ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЙТЕСЬ! ОРГАН КАРАСУКСКОГО РАЙКОМА КПСС И РАЙОННОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ В РАЙКОМЕ КПСС, РАЙИСПОЛКОМЕ, РК ПРОФСОЮЗА ОБ УСЛОВИЯХ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО СОРЕВНОВАНИЯ ЗА УВЕЛИЧЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВА И ДОСРОЧНОЕ ВЫПОЛНЕНИЕ ПЛАНОВ И СОЦИАЛИСТИЧЕСКИХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ПРОДАЖИ ГОСУДАРСТВУ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ ПРОДУКЦИИ НА 1979 Г-ОД Газета основана 2 октября 1930 г. № 12 (5G50) СУББОТА, 27 ЯНВАРЯ 1979 г. Цена 2 коп. Бюро РК КПСС, исполком районного Совета народных депутатов, президиум райкома профсоюза работников сельского хозяйства разработали и утвердили на 1979 год условия социалистического соревнования совхозов, колхозов, отделений, ферм, участков, бригад, механизаторов и животноводов Кара- сукского района за увеличение производства и досрочное выполнение планов и социалистических обязательств продажи государству сельскохозяйственной продукции в 1979 году. УСЛ О ВИ Я социалистического соревнования совхозов, колхозов, отделений, ферм, участков, бригад, механизаторов и животноводов Карасукского района за увеличение производства, досрочное выполнение планов и социалистических обязательств продажи государству сельскохозяйственной продукции в 1979 году Претворяя в жизнь решения XXV съезда КПСС, июльского и ноябрьского (1978 г.) Пленумов ЦК, советы и указания Генерального секретаря ЦК КПСС, Председателя Президиума Верховного Совета СССР товарища Л. И. Брежнева, труженики сельского хозяйства района приняли высокие социалистические обязательства на 1979 год и полны решимости их с честью выполнить. С целью повышения их творческой активности и тРУДового энтузиазма в выполнении государственных планов и социалистических обязательств по производству и продаже сельскохозяйственной продукции бюро РК КПСС, исполком районного Совета народных депутатов, президиум райкома профсоюза работников сельского хозяйства объявляют следующие условия социалистического соревнования' ПО ПОЛЕВОДСТВУ ПОБЕДИТЕЛЯМИ СОРЕВНОВАНИЯ БУДУТ ПРИЗНАНЫ И УЧРЕЖДЕНЫ СЛЕДУЮЩИЕ МЕРЫ МОРАЛЬНОГО И МАТЕРИАЛЬНОГО ПООЩРЕНИЯ- | * СОВХОЗ, КОЛХОЗ, на основе высокой культуры земледелия получивший наивысший урожай всех сельскохозяйственных культур, но не менее 16 ц зерновых с гектара и кукурузы не менее 150 ц, выполнивший народнохозяйственный план и социалистические обязательства по продаже зерна государству, план засыпки семян 1 и II класса, обеспечивший наивысшую кормообеспеченность, но не менее 20 ц кормовых единиц на условную голову, в лучшие агротехнические сроки подготовивший почву под урожай будущего года. Совхозу, колхозу присуждается переходящее Красное знамя, хозяйство награждается Почетной грамотой бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, заносится на районную Доску почета, присваивается звание «Хозяйство высокой культуры земледелия» с вручением диплома. Директор совхоза, председатель колхоза, гл. агроном, гл. инженер награждаются Почетными грамотами и премируются среднемесячным основным окладом. > ОТДЕЛЕНИЕ, ФЕРМА, УЧАСТОК, БРИГАДА, обеспечившие высокую культуру земледелия, получившие наивысшую урожайность, но не менее 17 ц зерновых и 180 ц кукурузы, заготовившие в полной потребности грубые и сочные корма для животноводства. I Отделению, ферме, участку, бригаде присуждается переходящий вымпел, награждается Почетной грамотой бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, присваивается звание «Коллектив высокой культуры земледелия» с вручением вымпела. Управляющий, бригадир комплексной бригады колхоза, специалисты отрасли награждаются Почетными грамотами и премируются среднемесячным основным окладом. i механизированный отряд на возделывании ЗЕРНОВЫХ КУЛЬТУР, получивший наивысший урожай, но не ниже 17 ц с гектара, обеспечивший высокую культуру земледелия. Члены отряда награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями в размере среднемесячного основного