Мошковская новь, 1973, № 108

МОШ КОВСКАЯ НОВЬ =8 сентября 1973 г., № 108 (3202 ) БОЙЦЫ ИДЕ 0Л 0 ГИЧЕСИ0 Г 0 ФРОНТА Из опыта а г итма с с о в ой работы на у борке у рожа я в с о в х о з е „ Барлакс кий ВСЕ ФОРМЫ И МЕТ0ДЫ- НА СЛУЖБУ ЖАТВЕ На период уборки урожая был составлен и .утвержден на заседании парткома план агитационно-массовой рабо­ ты. В этом плане предусмот­ рены конкретные мероприятия по организации лекций, бесед, политинформаций среди меха­ низаторов, картофелеводов, шоферов, работников зерното- ков и складов. По всем произ­ водственным участкам закреп­ лены агитаторы, политинфор­ маторы, которые регулярно проводят беседы на междуна­ родные темы, рассказывают о событиях в стране, приводя примеры самоотверженного труда советских людей в третьем, решающем году пя­ тилетки. Для более действенного партийного контроля за всеми видами работ на уборке рас­ пределены ответственные из числа коммунистов. По сути дела, нет такого участка, где бы не работали коммунисты. На овале и подборке зерновых, на уборке картофеля и ово­ щей, на силосовании кукуру­ зы и подработке зерна — везде есть коммунисты, гото­ вые в любую минуту своим примером или вдохновенным словом мобилизовать людей на ударный труд. Здесь нельзя не отметить активную дея­ тельность опытного пропаган­ диста главного агронома сов­ хоза И. А. Галузина. Он но только следит за качеством уборочных работ, но и уделя­ ет огромное внимание полити­ ческому воспитанию трудя­ щихся. Деятельное участие в аги­ тационно-массовой работе при­ нимают работники клубов и библиотек. В совхозном Доме культуры создана постоянно действующая агитбригада, участники которой выступают с концертами на отделениях и полевых станах. Заведующая библиотекой на центральной усадьбе Л. Геращенко органи­ зует выпуск боевых листков, «молний», оформляет нагляд­ ную агитацию. Кроме того, в совхозе практикуется демонстрация кинофильмов в честь передо­ виков жатвы. Лучшие ком­ байнеры, трактористы получа­ ют пригласительные билеты на киносеансы. Вообще, чествованию пере­ довиков социалистического со­ ревнования мы придаем боль­ шое значение. Ежедневно вы­ пускается специальный бюл­ летень. По итогам пятидневки лучшим шоферам, комбайне­ рам вручается красный фла­ жок или переходящий вымпел. На центральной усадьбе з честь передовика зажигается красная звезда.. Сейчас каждый механиза­ тор знает доведенное ему за­ дание. Об этом говорит таб­ личка, прикрепленная к бун­ керу комбайна. В ней указано личное обязательство комбай­ нера. Недавно подведены итоги соревнования за десять дней. На первом месте по всем по­ казателям оказалось первое отделение (управляющий Фе­ дор Александрович Шефранов, бригадир Виктор Кузьмич Андрющенко). Этому отделе­ нию вручено переходящее Красное знамя совхоза. Не забываем мы и формы материального поощрения. На всех полевых станах 'органи­ зовано общественное питание для, тружеников, • занятых на уборке. А комбайнерам обеды доставляются непосред­ ственно к месту работы. Несколько изменили в этом году и оплату труда механи­ заторов. За первые убранные 100 гектаров оплачивается сто процентов заработанной суммы, а за последующие оп­ лата соответственно увеличи­ вается до двухсот процентов. Это несомненно стимулирует работу комбайнеров, ускоряет процесс жатвы. Вот такое сочетание мо­ ральных и материальных средств поощрения позволяет успешно справиться с косови­ цей и обмолотом зерновых и сдачей хлеба государству. Люди работают на совесть, не считаясь со временем, пра­ вильно понимают свой долг. Думаем закончить уборку зерновых к 12 — 13 сен­ тября. Р. СЕНОКОСОВ, секретарь парткома. АКТИВНЫЙ ЛЕКТОР Живет в совхозе «Барлак- ский» Терещенко Степан Анд­ реевич. ] I лет он проработал директором средней школы. В настоящее время на пенсии. Но, несмотря на возраст (а ему (56 лет), Степан Андреевич ни трудовую, ни обществен­ ную деятельность не прекра­ щает. Уже пятый год он вос­ питатель в школьном интер­ нате, председатель местного комитета школы, активный лектор первичной организации, общества «Знание». Перед тружениками совхоза он читает лекции, проводит беседы на различные темы. Псе свои,выступления связы­ вает с положением дел в хо­ зяйстве. Мы постоянно ищем но­ вые методы работы с трудя­ щимися, — говорит, он. — Планируем организовать ра­ диогазету, через которую мож­ но было бы услышать выступ­ ление наших передовиков уборки, показать их на рабо­ чем месте при помощи филь­ москопа, а их достижения комментировать через микро­ фон. Но жаль, что ни у ди­ ректора совхоза, ни у секре­ таря партийного комитета та­ кие хорошие начинания не находят поддержки, несмотря на то, что во время уборки идеологическая работа в хо­ зяйстве поставлена несколько хуже, чем в период весеннего сева. В. ЕРМОЛАЕВА, председатель первичной организации общества «Знание». ш8ЙМ Горячая пора сейчас не ;! только на полях. Не менее ■> жарно и на зернотоках. Одна ;> за другой прибывают сюда ;! машины, доверху груженные ! 