Счетоводство, 1890, № 1-42

быть правильно выведена только въ концѣ періода». Между тѣмь, эта величина фигурируетъ въ дебетѣ большинства счетовъ главной книги; слѣдовательно, все равно веденіе и заключеніе главной книги возможно только по окончаніи года. Зачѣмъ же, спрашивается, спѣшить съ опредѣленіемъ стоимости рабочаго дня рабочихъ? Если это дѣдается для облегченія нотомъ обработки главной книги, то для этого лучше подготовлять своевременно всѣ необходимыя выборки изъ книгъ хронологическаго счетоводства. Другой вопросъ—распредѣленіе расхода натрудъ ио мѣ- сяцамъ. Независимо отъ различія спроса на трудъ въ разиые иеріоды, уже по одному тому было бы несправедливо оди- наково цѣнить,напримѣръ, зимній и лѣтній рабочій день, что нослѣдній по числу рабочихъ часовъ значительно иродолжи- тельнѣе перваго. Относительно распредѣленія по мѣсяцамъ жалованія ра- бочаго выше уже было сказано, чтооно весьма цѣлесообразно. Нужно только установить общій руководящій принципъ для такого распредѣленія, чтобы устранить произволъ, въ этомъ отношеніи, со стороны счетовода. Если въ хозяйствѣ су- іцествуютъ цѣны для найма рабочихъ по отдѣльнымъ мѣся- цамъ, то соотвѣтственно этимъ цѣнамъ должно быть распре- дѣлено и жалованіе годоваго или сроковаго рабочаго; если же мѣсячная наемка не практикуется, то нужно руковод- ствоваться установившеюся для разныхъ періодовъ величиною поденной платы, словомъ, расцѣнка должна быть сдѣлана пропорціонально существующимъ въ данной мѣстности цѣ- намъ на трудъ за отдѣльные мѣсяцы. Когда, по окончаніи года, будетъ извѣстна доля обіцаго содержанія, приходящаяся на каждаго рабочаго въ мѣсяцъ, тогда опредѣленіе мѣсячной стоимости рабочаго дня не пред- ставляетъ никакихъ затрудненій: стоитъ только сложить вычисленный расходъ на содержаніе съ мѣсячнымъ жалова- иіемъ и раздѣлить на число рабочихъ дней даннаго мѣсяца. Опредѣленная такимъ образомъ стоимость рабочаго дня для разныхъ періодовъ разносится по счетамъ, потребившимъ работу. Аккуратно веденный въ теченін года рабочій журналъ иокажетъ, когда, какому счету и какая работа была вы- полнена; смотря по времени производства работы, и цѣна ей должна быть проставлена соотвѣтственная. Такой пріемъ дифференціальнаго опредѣленія стоимости рабочаго дня по періодамъ, безъ сомнѣнія, даетъ возможность точно учесть доходность отдѣльныхъ отраслей хозяйства, поглощающихъ трудъ въ различномъ количествѣ, въ разное время года. Но несомнѣнно также и то, что если въ хозяйствѣ имѣется нѣсколько группъ рабочихъ, нанятыхъ на разные сроки, за разную цѣну, то въ рабочемъ журналѣ должны быть особыя графы для каждой категоріи рабочихъ, для каждой группы должно выводить особую стоимость рабочаго дня; словомъ, работа счетовода значительно усложняется, сравнительно съ болѣе простымъ способомъ онредѣленія стоимости рабочаго дня, способомъ, который предлагается во многихъ руководствахъ по сельско-хозяйственному счето- водству и при которомъ весь расходъ на рабочихъ одного и того же назначенія и одинаковой цѣны раздѣляется на число доставленныхъ ими рабочихъ дней въ году; такимъ образомъ получается средняя стоимость рабочаго дня за весь годъ. Не давая точнаго результата относительно доходности отдѣлыіыхъ отраслей, послѣдній способъ не вліяетъ, однако, на величину дохода отъ всего хозяйства вообще и насколько при немъ преувеличивается, можетъ быть, доходность однихъ отраслей, настолько же уменыпается отъ другихъ. По- этому, желающіе отъ счетоводства возможной простоты (наприм. новички-счетоводы) могутъ пользоваться послѣднимъ способомъ; всякій же, стремящійся къ возможной точности въ разсчетахъ, конечно, долженъ пожертвовать ради нея лиш- ііимъ трудомъ на расцѣнку расходовъ на трудъ по раземот- рѣнному выше споеобу. Добытые этимъ путемъ результаты представляютъ надежный матеріалъ въ рукахъ организатора хозяйства. Тотъ же принципъ дифференціальнаго опредѣленія стоимости рабочаго дня по періодамъ слѣдуетъ примѣнять и къ оцѣнкѣ труда рабочаго скота. Но, опять повторяемъ, и эта расцѣнка можетъ быть произведена только въ концѣ года, когда всѣ статьи расхода на скотъ за годъ будутъ приведены въ извѣстность. Относительно скота тѣмъ болѣе имѣется осно- ванія для такого распредѣленія, что и самое содержаніе рабочихъ животныхъ въ разные періоды различно (помимо спроса на трудъ), кормовыя нормы для скота во время покоя, умѣренной и усиленной работы при раціональномъ кормленіи весьма сильно разнится какъ по количеству и составу, такъ и по цѣнѣ. Въ заключеніе считаенъ полезнымъ привести примѣръ подобной расцѣнки стоимости труда рабочихъ и скота, данный А. Г. Рудинскимъ на страницахъ журнала «Русское сельское хозяйство» въ статьѣ подъ заглавіемъ ^Чистый доходъ отъ сельско-хозяйственнаго производства при различ- номъ устройствѣ хозяйства» (сентябрь, 1876 г.). Примѣръ взятъ примѣнительно къ условіямъ хозяйства въ привислянскомъ краѣ, гдѣ, какъ извѣстно, хозяйство стоитъ на довольно высокой ступени. Рудинскій принимаетъ, согласно мѣстнымъ условіямъ, что все содержаніе годоваго рабочаго стоитъ 100 руб. Рабочее время онъ раздѣляетъ по періодамъ на весну, лѣто, осень и зиму, принимая за весну время отъ открытія по- левыхъ работъ до начала сѣнокоса, лѣто—время уборки луговъ, хлѣба съ полей и посѣва озимыхъ, осень—время уборки корнеплодовъ и подготовки поля подъ ярь будущаго года и молотьбы, если она не затягивается далѣе половины октября, зима—будетъ остальное время года. Считая, что рабочій даетъ въ годъ 264 рабочихъ дня, Рудинскій такъ распредѣляетъ ихъ по періодамъ и по стои- мости, соотвѣтственно мѣстному спроеу на трудъ: I съ кон. апр. до кон. іюня 55 раб. дн. по 50 к. 27 р. 50 к. II » » іюня до сентября 45 » » » 6 0 » 27» — » ІІІвъсентябрѣивънач.октяб. 30 » » » 4 0 » 12» — » ІТ съ полов. окт. до кон. апрѣля 13 і » » » 2 5 » 33» 50» Итого 264 » » — 100 » — »