оклада. | КУКУРУЗОВОДЫ, на основе высокой культуры земледелия при возделывании кукурузы на богарных землях получившие наивысшую урожайность зелёной массы, награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями при получении с площади не менее 100 га при урожайности 150 ц с га и выше 200 рублей, 180 ц с га и выше — 250 рублей, 200 ц с га и выше —300 рублей, им предоставляется право приобрести вне очереди легковые автомобили или мотоциклы с колясками. На период ответственных сельскохозяйственных работ заготовки кормов и уборки урожая разрабатывать и утверждать дополнительные условия социалистического соревнования. i ПО ЖИВОТНОВОДСТВУ ПОБЕДИТЕЛЯМИ СОРЕВНОВАНИЯ БУДУТ ПРИЗНАНЫ И УЧРЕЖДЕНЫ СЛЕДУЮЩИЕ МЕРЫ МОРАЛЬНОГО И МАТЕРИАЛЬНОГО ПООЩРЕНИЯ: i СОВХОЗ, КОЛХОЗ, добившийся наивысших показателей по производству и продаже государству молока, мяса, шерсти, обеспечивший надой молока на фуражную корову не менее 26 центнеров, сдавший его не менее 95 процентов первым сортом, получивший на 100 коров не менее 95 телят, на 100 овцематок 105 ягнят, выполнивший план выходного поголовья скота, обеспечивший интенсивный откорм скота и сдачу^его с откорм» средним весом одного животного крупного рогатого скота 400 кг, овец 40 кг, настригший 4 кг шерсти с одной овцы, активно содействующий выполнению плана закупок молока и мяса у населения. I Совхозу, колхозу присуждается переходящее Красное знамя, хозяйство награждается Почетной грамотой бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, заносится на районную Доску почета. Директор совхозах председатель колхоза, главные специалисты отрасли премируются Почетными грамотами и среднемесячным основным окладом. I ОТДЕЛЕНИЕ, ФЕРМА, УЧАСТОК, БРИГАДА, достигшие наивысших надоев молока на фуражную корову, но не менее 3000 кг, добившиеся наиболее высоких показателей по его продаже, сдавшие молока первым сортом не менее 98 процентов, получившие на 100 коров 98 телят, на 100 овцематвк ПО ягнят, обеспечившие сохранность не менее 98 проц, имеющегося скота, активно содействующие выполнению закупок молока, скота и птицы у населения. | , Отделение, ферма, участок, бригада награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства. Почетными грамотами награждаются также управляющие, бригадиры комплексных бригад колхозов, зооветработники, бригадиры животноводства. Они премируются денежными премиями в размере среднемесячного основного оклада, им предоставляется право приобрести вне очереди легковые автомашины или мотоциклы с колясками. ДОЯРКЕ, добившейся наивысшего надоя молока на фуражную корову, но не менее 3400 кг, присваивается почетное звание «Чемпион района 1979 года» с вручением ленты чемпиона, диплома и денежной премии в сумме 500 рублей. ПЕРВЫЕ МЕСТА ПРИСУЖДАЮТСЯ; дояркам, добившимся наивысшего надоя молока, но не менее 3200 кг на' фуражную корову, операторам машинного доения, работающим на комплексах и обслуживающим от 90 до 100 коров, получившим валовой надой от закрепленных групп не менее 2300 ц молока. Победители награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями в сумме 400 рублей. Доярку «Чемпион района 1979 года», а также доярок, занявших первые места, занести на районную Доску почета. I ВТОРЫЕ МЕСТА ПРИСУЖДАЮТСЯ: дояркам, добившимся надоя на фуражную корову не менее 3100 кг молока, операторам машинного доения, работающим на комплексах и обслуживающим от 90 до 100 коров, получившим валовой надой от закрепленных групп не менее 2200 ц, а операторам, обслуживающим от 50 до 60 коров, получившим валовой надой не менее 1300—1500 ц. Победители награждаются Почетными грамотами бюро РК КИСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями в сумме 350 рублей. i ТРЕТЬИ МЕСТА ПРИСУЖДАЮТСЯ: дояркам, надоившим не менее 3000 кг молока на фуражную корову, операторам машинного доения, работающим на комплексах и обслуживающим от 9и до 100 коров, получившим валовой надой не менее 2x00 ц, а операторам, обслуживающим от 50 до 60 коров, получившим валовой надой не менее 1200—14UU ц, Нооедители награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями в сумме 300 рублей, Дояркам, операторам машинного доения, занявшим первые, вторые и третьи места вручаются лен- г а —-Победитель социалистического соревнования 1979 года», । ДОЯРКИ, надоившие от 2800 кг до 3000 кг молока на фуражную корову; I ДОЯРКИ, работающие на группах первотелок, получившие не менее 24 ц молока на фуражную корову при валовом надое не менее 600 ц; ПОДМЕННЫЕ ДОЯРКИ, при условии надоя по гурту не менее 30 ц молока на фуражную корову или увеличившие надой по гурту на 250 кг к уровню 1978 года, награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства' премируются денежными премиями- в сумме среднемесячного основного оклада. । Всем дояркам, выполнившим вышеуказанные условия, предоставляется право приобрести вне очереди легковые автомобили или мотоциклы с колясками, ДОЯРКИ, увеличившие надой молока на фураж ную корову не менее 300 кг к уровню 1978 года но получившие не менее 22 ц на фуражную корову, премируются денежными премиями в размере среднемесячного основного оклада. СКОТНИКИ ДОЙНЫХ ГУРТОВ, обеспечившие надой молока на фуражную корову в целом по гурту не менее 3000 кг и получившие на 100 коров не менее 96 телят; I ТЕХНИКИ-ОСЕМЕНАТОРЫ, обеспечившие 100- процентный выход телят на 100 коров, награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями в размере среднемесячного основного оклада, им предоставляется право купить вне очереди легковой автомобиль или мотоцикл с коляской. | ТЕЛЯТНИЦЫ, постоянно работающие в профилактории, обеспечивающие среднесуточный привес телят профилакторного периода не ниже 700 граммов, сохранившие к моменту передачи не менее 98 проц, телят; । ТЕЛЯТНИЦЫ, набирающие новорожденных телят и вырастившие их до шестимесячного возраста, обеспечившие среднесуточный привес не менее 800 граммов, сохранившие к моменту передачи не менее 98 проц, телят; i ТЕЛЯТНИЦЫ, набирающие телят из профилактория и выращивающие их до шестимесячного возраста, обеспечившие среднесуточный привес не менее 800 граммов и сохранившие не менее 98 проц, телят, награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями телятницы профилактория в сумме 300 рублей, остальные телятницы по 250 рублей, им предоставляемся право вне очереди купить легковые автомобили или мотоциклы с колясками. (Окончание на 2-й стр.)
2 СЕЛЬСКАЯ НОВЬ 27 января 1979 г., № 12 (5650) УСЛОВИЯ социалистического соревнования СОВХОЗОВ, КОЛХОЗОВ, ОТДЕЛЕНИЙ, ФЕРМ, УЧАСТКОВ, БРИГАД, МЕХАНИЗАТОРОВ И ЖИВОТНОВОДОВ КАРАСУКСКОГО РАЙОНА ЗА УВЕЛИЧЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВА, ДОСРОЧНОЕ ВЫПОЛНЕНИЕ ПЛАНОВ И СОЦИАЛИСТИЧЕСКИХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ПРОДАЖИ ГОСУДАРСТВУ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ ПРОДУКЦИИ В 1979 ГОДУ (Окончание. Нач. на 1-й стр.) СКОТНИКИ на доращивании молодняка крупного рогатого скота с шестимесячного возраста и до 1 года .6 месяцев, обеспечившие среднесуточный привес в течение года не менее 600 граммов при стопроцентной сохранности закрепленного поголовья; СКОТНИКИ НА ОТКОРМОЧНЫХ пло ЩАДКАХ, обеспечившие сдачу с откорма не менее 250 голов крупного рогатого скота за год, а на приспособленных площадках не менее 100 голов, получившие среднесуточный привес не менее 800 граммов, сдавшие с откорма молодняк живым весом не менее 400 кг, в т. ч. 90 проц, высшей упитанности, награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями в размере: скотники на доращивании молодняка — 150 рублей, скотники на откорме — 200 рублей, им предоставляется право купить вне очереди легковые автомобили или мотоциклы с колясками. ЧАБАНЫ МАТОЧНЫХ ОТАР, получившие и сохранившие к отбивке по 115 ягнят от 100 овцематок и по 4 кг шерсти с одной овцы; I ЧАБАНЫ ВАЛУШНЫХ ОТАР, добившиеся наивысшего настрига шерсти с овцы, но не менее 5 кг и сохранившие не менее 99 проц, поголовья, награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями бригады маточных отар — 500 рублей, ва- лушных — 300 рублей. В бригадах из 3 человек старший чабан получает 40 проц., а чабаны