве, в общественной жизни, в отношениях с людьми. С его выступления мы начнем публика­ цию материалов на эти темы. Когда я пришел в Новоси­ бирское районное нефтепровод­ ное управление, не было ни гаража, ни помещения мотор­ ного цеха, где я сейчас рабо­ таю. Технику ремонтировали под открытым небом. Управле­ ние ютилось в одном домишке. За десять лет произошли боль­ шие изменения. Если с начала основания управления был один лишь токарный станок, то сейчас, кроме токарных, есть и сверлильные. Из-за не­ достатка оборудования прихо­ дилось ремонтировать техни­ ку и в других организациях. Это обходилось в 3—4 раза дороже. Теперь все техниче­ ские детали ремонтируются в цехе. В том, что в нашем управ­ лении произошли большие из­ менения, сказывается бурное развитие науки и техники. Растет й духовный уровень советского рабочего, отноше­ ние к труду становится ком­ мунистическим. Современная техника требует все больших и больших знаний. Становится интереснее работать. К сожа­ лению, ущерб производству на­ носят еще нарушители трудо­ вой дисциплины. Мне как председателю цехового комите­ та приходится проводить соб­ рания, разбирать поведение прогульщиков, любителей вы­ пить. Воспитываем, наказыва­ ем. И это помогает. В нашем цехе гораздо меньше стало прогульщиков, появление на работу в нетрезвом состоянии крайне редко. Я считаю, что пора совсем изжить наруше­ ния трудовой дисциплины. _ Обидно становится, что они еще бывают. Тем более в на­ шем коллективе, сложившем­ ся, спаянном, где 'есть на кого равняться. Хорошо работают, не имеют нарушений шоферы Н. Крюков, И. Смирнов, В. Бо- таев и ряд других. Бесспорно, что в наше вре­ мя человек должен преобра­ зиться. При этом коммунистам нужно быть- застрельщиками. На них возлагается и воспи­ тательная, и организаторская работа. Отношения с людьми должны быть товарищескими. Да и как иначе? Вот недавно нужно было организовать перегрузку обо рудования из сварочного бок­ са в наш цех. Если бы я го­ ворил приказным тоном, вряд ли меня бы послушали. Подо­ шел, объяснил, в чем дело. Дружно, организованно взя­ лись перевозить, перетаски­ вать оборудование. Звание коммуниста по­ четно ' и ответственно. В наше время, когда воспитание человека—одна из главных за­ дач, роль коммуниста, именно в отношениях с людьми, осо­ бенно возрастает. Вот, пожалуй, я высказал все, что меня волнует. Хоте­ лось бы узнать, что думают о повышении производительно­ сти труда, о дисциплине про­ изводства, о рабочей чести, о роли коммуниста руководители промышленных предприятий, колхозов, передовики произ­ водства, рабочие. Заслуженное доверие Высокий, сосредоточенный, с серьезным лицом, плотно сж а ­ тыми губами, он вызывает до­ верие. Когда на общем собра­ нии обсуждали кандидатуру пр едсед ателя товарищеокого суда, решили оставить Нико­ лая Петровича Кабанова. Он справедливо решает вое вопросы. Своевременно прово­ дит заседания суда, результа­ ты работы которого радуют. Так, А. Демиденко, А. Мотано-, ва не повторяют нарушений после того, как их поведение осудили на товарищеском су-, де. В последнее время стали применять строгие меры: на­ рушителей трудовой дисципли­ ны, лишают премиальных, по­ нижают в должности. Это больше действует. • IПредоед атель тов арищеского суда — партийное поручение коммуниста более чем стрид- цатилетеим стажем Н. П. Ка­ банова. Кроме того, он воз­ главляет комиссию по трудо­ вым опорам. Николай Петрович имеет большой жизненный опыт. Он много лет был председателем Локтинокого и Сокурского сельских Советов. Все это по­ могает ему правильно решать