5 золотистым зерном. И чтобы j > они не простаивали, не теря- ;; ли драгоценное время, необ- !! ходима четкая организация «; работы на токах. Борьба за ;; урожай — дело общее. Как !! он будет убран, каким будет сдан хлеб государству, многое зависит от работников зерно- :! токов. На снимке го отделения совхоза «Бар- ;i лансний», Фото Н. Ерохина. I > , ► • > на току второ- ;; Стенная газета— верный помощник Немаловажную роль в агитационно-массовой работе играет стенная газета «Совхозная жизнь». Она выходит в нескольких экземплярах и вывешивается на каждом отделении. Возглавляет редколлегию инженер по техни­ ке безопасности коммунист Андрей Степанович Зень. Активно сотрудничает в газете старейший зоотехник совхоза Иван Харитонович Степаненко. Стенгазета освещает повседневную жизнь хозяйства, рассказывает о лучших людях. Регулярно выпускается сатирическое приложение «Крокодил идет по совхозу», где критикуются недостатки в работе, высмеиваются не- * радивые. Вот некоторые материалы из стенгазеты «Совхозная жизнь». ОРГАНИЗАЦИЯ ПЛЮС ИНИЦИАТИВА РАБОЧИХ На отделении N° 2 сразу видишь, что его руководится ! четко организуют работу кол­ лектива. К приходу рабочих у бригадира тракторно-поле­ водческой бригады уже готов наряд, и поэтому не создается толкучки, споров. Каждый по­ лучает определенное задание и приступает к работе. Руководители отделения: коммунист Гонекер Адольф Андреевич и бригадир трак­ торно-полеводческой бригады Дудкин Николай Акимович — хорошие организаторы произ­ водства. Взять хотя бы такой пример. На току под. откры­ тым небом скопилось, большое количество зерна. И руководи­ тели решили использовать ав­ тотранспорт, перевозящий зерно от комбайнов, переклю­ чив его в свободное время на отгрузку зерна с тока в скла- ды. В ночь на 3 сентября ток был очищен, все зерно, семе­ на и фураж, убрано в зерно­ склады. Таким образом, пло­ щадка Тэка освобождена для поступления новой партии зерна. Большую активность про­ явил старший рабочий склада Вострецов Василий Григорье­ вич, который не меньше других заинтересован в сохранности зерна нового урожая. Именно его инициатива была поддер­ жана руководителями отде­ ления и приведена в исполне­ ние. А, ЗЕНЬ. МАЛ ЗОЛОТНИК, ДА ДОРОГ Ростом маленькая, худень­ кая. Увидишь возле ко­ ровы во в р е м я дое­ ния, подумаешь: помогает ма­ тери-доярке, Избрала девочка профессию животновода, учит­ ся. Ан кет! Оказывается, это и есть одна из лучших доярок совхоза Кузнецова Клавдия Сергеевна. В равных условиях работы с другими доярнами она за 8 месяцев 1973 года надоила 2690 килограммов молока на корову и вышла на 1 место з совхозе. В ее группе 27 норов. Сред­ несуточный надой за август составил по 12 килограммов молока. Это лучший показа­ тель в совхозе. Мало сказать, что К. Куз­ нецова добросовестно относит­ ся к своим обязанностям. Она грамотно подходит н делу. И не удивительно: Клава два года аккуратно посещала школу коммунистического труда. При проверке знаний аттестационная комиссия при­ своила Кузнецовой К. С. зва­ ние «Мастер животноводства I класса». Кроме прямых обя­ занностей, она ведет активную общественную работу, являясь профгрупоргом бригады. Поистине: мал золотник, да дорог. И. СТЕПАНЕНКО. С КОГО БРАТЬ ПРИМЕР Работает на третьем отделении кузнецом Владимир Григорье­ вич Медведев. Когда входишь к нему в кузнечный цех, сразу бросается в глаза чистота и порядок во всем. Рабочее место подготавливается у него на следующий день, сразу после окончания работы. Инструмент весь заправлен, на­ ходится в хорошем состоянии. Вот и весь секрет, почему у него высокая, качественная выработка. Если механизаторам требуется срочная помощь или какая-то деталь, то Владимир Григорьевич никогда не задерживает. — Не люблю работать как попало,— говорит он. Это действительно так. В. ]. Медведев трудится отлично, поэ­ тому коллектив отделения избрал 'его своим вожаком— председате- леи местного комитета.