по 30 проц., если бригада состоит из 2 человек. то старший чабан получает 55 проц., а чабан 45 проц, от премиальной суммы, им предоставляется право вне очереди приобрести легковые автомобили или мотоциклы с колясками. СОВХОЗ, колхоз, занявший абсолютное первенство. по производству и продаже государству продукции земледелия и животноводства по итогам года награждается памятным дипломом, директор совхоза, председатель колхоза, их главные специалисты по отраслям награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, премируются денежными премиями в сумме основного должностного оклада. ОТДЕЛЕНИЕ, ФЕРМА, ПРОИЗВОДСТ ВЕННЫЙ УЧАСТОК, КОМПЛЕКСНАЯ БРИГАДА, занявшие абсолютное первенство по производству и продаже государству продукции земледелия и животноводства по итогам года награждаются памятным вымпелом, руководители этих подразделений и их специалисты по отраслям награждаются Почетными грамотами бюро РК КПСС, исполкома районного Совета народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства, денежными премиями в сумме основного должностного оклада, им предоставляется право купить вне очереди легковые автомобили или мотоциклы с колясками. При подведении итогов будут учитываться соблюдение техники безопасности, трудовая дисциплина, работа школ коммунистического тРУДа, состояние племенной работы, внедрение передовой технологии производства. Продажа легковых автомобилей и мотоциклов вне очереди будет производиться лишь тем, кто ранее этим правом не пользовался. г В райкоме КПСС и райисполкоме ПРОПАГАНДИСТ И ПЯТИЛЕТКА Любовь Петровна Шмидт в Студеновской средней школе работает организатором внеклассной работы и преподает математику. Вместе с тем она является и пропагандистом комсомольского политпросвещения, Занятия Любовь Петровна проводит по курсу «Конституция развитого социализма». Проходят занятия живо, интересно, дают обширные знания слушателям. А все потому, что пропагандист тщательно готовится к каждой встрече со слушателями, стремится разнообразить формы подачи изучаемого материала. Любовь Петровна принимает активное участие в общественно- политической жизни комсомольской организации района. Она — член райкома комсомола. ) На снимке: Л. П. Шмидт. Фото Г. СИДОРКИНА. ОБ ИТОГАХ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО СОРЕВНОВАНИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ТРАНСПОРТА, СТРОИТЕЛЬСТВА, ТОРГОВЛИ И коммунально-бытового ОБСЛУЖИВАНИЯ ЗА 1978 ГОД Выполняя решения XXV съезда КПСС, промышленные предприятия района досрочно завершили выполнение плановых заданий и социалистических обязательств 1978 года. План по объему реализации продукции выполнен на 102 проц., производство промышленной продукции возросло на 9 проц., сверх плана реализовано ее на 789 тысяч рублей. Железнодорожники Кара- сукского отделения дороги план по перевозкам грузов выполнили на 107,4 проц., по производительности труда — на 103,7 проц. Себестоимость снижена на 3,2 проц. Перевыполнен план по прибыли на 11,2 проц. Строительные организации района выполнили план строительно-монтажных работ собственными силами на 100,1 проц. В 1978 году введено в эксплуатацию 12,5 тыс. кв. м жилья, школа на 640 мест, клуб на 300 мест, 8 животноводческих помещений на 1900 голов крупного рогатого скота, 2 кошары на 2000 голов овец и ряд других объектов. Торговые предприятия района план по товарообороту выполнили на 100,1 проц, с приростом на 3,6 проц. Предприятия коммунально-бытового обслуживания план оказания услуг выполнили на 101 проц., в том числе по селу на 103,6 проц. Объем оказанных услуг на одного жителя района увеличился в сравнении с 1977 годом на 4,7 проц., по селу — на 2,9 проц. Вместе с тем в работе ряда предприятий по выполнению плановых заданий 1978 года имеются недостатки. Элеватор не выполнил план по проиэг водительности труда. Не справились с выполнением плана по освоению капиталовложений за 1978 год ПМК-167, МПМК, хозрасчетный участок. Не выполнен план товарооборота по общественному питанию коллективом райпо. Бюро Карасукского РК КПСС и исполком