спорные* вопросы. Около 15 лет трудится Н. П. Кабанов машинистом техноло­ гических насосов на наливной станции Сокур. Справляется с* любой работой по товарно­ транспортным операциям, свои знания и опыт с желанием п е - ' редает другим. Н. П. Кабанов обучил около десяти человек профессии товарного опера­ тора. Проявляя старание и инициативу, добивается хоро­ ших показателей в работе. Его труд оценен по заслу ­ гам: он имеет 14 поощрений, занесен на Доску почета Ом­ ского районного управления, ’награжден медалью «За тру­ довое отличие». .Недавно его фамилию пред­ ставили для занесения на р ай ­ онную Доску почета. Д. ЗАХАРОВ, заместитель секретаря партбюро наливной стан­ ции Сокур. Н. ГРАКОВ, председатель местного ко­ митета. х ные меры э к с т рен (Окончание. Начало на 1 стр.). Хорошо нынче обстоитделос фуражом. Полеводы заготовили его в достатке. И ■все же, чтобы кормов хватило на зи­ му, необходимо вести строгий учет и контроль, необходимо их взвешивать. Но этого нельзя сделать, потому что на нороновской ферме нет весов. Дояр­ кам приходится работать «иа глазок». Выступая на районном совещании Передовиков животноводства, предсе­ датель колхоза В. Е. Петров посетовал, что труд животноводов, как и много лет назад, остается ручным. В хозяйст- ве' уже давно ведутся разговоры о ме­ ханизации ферм, да только дело пока ДШАне разговоров не пошло. Воронов- ская бригада представляет собой при­ мер отсталости в механизации труда животноводов. Единственное, что сдела­ но на этой ферме, — механическая дойка. Хотя и с этим не все ладится. Уже более месяца, как рассказывают скот­ ники Н. И. Трапезников и С. М. Кана­ ев, до фермы .никак не могут дотянуть ’ электропровод, чтобы можно былопод­ ключить электромоторы доильной уста­ новки. Вот и приходится дояркам по старинке доить коров вручную. Не каждая выдерживает такое испытание: не просто подоить три десятка живот­ ных. Такие, как кавалер ордена Трудо­ вого Красного Знамени Е. Ф. Лыкова и Е. А. Трапезникова, для которых про­ фессия доярки — призвание, работают не жалея сил, не считаясь со временем. Ош, имея одинаковые с остальными условия труда, надаивают молока на­ много больше. Например, Трапезни­ кова получила от каждой коровы за девять месяцев 2308 килограммов (средний надой по колхозу составил 1855 килограммов). Разница довольно значительйая. Те же, кто на ферму пришел лишь для того, чтобы выждать удобнгоо мо­ мента и при случае’уйти, уже не рабо­ тают. Бросила свою группу, никого не предупредив о своем уходе, Т. Криво- ногова, следом за ней ушла Н. Худаева, которая даже забыла о том, что она комсомолка, брала обязательства и да­ вала словоих выполнить. Частым нарушителем трудовой дис­ циплины является М. Шагаева, которая больше времени уделяет пьянке, неже­ ли порученной ей работе. Вот и оста­ ется недоенной ее группа коров дотех пор, пока эту работу не выполнит под­ менная доярка. Так чтовопрос о личной ответственности каждого все еще на повестке дня. На результатах труда животноводов отрицательно сказывается и то, что они не знают об итогах своей работы. Красный уголок не оформлен с прошло­ го года. Зачастую доярки не знают не только о том, каковы надои на сосед­ ней ферме, с которой они соревнуются, но и как выполняются взятые ими обязательства. Это серьезное упущение в работе партийной организации. Так обстоят дела на Вороновской ферме. И хотя пока колхоз справляется с выполнением планов, эти успехи мо­ гут оказаться временными, если не будут приняты экстренные меры, кото­ рые обеспечили бы нормальную зимов­ ку в. бригаде Л1»2. А. ЛАПТЕВ.