районного Совета народных депутатов, рассмотрев итоги социалистического соревнования предприятий и организаций района, постановляют: 1. Признать победителем социалистического соревнования, занести на районную Доску почета, наградить переходящим Красным знаменем и Почетными грамотами: а) среди предприятий промышленности — коллектив молкомбината (директор т. Кожанов Г. И., секретарь партийной организации т. Горб П. С., председатель заводского комитета т. Алферов В. П., секретарь комсомольской организации т. Когуй В. В.), выполнивший план по реализации продукции на 104,3 проц., по производительности труда — на 100,3 проц., снизивший себестоимость на 0,1 проц., на 10,3 проц, перевыполнивший план по прибыли; б) среди предприятий железнодорожного транспорта — коллектив 16-й дистанции сигнализации и связи (начальник т. Параничев В. А., секретарь партийной организации т. Гай- даренко В. А., председатель местного комитета т. Струнин В. А., секретарь комсомольской организации т. Дорошенко Л. А.), выполнивший план по эксплуатационной деятельности и техническому содержанию устройств автоматики, телемеханики и связи на 107,5 проц., по производительности труда — на 100,7 проц.; в) среди строительных организаций — коллектив головного ремонтно-восстановительного поезда № 31 (начальник т. Торопов А. Я., секретарь партийной организации т. 06- лап А. Е., председатель по- стройкома т. Тиско И. И., секретарь комсомольской организации т. Волвенко С. И.), выполнивший план строительно-монтажных работ по генподряду на 105,9 проц., собственными силами на 101,6 проц., по производительности труда на 101,9 проц.; г) среди предприятий торговли, коммунально-бытового обслуживания — коллектив отдела рабочего снабжения отделения дороги (начальник т. Пономаренко Л. П., секретарь партийной организации т. Садыкова М. Е., председатель местного комитета т. Скляренко 3. И., секретарь комсомольской организации т. Гризодуб О. Г.), выполнивший план по товарообороту на 100,4 проц, с ростом на 2,3 проц., по общественному питанию на 100,3 проц, с ростом на 7,5 проц. 2. Отметить положительную работу по выполнению плановых заданий и социалистических обязательств 1978 года коллективов мехлесхоза, рай- пищекомбината, СМУ «Сель- хозводстрой», треста «Кара- сукмежрайгаз», райпо. 3. Наградить Почетными грамотами передовиков предприятий промышленности, транспорта, строительства, торговли и бытового обслуживания. 4. Обратить внимание руководителей, секретарей партийных организаций передвижной механизированной колонны № 167, меПГколхозной передвижной механизированной колонны, СМУ «Облпотребсоюза», станции технического обслуживания на неудовлетворительную работу по выполнению плановых заданий 1978 года. Научно-практическая КОНФЕРЕНЦИЯ 23 января в райкоме партии состоялась научно-практическая конференция, на которой обсуждалась тема, имеющая большое общественно-политическое, воспитательное значение, — «Нравственные аспекты социалистического соревнования и движения за коммунистическое отношение к труду». Нужно сказать, что этой конференции предшествовало занятие школы партийно-хозяйственного актива, прошедшее недавно, и выступление на нем с аналогичной лекцией старшего преподавателя кафедры партийного строительства Новосибирской Высшей партийной школы Ф. 'С. Завыленкова. Его лекция вызвала тогда у слушателей школы живой интерес, побудила к откровенному разговору, который продолжился на конференции. Директор передового предприятия города — молкомбината Г. И. Кожанов со знанием дела рассказал о роли руководителя как организатора соревнования. Личный опыт, конкретные примеры из жизни коллектива «помогли ему доходчиво изложить суть вопроса. Слушатели много полезного взяли для себя из его выступления. Интересным по содержанию и форме изложения было выступление слушателя школы партийно-хозяйственного актива, председателя колхоза им. Тельмана Н. И. Стрельцова по вопросу «Изучение и внедрение передового опыта — одна из-задач социалистического соревнования». Соревнование — дело первостепенной важности, оно постоянно совершенствуется, улучшается и приносит существенную пользу там, где руководитель выступает как его организатор. Хорошо отработан технологический процесс, действенно индивидуальное и коллективное соревнование, значит и успехи будут. Они есть и в молкомбинате и в колхозе им. Тельмана. О материальном и моральном стимулировании участников соревнования, о воспитательной роли этих факторов говорил на конференции председатель райкома профсоюза работников сельского хозяйства В. М. Чернышов. Он на конкретных примерах показал работу отдельных руководителей колхозов и совхозов по развитию социалистического соревнования в коллективах, по совершенствованию его высшей фазы — движения за коммунистический труд. Труд — основное средство нравственного воспитания личности. Трудовые династии, наставничество и их роль в трудовом и нравственном воспитании — об этом говорил секретарь парткома Хорошин- ского совхоза И. И. Гладков, О повышении роли партийного руководства социалистическим соревнованием в свете требований XXV съезда КПСС и ноябрьского (1978 г.) Пленума ЦК КПСС выступил секретарь парткома совхоза им. Дзержинского И. А. Христенко. Первый секретарь райкома комсомола С. Г. Лепетюха рассказала участникам конференции об организации социалистического соревнования в комсомольско-молодежных коллективах. Некоторые материалы конференции будут опубликованы в одном из последующих номеров газеты. А. ГРИГОРЬЕВ.
27 января 1979 г., № 12 (5650) СЕЛЬСКАЯ НОВЬ О людях хороших Счастье быть нужной Большая стрелка часов уже отсчитала 30 минут сверх назначенного часа, а моей будущей собеседницы все еще не было — она задерживалась на операции. Мимо то и дело проходили Люди в белых халатах, но я интуитивно угадывала: это не она. И вот дверь широко распахнулась, и навстречу мне уверенно направилась высокая стройная женщина — операционная сестра районной больницы Нина Ивановна Науменко. «Трудная была операция?» — спросила я после короткого знакомства. «Нет, — устало улыбнулась она в ответ, — я уже ко всяким привыкла». Действительно, за девять лет работы в больнице Нина научилась многому. Сначала она была в регистратуре, затем, закончив медицинские курсы, перешла в хирургическое отделение медицинской сестрой. Конечно, на первых порах было нелегко, но внимание и забота старших и »более опытных товарищей помогли освоиться на новом месте. Особенно много дала ей старшая операционная сестра Л. П. Анипко. На операцию могут вызвать в любое время суток, в том числе и ночью. И порой она может длиться несколько часов. А с утра нужно снова быть на работе, быть готовой в любую минуту прийти людям на помощь. С первых дней работы сотрудники отделения увидели в Нине не просто общительного, доброго и умного человека, но и человека, способСберечь Велико влияние леса на окружающую среду. Он уменьшает колебания метеорологических условий, стабилизирует водный режим, производит кислород, фильтрует засоренный воздух. Те же функции выполняют и озеленительные насаждения, создаваемые в нашем городе вокруг домов, в скверах, защитные лесонасаждения вдоль дорог. Но каких больших затрат и трудов стоит, чтобы вырастить такие деревья, как береза, сосна или лиственница! Однако благодаря старанию и трудолюбию рабочих дистанции защитных лесонасаждений, работников и руководства Карасукского отделения дороги железнодорожный район с каждым годом увеличивает количество озеленительных насаждений. И все же находятся еще люди, которые не жалеют труда, затраченного на выращивание За плечами Елизаветы Леонидовны Яковченко (на снимке) более 14 лет работы бухгалтером. Сейчас она трудится в тресте «Карасукмежрайгаз», глубоко разбирается в сложных вопросах бухгалтерского учета, в коллективе пользуется авторитетом. Фото Г. СИДОРКИНА. ного сопереживать чужой боли, стремящегося облегчить ее своим трудом, участием и вниманием. Это то, без чего не может быть настоящего медицинского работника. Уже с первых минут знакомства стало ясно, что о себе Нина Ивановна рассказывать не любит. А товарищи по работе отзываются о ней так: «Нина добрая. С каждым умеет найти общий язык, и людям с ней хорошо». Все эти деловые качества, черты характера Нины Науменко и предопределили избрание ее секретарем комсомольской организации больницы. Свою почетную обязанность она выполняет третий год. Как считают в районном комитете комсомола, за это время жизнь молодежи больницы стала более интересной и разнообразной. Осенью минувшего года Нина за активную комсомольскую работу была награждена туристической путевкой в Венгрию. О планах на будущее Н. И. Науменко говорит коротко: «Работа мне очень нравится, менять ее не собираюсь. Появится возможность — буду продолжать учебу». Кроме того, сейчас она готовится к вступлению в партию. «Счастливый она человек, — подумала я о Нине Ивановне. — Что может быть важнее любимой работы, уважения окружающих, дружной семьи?». Е. МАТЮХ, наш внештатный корреспондент. красоту деревьев и кустарников, уничтожают их. Так, водитель автомашины отдела рабочего снабжения Сотников А. С., отъезжая от магазина по улице Ленина, А» 118, сломал три тополя. На водителя составлен акт на сумму 33 рубля, и дело буде’г передано в народный суд. В районе Черемушек ежегодно вываживаются сотни деревьев. Однако большинство из них в зимний период гибнет от рук" детей. Взрослые же этих «шалостей» не замечают. В нашем городе произрастает очень мало хвойных пород, но и то, что растет, часто вырубается. Вот почему общественности города, дружинникам и работникам милиции совместными усилиями нужно преградить путь лесонарушителям. Г. КРОТЕНКО, начальник участка ПЧЛ-6. В своем письме, присланном в редакцию газеты «Сельская новь», жители нашего города тт. Клещев, Морозов и другие писали о неудовлетворительной работе бань. Их письмо направлялось для рассмотрения и принятия мер начальнику комбината коммунальных предприятий и благоустройства т. Прасолову И. Ф. Вот что он сообщает редакции: «Данное письмо обсуждалось на собрании работников бань. Отмечено, что изложенные в нем факты действительно имели место. За недостатки, срывы работы бань заведующей сделано предупреждение. Администрацией приняты меры по ремонту печей и газоотводов», О нерегулярном движении автобусов и о неудобствах, связанных с этим, писали в своем письме в редакцию жители села Первомайского Калачинского совхоза. «Мы несколько лет ждали, пока к нам сделают автотрассу. Сейчас трасса проложена, и притом отличная, а автобуса нет!» — сообщали они. Это письмо обсуждалось в коллективе ра ботников пассажирского транспорта автопредприятия. Изложенные в нем факты признаны правильными. Водители, обслуживающие загородные маршруты, предупреждены. Движение до села Первомайского будет регулярным. Об этом сообщил начальник автотранспортного предприятия Н. Н. Герасимчук. Организация племенной работы Под племенной работой или селекцией животных следует понимать научно обоснованную систему взаимосвязанных зоотехнических, экономических, ветеринарно-гигиенических и агрономических мероприятий, направленных на увеличение« поголовья и качественное улучшение сельскохозяйственных животных, на совершенствование имеющихся и выведенце новых высокопродуктивных пород. Основными звеньями племенной работы являются: прочная кормовая база; правильное выращивание ремонтного молодняка в условиях, благоприятствующих выявлению и развитию хозяйственнополезных признаков; тщательный отбор,- основанный на всестороннем познании индивидуальных особенностей и комплексной оценке животных; обоснованный подбор или наиболее целесообразное составление из отобранных на племя животных родительских пар с тем, чтобы получить от них потомство высокопродуктивных животных. Хорошинский совхоз вплотную начал заниматься племенной работой с 1975 года. С В скотоводстве 1975 г. < 1977 г. к-во животных в проц, к пробо- нитиров. ' к-$о животных в проц, к пробо- нитиров. Пробонитировано всего 824 1957 в т. ч. коров 821 1234 Чистопородных 3 0.3 35 1.8 IV поколение — 70 3,5 III поколение 209 25,3 1018 52 II поколение 612 74,4 834 42,7 Элита рекорд 3 0.3 15 0,8 Элита 13 1.6 205 10,5 I кл. 121 •14,6 329 16,8 II кл. 118 14,3 1071 54,7 Неклассн. 569 69,2 337 17,2 В овцеводстве 1975 г. 1977 г. 1 к-во овец в проц, к пробо- нитиров. к-во овец __________ в проц, .к пробо- нитиров. Пробонитировано 6406 6826 Чистопородные 2515 39,2 6826 100 Помесь 3891 60,8 Элита и I кл. 991 15,5 3385 49,7 II кл. 1651 25,7 1588 23,2 III кл. 2200 34,3 1341 19,6 IV кл. 793 12,3 — Брак 771 12,2 512 7,5 Настриг шерсти 2,98 3,45 Меры приняты вв***!*л*>®*в**в*в*^^ этого времени в хозяйство регулярно завозится племенной скот, которому создаются лучшие условия содержания, закрепляют его за добросовестными рабочими, ведется строжайший учет по продуктивности и полученному приплоду. Наряду с этим, специалисты хозяйства большое значение придают работе с имеющимся поголовьем, выявлению и отбору молодняка от высокопродуктивных животных. В настоящее время на всех отделениях ведется надлежащий зоотехнический учет: на коров заведены племенные карточки с ежемесячной записью удоя и процента жира в молоке, регистрируется нарождающийся молодняк с обязательной записью родителей и нумерацией их. Ведется планомерный^ отбор телочек от лучших коров, которые выпаиваются по схеме с повышенной дачей цельного молока и обрата. Отобранные телочки после 15-дневного возраста со всех отделений свозятся в отделение № 1, где и выращиваются. В 1977 году отделение утверждено кандидатом в племенную ферму по выращиванию животных симментальской породы. Отделение № 5 (с. Токаревка) утверждено племенной фермой по выращиванию овец алтайской породы. Из этого отделения совхоз уже два года реализует племенных баранчиков в другие районы нашей области. В 1977 году продано 219 животных, 1978 г. — 196 баранчиков с живым весом более 70 кг и стоимостью 154 рубля каждый. О выгоде реализации племенного молодняка красноречиво говорят следующие данные: стоимость овцы, сданной на мясокомбинат, составляет 53 рубля, а племенных баранов продаем по 154 рубля. Совхоз имеет прибыль от продажи одного племенного животного более 100 руб. В прошлом году поставлены на выращивание 44 племенных бычка, рост и развитие которых идет вполне удовлетворительно. Коров с удоем свыше 3000 кг было в 1975 году 44, в 1977 году — 309. Надой на фуражную ко'рову вырос с 2070 кг в 1975 г. до 2302 кг в 1977 году. Вся проводимая работа по улучшению племенного дела в хозяйстве оправдывается повышением продуктивности общественного животноводства, изменяется породный и классный состав животных. Об изменении качественного состава животных можно судить по результатам бонитировки 1977 года в сравнении с 1975 годом (см. таблицу). Наряду с положительными показателями в племенной работе есть еще ряд факторов, которые сдерживают быстрейшее повышение продуктивности животных. До сих пор не создана в хозяйстве прочная кормовая база. Животные не получают полноценный рацион, отстают в росте) не дают высоких удоев, настрига шерсти. Испытываем недостаток в животноводческих помещениях, .что отрицательно сказывается на продуктивности. Большую работу предстоит провести по огораживанию ферм, строительству санпропускников. В настоящее время администрация совхоза, партийная организация принимает меры по устранению имеющихся трудностей. В совхозе функционирует поливной, участок, который в перспективе буд.ет расширяться. Это будет дополнительным резервом в пополнении запаса кормов для животноводства. В. МАЗОХА, гл. зоотехник Хорошин- ского совхоза. * * * Администрация и рабочий комитет совхоза «Октябрь» рассмотрели жалобу рабочих производственного участка № 3, которые сообщали о неудобном местонахождении автобусной остановки, а также о том, что они не могут пользоваться телефоном, который находится в конторе. Составлен разговор с заведующим участка т. Жуковым И. Я. Ему дано указание, чтобы автобусная остановка была перенесена в район конторы, которая на время ожидания должна быть открыта. Дано также указание, чтобы доступ жителей села к телефону был свободным. Об этом сообщил редакции председатель рабочего комитета совхоза «Октябрь» В. Е. Мергель.
elibrary.ngonb.ruRkJQdWJsaXNoZXIy MTY3OTQ2